崗 位

專任副研究員1名

專任助理研究員3名

專任高級工程師1名

崗 位

職 責

及

條 件

崗位一：電生理實驗平臺專任副研究員1名

崗位職責：

1.開展神經(jīng)生物學環(huán)路機制的前沿科研工作，應用電生理技術探索情緒、學習記憶及感知覺的神經(jīng)調(diào)控機制。

2.精通多通道電生理記錄技術和相應數(shù)據(jù)處理。

3.申報和承擔國家級科研課題，承擔學院學科建設、學校國家重大專項籌備和實施的相關工作。

4.能夠圍繞電生理手段開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，指導平臺師生和有關人員進行課題設計與開展。

5.在神經(jīng)生物學環(huán)路研究領域發(fā)表高水平研究論文。

招聘條件：

1.擁護黨的領導，堅持正確的政治方向，全面貫徹黨的教育方針，熱愛高?？蒲泻徒逃聵I(yè)。

2.年齡一般在40周歲以下，具備神經(jīng)生物學、計算神經(jīng)科學、認知神經(jīng)科學、醫(yī)學等相關專業(yè)博士學位（有研究機構相關專業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先）。

3.須具有副高級專業(yè)技術職務任職資格或海外人員達到相應水平?；蛉蝿占毙璧?，且具有中級專業(yè)技術職務任職資格（獲聘后按中級專業(yè)技術職務任職資格認定）。

4.在神經(jīng)科學及相關領域取得優(yōu)秀研究成績，作為第一或通訊作者在國際高水平雜志上發(fā)表若干有重要影響的研究論文，具有從事創(chuàng)新研究的能力和學術潛力。

5.具有多通道電生理記錄、電生理和影像數(shù)據(jù)分析、動物行為學訓練經(jīng)驗者優(yōu)先。

6.具有較強的協(xié)調(diào)管理能力，有強烈的事業(yè)心和責任心。

7.富有合作精神和服務意識，能長期穩(wěn)定工作。

8.良好的溝通能力，能用中文和英語進行流利有效的口頭及書面交流。

崗位二：電生理實驗平臺專任助理研究員1名

崗位職責：

1.開展神經(jīng)生物學環(huán)路機制的前沿科研工作，應用電生理技術探索情緒、學習記憶及感知覺的神經(jīng)調(diào)控機制。

2.熟悉多通道電生理記錄技術和相應數(shù)據(jù)處理。

3.申報和承擔國家級科研課題，承擔學院學科建設、學校國家重大專項籌備和實施的相關工作。

4.能夠圍繞多通道電生理手段開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，指導平臺師生和有關人員進行課題設計與開展。

5. 在神經(jīng)生物學環(huán)路研究領域發(fā)表高水平研究論文。

招聘條件：

1.擁護黨的領導，堅持正確的政治方向，全面貫徹黨的教育方針，熱愛高?？蒲泻徒逃聵I(yè)。

2.年齡一般在35周歲以下，具備神經(jīng)生物學、計算神經(jīng)科學、認知神經(jīng)科學、醫(yī)學等相關專業(yè)博士學位（有研究機構相關專業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先）。

3. 能夠圍繞多通道電生理手段開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，協(xié)助平臺師生和指導有關人員進行課題設計、執(zhí)行及數(shù)據(jù)分析。

4. 具有多通道電生理記錄、電生理和影像數(shù)據(jù)分析、動物行為學訓練經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.具有較強的協(xié)調(diào)管理能力，有強烈的事業(yè)心和責任心。

6.富有合作精神和服務意識，能長期穩(wěn)定工作。

7.良好的溝通能力，能用中文和英語進行流利有效的口頭及書面交流。

崗位三：雙光子顯微成像平臺專任助理研究員1名

崗位職責：

1開展神經(jīng)生物學環(huán)路機制的前沿科研工作，應用電生理技術探索情緒、學習記憶及感知覺的神經(jīng)調(diào)控機制。

2.熟悉雙光子在體/離體顯微成像等技術。

3.申報和承擔國家級科研課題，承擔學院學科建設、學校國家重大專項籌備和實施的相關工作。

4.能夠圍繞雙光子在體/離體顯微成像手段開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，協(xié)助平臺師生和有關人員進行課題設計與開展。

5.在神經(jīng)生物學環(huán)路研究領域發(fā)表高水平研究論文。

招聘條件：

1.擁護黨的領導，堅持正確的政治方向，全面貫徹黨的教育方針，熱愛高校科研和教育事業(yè)。

2.年齡一般在35周歲以下，具備神經(jīng)生物學、分子與細胞生物學、醫(yī)學、藥理學等相關專業(yè)博士學位（有研究機構相關專業(yè)博士后經(jīng)歷優(yōu)先）。

3.能夠圍繞雙光子影像手段開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，協(xié)助平臺師生和指導有關人員進行課題設計、執(zhí)行及數(shù)據(jù)分析。

4.具有雙光子顯微成像、全細胞膜片鉗記錄、分子與細胞生物學經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.具有較強的協(xié)調(diào)管理能力，有強烈的事業(yè)心和責任心。

6.富有合作精神和服務意識，能長期穩(wěn)定工作。

7.良好的溝通能力，能用中文和英語進行流利有效的口頭及書面交流。

崗位四：行為學實驗平臺專任助理研究員1名

崗位職責：

1.開展神經(jīng)生物學環(huán)路機制的前沿科研工作，應用行為學訓練方法結合多種先進技術探索情緒、學習記憶及感知覺的神經(jīng)調(diào)控機制。

2.熟悉嚙齒類動物行為學的訓練范式和實驗設計。

3.申報和承擔國家級科研課題，承擔學院學科建設、學校國家重大專項籌備和實施的相關工作。

4.能夠圍繞行為學研究方法開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，指導平臺師生和有關人員進行課題設計與開展。

5.在神經(jīng)生物學環(huán)路研究領域發(fā)表高水平研究論文。

招聘條件：

1.擁護黨的領導，堅持正確的政治方向，全面貫徹黨的教育方針，熱愛高?？蒲泻徒逃聵I(yè)。

2.年齡一般在35周歲及以下，具備心理學、認知神經(jīng)科學、神經(jīng)生物學、計算神經(jīng)科學、醫(yī)學等相關專業(yè)博士學位（有研究機構相關專業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先）。

3. 能夠圍繞行為學手段開展神經(jīng)生物學相關領域科研工作，協(xié)助平臺師生和指導有關人員進行課題設計、執(zhí)行及數(shù)據(jù)分析。

4.精通情緒、決策、學習記憶相關行為學訓練經(jīng)驗；在體鈣信號記錄、光遺傳、免疫熒光等實驗經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.具有較強的協(xié)調(diào)管理能力，有強烈的事業(yè)心和責任心。

6.富有合作精神和服務意識，能長期穩(wěn)定工作。

7.良好的溝通能力，能用中文和英語進行流利有效的口頭及書面交流。

崗位五：認知行為平臺專任高級工程師1名

崗位職責：

1.開展神經(jīng)生物學環(huán)路機制的前沿科研工作，應用行為學訓練方法結合多種先進技術探索情緒、學習記憶及感知覺的神經(jīng)調(diào)控機制。

2.熟悉并圍繞課題更新開展嚙齒類動物行為學的訓練范式和實驗設計。

3.負責協(xié)助平臺的培訓與維護。負責平臺儀器設備的培訓和使用，熟悉中心已配置的各類型儀器的基本操作，保障平臺師生的課題實驗開展；負責設備的穩(wěn)定運轉與維修保養(yǎng)。

4.負責相關模塊的安全工作，保證師生人員安全和各類設備的安全運行，支持研究工作的順利開展。

招聘條件：

1.年齡一般在40周歲以下；具有神經(jīng)科學、認知心理學、細胞生物學、分子生物學等相關研究背景專業(yè)碩士及以上學歷、學位。

2.須具有副高級專業(yè)技術職務任職資格，或任務急需的，能夠解決復雜技術問題、已有中級專業(yè)技術職務任職資格，獲聘后按中級專業(yè)技術職務任職資格認定。

3.具有神經(jīng)環(huán)路機制研究、動物行為研究相關背景者優(yōu)先。

包括但不限于：熟悉基于光遺傳病毒注射的神經(jīng)環(huán)路示蹤及成像、雙光子顯微成像、電生理記錄與采集、動物學習記憶和感知覺行為記錄與分析、嚙齒類動物測痛行為等。

4.具有實驗室管理和項目申報管理相關經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.具有極強的責任心和團隊合作精神。具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和書面、口頭表達能力。

范 圍

招聘面向社會,凡符合招聘條件的人員均可報名應聘。

崗 位

待 遇

1.提供有市場競爭力的薪資待遇和優(yōu)越的科研環(huán)境

2.與學校簽訂勞動合同

3.享有職稱晉升機會

4.繳納五險一金、補充公積金

5.按上海市有關政策辦理落戶

6.符合相關條件的，可按照學校規(guī)定申請子女入托入學

7.可申請學校相關住房

應 聘

程 序

請有意向的申請人將個人簡歷等申請材料發(fā)送至yiling_ni@fudan.edu.cn，郵件主題請注明“應聘崗位名稱+專業(yè)+姓名”。通過資格審查的應聘者，我們將盡快安排面試，具體時間、地點另行通知。面試不合格者，不再另行通知。應聘材料將予以保密，恕不退還。

聯(lián) 系

方 式

聯(lián)系人：倪老師

Email:yiling_ni@fudan.edu.cn

截 止日 期

2022年6月30日