考試包括筆試、面試和體能測評。

 

　　1、筆試

 

　　筆試采用閉卷方式，考試時間90分鐘。主要測試時事政治、公安基礎知識等。

 

　　筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證應聘人員的基本素質，筆試設定最低合格分數線60分，低于60分（不含60分）為不合格，取消應聘資格。

 

　　筆試時間、地點，請關注五蓮縣人民政府網站（www.wulian.gov.cn）和微信公眾號“五蓮人社”。

 

　　2、面試

 

　　根據應聘人員的筆試成績，在合格分數線及以上從高分到低分按計劃招聘人數2倍的比例確定進入面試的人員，并按規(guī)定程序面向社會公布。達不到招聘比例的，按實有合格人數確定面試人選。

 

　　面試時，應聘人員須攜帶本人身份證參加面試。面試采取結構化面試，主要測評應聘人員從事職位工作所必需的綜合分析、組織協調、反應應變、職位匹配度、言語表達能力和舉止儀表等。面試成績由考官當場評判，面試結束后當場公布。

 

　　面試時間和地點詳見面試通知單。

 

　　面試設定最低合格分數線60分，低于60分（不含60分）為不合格，取消應聘資格。

 

　　面試結束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘職位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定，筆試成績也相同的，一并納入體能測評范圍人選。

 

　　3、體能測評

 

　　根據考試總成績，分職位，由高分到低分，按應聘職位招聘計劃1:1.5的比例依次確定進入體能測評范圍人員，達不到招聘比例的，按實有合格人數確定體能測評人選。

 

　　測評項目：男子1000米跑、女子800米跑，10米×4往返跑，縱跳摸高。

 

　　體能測評主要參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行。體能測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格。

 

　　參加體能測評前，須簽訂本人《身體狀況確認書》，對本人或對他人的體能測評結果有異議的，應在測評后30分鐘內提出申訴或舉報，逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評規(guī)定的，取消其體能測評資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體能測評的，視為放棄。

 

　　筆試、面試、體測成績均達到合格線，但未達到所報崗位錄取線者，如有未錄滿崗位，且服從調劑的，可錄取到相應崗位。

 

　?。ㄈ┱慰己?、體檢、毒檢

 

　　按照招聘職位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按職位招聘計劃1:1的比例，確定政治考核、體檢、毒檢人選。政治考核、體檢、毒檢由五蓮縣公安局負責組織。政治考核參照公安機關人民警察政治考察的相關要求進行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。體檢項目和標準按照省人社廳、省衛(wèi)計委、省公安廳《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應聘人員承擔，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。對因應聘人員放棄聘用資格，政治考核、體檢和毒檢不合格，或者因公示結果影響聘用造成的招聘計劃缺額，一年內可按照面試成績由高到低依次等額遞補人選，進行政治考核、體檢和毒檢。

 

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