山西運(yùn)城稷山縣鹽業(yè)執(zhí)法人員選錄工作公告
稷山縣鹽業(yè)執(zhí)法人員公開選錄工作公告
根據(jù)山西省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)山西省鹽業(yè)監(jiān)管體制改革實(shí)施方案的通知》(晉政辦發(fā)〔2017〕147號)和山西省機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、山西省人力資源和社會保障廳、山西省食品藥品監(jiān)督管理局《關(guān)于山西省縣級食品藥品監(jiān)督管理局或市場監(jiān)督管理局人員選錄方案的通知》(晉食藥監(jiān)〔2017〕47號)、《關(guān)于加快推進(jìn)縣級鹽業(yè)監(jiān)管體制改革的通知》(晉食藥監(jiān)〔2018〕48號)文件精神,經(jīng)縣政府2018年7月4日會議研究,擬從我縣實(shí)際從事食鹽監(jiān)管工作且取得行政執(zhí)法資格的在崗人員中,選擇部分人員充實(shí)到市場監(jiān)管綜合行政執(zhí)法隊(duì),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、選錄原則
1、堅(jiān)持以確保食鹽質(zhì)量和供應(yīng)安全為核心,堅(jiān)持依法治鹽的原則。
2、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗選錄的原則。
3、堅(jiān)持提高質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、考慮長遠(yuǎn)、有序增補(bǔ)的原則。
4、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。
5、堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、選錄對象及名額
在我縣實(shí)際從事食鹽監(jiān)管工作(2017年12月31日前)且取得省政府頒發(fā)的行政執(zhí)法證件的人員中,選錄4名工作人員充實(shí)到市場監(jiān)管綜合行政執(zhí)法隊(duì)。
三、選錄條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)道德,關(guān)心食品藥品及食鹽安全,熱愛市場監(jiān)管事業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神。
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4、具有大專以上學(xué)歷。
5、年齡45周歲以下。
6、具有在稷山縣實(shí)際從事鹽業(yè)市場監(jiān)管工作(2017年12月31日前)且具有省政府頒發(fā)的行政執(zhí)法證件。
7、凡有下列情況之一者不得確定為擬選錄人員:
(1)受過刑事處罰的;
(2)有犯罪嫌疑正在接受審查的;
(3)在立案審查期間或受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;
(4)有弄虛作假行為的;
(5)法律規(guī)定不得選錄的其他情形人員。
四、選錄辦法和程序
按照《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》的有關(guān)規(guī)定,在縣鹽業(yè)監(jiān)管體制改革人員選錄工作領(lǐng)導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)下,由公開選錄工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施。公開選錄工作的主要程序是:發(fā)布公開選錄公告、組織報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用。
(一)信息發(fā)布
在稷山縣人民政府網(wǎng)站向社會發(fā)布公開選錄人員公告。公開選錄人員公告內(nèi)容包括:選錄單位名稱、選錄人數(shù)、選錄人員所需資格條件、報(bào)名時(shí)間以及其它需要說明的事項(xiàng),公告期為7天。
(二)報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間:2021年7月4日,上午8:30——12:00;下午15:00——17:30。
報(bào)名地點(diǎn):稷山縣供銷合作社聯(lián)合社
報(bào)名人員須提供以下證件或資料:①戶口薄、二代有效期內(nèi)身份證。②畢業(yè)證書及電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng))。③省政府頒發(fā)的行政執(zhí)法資格證件。④實(shí)際從事鹽業(yè)監(jiān)管工作的在崗證明,要求單位及主管部門負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章。以上證件及證明材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件(A4)。⑤本人近期正面紅底一寸免冠照片3張。由選錄工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織相關(guān)人員進(jìn)行資格審查,填寫《稷山縣鹽業(yè)執(zhí)法人員公開選錄工作人員報(bào)名登記表》報(bào)名。
(三)考試
資格審查合格者進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
本次考試分筆試、面試。
1、筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。內(nèi)容為《綜合知識》,包括政治理論、專業(yè)知識、法律常識等。
筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》??忌鷧⒓涌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證,證件不全的不得參加考試。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要測試選錄人員的專業(yè)理論知識和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。面試考官由5-9人組成,當(dāng)場評分,當(dāng)場亮分,當(dāng)場宣布面試成績,面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分,小數(shù)點(diǎn)后保留2位小數(shù)。
面試時(shí)間為10分鐘,面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)對外公布。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(保留兩位小數(shù))。
擬選錄人員考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績,按照選錄名額1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選,體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行) 》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格或自動放棄體檢資格出現(xiàn)空缺的,不再遞補(bǔ)。
(五)考察
體檢合格者確定為考察對象。
考察內(nèi)容主要包括選錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、擬任崗位資格、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況,并對報(bào)考人員提供信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)核。
(六)公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為選錄人員,選錄人員名單在稷山縣人民政府網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間不少于7個工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查證屬實(shí)的,取消選錄人員選錄資格。
(七)聘用審批
公示期滿后,確定選錄聘用名單。由縣委編辦、人社、財(cái)政按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
五、待遇和管理辦法
(一)待遇:全額事業(yè)編制。
(二)管理辦法
1.聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為6個月。在試用期內(nèi)不符合崗位要求的,予以辭退。
2.聘用人員須按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,辦理相關(guān)手續(xù),簽訂正式聘用合同。
六、選錄紀(jì)律
1.選錄工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行,不得簡化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,主動接受監(jiān)督,嚴(yán)禁有關(guān)單位和選錄工作組織者以任何形式謀取私利,搞不正之風(fēng)。對違反事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),對負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員將予以嚴(yán)肅處理。
2.選錄工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。從事選錄的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響選錄公正的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
3.應(yīng)考人員要嚴(yán)格遵守選錄工作紀(jì)律,如實(shí)提交有關(guān)證件和材料,對弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
七、未盡事宜由稷山縣鹽業(yè)監(jiān)管體制改革人員選錄工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢監(jiān)督電話:
稷山縣市場監(jiān)督管理局:03595522505
稷山縣供銷合作社聯(lián)合社:03595521015
縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第八紀(jì)檢組:15235913333
縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第九紀(jì)檢組:13834943948
稷山縣鹽業(yè)監(jiān)管體制改革人員
選錄工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2021年6月25日