為快速推進(jìn)研究所改革發(fā)展，提升研究所綜合管理水平，加強(qiáng)管理隊(duì)伍建設(shè)，按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)予公布2個(gè)財(cái)務(wù)與資產(chǎn)處主管崗位面向全所范圍內(nèi)進(jìn)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

崗位一：核算業(yè)務(wù)主管

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)研究所現(xiàn)金及銀行對賬、收付款復(fù)核、記賬憑證審核等財(cái)務(wù)核算工作質(zhì)量把控，進(jìn)行相關(guān)工作內(nèi)部自查與監(jiān)督；

2、 負(fù)責(zé)所內(nèi)報(bào)銷借款和其他核算直接相關(guān)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的“一門通辦”落實(shí)；

3、 負(fù)責(zé)核算業(yè)務(wù)直接相關(guān)的數(shù)據(jù)整理和報(bào)表編制；

4、 協(xié)助處室領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整核算業(yè)務(wù)相關(guān)崗位，確保內(nèi)控落實(shí)到位，工作有序開展；

5、 協(xié)助處室領(lǐng)導(dǎo)合理分配各類付款單據(jù)支付渠道，保證研究所正常經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、崗位要求：

1、熱愛財(cái)務(wù)工作，思想品德端正，有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，踏實(shí)肯干，具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神；

2、已取得會(huì)計(jì)師資格，身體健康，年齡不超過35周歲，所內(nèi)工作滿5年；

3、熟悉政府會(huì)計(jì)制度，熟悉核算業(yè)務(wù)板塊各崗位工作內(nèi)容及流程，深入理解研究所財(cái)務(wù)相關(guān)資金規(guī)章制度和報(bào)銷要求。

三、工作地點(diǎn)：

工作地點(diǎn)以嘉定園區(qū)為主。

崗位二：預(yù)算績效業(yè)務(wù)主管

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)根據(jù)研究所發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目部署和執(zhí)行情況和資金來源情況等，合理設(shè)置核算賬號，落實(shí)成本核算，監(jiān)督績效考核。

2、負(fù)責(zé)全所預(yù)算、決算、績效等直接相關(guān)的數(shù)據(jù)整理和報(bào)表統(tǒng)一編制；

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)牽頭制定全所經(jīng)濟(jì)資源配置規(guī)劃，并對資金使用情況進(jìn)行匯總分析和監(jiān)管；

4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期對全所資金使用情況予以整理、分析及落實(shí)調(diào)配；

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)針對研究所各類、各項(xiàng)稅金進(jìn)行規(guī)范支出和籌劃；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、崗位要求：

1、熱愛財(cái)務(wù)工作，思想品德端正，有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，踏實(shí)肯干，具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神；

2、已取得會(huì)計(jì)師資格，身體健康，年齡不超過35周歲，所內(nèi)工作滿5年；

3、熟悉政府會(huì)計(jì)制度，深入理解國家和科學(xué)院對預(yù)算、績效、稅等規(guī)章要求，掌握資金規(guī)劃需求。

三、工作地點(diǎn)：

工作地點(diǎn)以嘉定園區(qū)為主。

應(yīng)聘方式：

應(yīng)聘者請于2022年8月8日前將本人簡歷（包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、技能水平、工作業(yè)績等）發(fā)到hr@sinap.ac.cn。應(yīng)聘材料需注明應(yīng)聘崗位名稱。