為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，縣委組織部、縣人社局根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，擬公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員122名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象、崗位類(lèi)型和報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象

符合招聘崗位要求的普通高等院校畢業(yè)生。按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于做好2021年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2021〕17號(hào)）精神，本次公開(kāi)招聘要全面貫徹落實(shí)事業(yè)單位空缺崗位主要用于招聘2021年全國(guó)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生的政策和“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”傾斜政策。

（二）崗位類(lèi)型

為了最大限度地使用年度增人計(jì)劃，招聘崗位分“普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位”、“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)職位”和“一般崗位”三種類(lèi)型設(shè)置?！捌胀ǜ叩仍盒?yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位”占招聘崗位計(jì)劃總量的60%，“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)職位”占招聘崗位計(jì)劃總量的40%，“一般崗位”在“普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位”和“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)職位”無(wú)人報(bào)名或報(bào)名人數(shù)不達(dá)開(kāi)考比例的情況下由原招聘崗位計(jì)劃按比例核減劃轉(zhuǎn)而產(chǎn)生。“專(zhuān)門(mén)職位”被核減出的崗位計(jì)劃對(duì)應(yīng)劃轉(zhuǎn)為一般崗位招聘符合報(bào)考崗位條件的其他畢業(yè)生。

（三）報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具備正常履行職責(zé)的身體條件;

5、具有崗位所需的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)或技能條件；

6、具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

各招聘崗位的具體報(bào)考條件詳見(jiàn)本公告附件1《靈丘縣2021年黨政部門(mén)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位要求一覽表》。

（四）不得報(bào)考聘用的主要情形

1、在校生(全日制專(zhuān)升本人員、研究生不得以原取得的專(zhuān)科或本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)和現(xiàn)役軍人不能報(bào)考，違反《中華人民共和國(guó)兵役法》有關(guān)規(guī)定，拒服兵役的不予聘用;

2、因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除黨籍和公職的、未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在立案審查的人員不能報(bào)考;

3、各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員不能報(bào)考;

4、試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員不能報(bào)考;

5、應(yīng)聘者在報(bào)名之后聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的不予聘用；

6、招聘為事業(yè)單位工作人員有最低服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的不能報(bào)考;

7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期內(nèi)的、以及法律法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員不能報(bào)考；

8、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

9、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不能報(bào)考。

二、招聘程序

招聘工作按照?qǐng)?bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序分步進(jìn)行。

（一）報(bào)名與資格初審

網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)上資格初審。每人只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。因受崗位設(shè)置類(lèi)型及崗位比例的限制，本次公開(kāi)招聘的報(bào)名與資格初審分兩個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段：普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位和服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)職位報(bào)名。

1、報(bào)名時(shí)間：從2022年1月4日9:00至1月6日17：00.

2、報(bào)名網(wǎng)址:大同市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(www.dt.gov.cn)--便民查詢(xún)欄--人事考試入口。

3、報(bào)名程序

報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站，填寫(xiě)報(bào)名信息，按要求掃描相關(guān)證件和本人近期免冠正面證件照并上傳(報(bào)考人員應(yīng)提前準(zhǔn)備本人近期免冠正面電子照片，尺寸25mm*35mm，像素295px*413px，JPG或JPEG格式。上傳前請(qǐng)使用報(bào)名系統(tǒng)提供的照片處理工具對(duì)照片進(jìn)行處理，未通過(guò)照片處理工具處理的照片無(wú)法上傳將會(huì)影響網(wǎng)上資格初審結(jié)果)。

4、資格初審

資格初審與報(bào)名同步進(jìn)行。報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)1個(gè)工作日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結(jié)果。未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的，可以修改報(bào)名信息改報(bào)其它崗位；通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位。

5、繳費(fèi)

報(bào)考人員應(yīng)按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法在通過(guò)資格初審后的1天內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)?？荚囀召M(fèi)根據(jù)《關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》(晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，筆試考試費(fèi)每人50元，繳費(fèi)成功即視為報(bào)名成功。逾期未按規(guī)定數(shù)額繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。完成網(wǎng)上繳費(fèi)后下載打印《靈丘縣2021年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名（資格復(fù)審）登記表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。

6、崗位計(jì)劃名額的劃轉(zhuǎn)

第一階段報(bào)名完畢，要分別對(duì)各崗位的報(bào)名情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果，按照醫(yī)療技術(shù)崗位和非醫(yī)療技術(shù)崗位開(kāi)考比例的不同要求，對(duì)“兩個(gè)專(zhuān)門(mén)職位”的崗位計(jì)劃名額進(jìn)行核減并劃轉(zhuǎn)。具體按照如下方法辦理：

（1）非醫(yī)療技術(shù)崗位招聘計(jì)劃的劃轉(zhuǎn)

對(duì)報(bào)名人數(shù)不達(dá)擬招聘名額3倍的“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位”和“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)職位”的招聘計(jì)劃名額按比例進(jìn)行核減。使之達(dá)到開(kāi)考比例。例如：某崗位原招聘計(jì)劃名額為4名，報(bào)名人數(shù)為9到11人，則該崗位的招聘名額核減為3名；報(bào)名人數(shù)為6到8人，則該崗位的招聘名額核減為2名；如報(bào)名人數(shù)為3到5人，則該崗位的招聘名額核減為1名；如報(bào)名人數(shù)為1到2人或無(wú)人報(bào)名，則取消該職位的招聘計(jì)劃，以此類(lèi)推。取消和核減的崗位計(jì)劃名額對(duì)應(yīng)劃轉(zhuǎn)為一般崗位進(jìn)行招聘。

（2）醫(yī)療技術(shù)崗位招聘崗位計(jì)劃的劃轉(zhuǎn)

如果“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位”、“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)職位”的報(bào)名人數(shù)大于等于崗位計(jì)劃數(shù)，則按原計(jì)劃招聘；否則，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)1:1的比例預(yù)留招聘名額，剩余名額對(duì)應(yīng)劃轉(zhuǎn)為一般崗位進(jìn)行招聘。

（3）“兩個(gè)專(zhuān)門(mén)職位”對(duì)應(yīng)劃轉(zhuǎn)的崗位名額之和為一般崗位招聘計(jì)劃。崗位招聘計(jì)劃的劃轉(zhuǎn)情況經(jīng)核準(zhǔn)后即時(shí)在縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。劃轉(zhuǎn)后再出現(xiàn)的符合“專(zhuān)門(mén)職位”報(bào)考條件的人員只能報(bào)考一般崗位。

（4）報(bào)考崗位因不達(dá)開(kāi)考比例被取消的報(bào)考人員接到招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室通知后，可于第二階段改報(bào)符合報(bào)考條件的其它崗位。

第二階段：一般崗位報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：三天（從招聘計(jì)劃劃轉(zhuǎn)公告發(fā)布的次日9:00開(kāi)始順延到第三天的17:00結(jié)束）。

2、報(bào)名程序、方式：同第一階段（因不達(dá)開(kāi)考比例原報(bào)考崗位被取消且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)其它崗位的視為自動(dòng)放棄）。

3、招聘計(jì)劃的核定

第二階段報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)不達(dá)開(kāi)考比例的非醫(yī)療技術(shù)類(lèi)一般崗位的招聘計(jì)劃按規(guī)定比例進(jìn)行核減，使之達(dá)到規(guī)定的開(kāi)考比例；醫(yī)療技術(shù)類(lèi)一般崗位的招聘名額不再按比例核減。各崗位招聘名額以第二階段報(bào)名結(jié)束后重新核定結(jié)果為準(zhǔn)。招聘名額的核定結(jié)果在靈丘縣人民政府網(wǎng)站公布。

4、考試費(fèi)退還和減免程序

因不達(dá)開(kāi)考比例原報(bào)考崗位被取消且放棄改報(bào)其它崗位或改報(bào)其它崗位未通過(guò)資格初審的，考試費(fèi)通過(guò)原渠道如數(shù)退還。

建檔立卡貧困家庭和低保家庭的報(bào)考人員可享受減免考試費(fèi)的政策。申請(qǐng)減免考試費(fèi)的可憑貧困戶(hù)手冊(cè)或低保證（原件及復(fù)印件）于2022年1月12日12：00前到公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室現(xiàn)場(chǎng)辦理減免考試費(fèi)確認(rèn)手續(xù)?？荚囐M(fèi)通過(guò)原繳費(fèi)渠道如數(shù)退還。

（二）下載打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：另行通知

報(bào)考人員可于指定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。下載打印過(guò)程中如遇問(wèn)題請(qǐng)致電（0352--7930260）聯(lián)系解決。

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，按要求提前做好疫情防控等試前準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其它環(huán)節(jié)使用。

（三）筆試

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，限時(shí)120分鐘。

1、筆試時(shí)間地點(diǎn)：另定（詳見(jiàn)準(zhǔn)考證）。

2、筆試科目：筆試科目按招聘崗位的要求設(shè)置，專(zhuān)業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)的幼教和醫(yī)技崗位筆試內(nèi)容側(cè)重于招聘崗位應(yīng)當(dāng)具備的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；其他崗位筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、科技人文知識(shí)等。筆試內(nèi)容類(lèi)別詳見(jiàn)《靈丘縣2021年黨政事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位要求一覽表》。

3、筆試成績(jī)?cè)陟`丘縣人民政府網(wǎng)站公布。

（四）資格復(fù)審

1、復(fù)審對(duì)象的確定

依據(jù)各招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例擇優(yōu)確定應(yīng)聘資格復(fù)審的人選。如某崗位最后一名筆試成績(jī)并列，并列人員一并參加復(fù)審；如果出現(xiàn)自動(dòng)放棄資格復(fù)審或復(fù)審合格人數(shù)不達(dá)該崗位擬招聘名額3倍的情況，按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，且只遞補(bǔ)一次。如果遞補(bǔ)對(duì)象不足，則按實(shí)有人員確定。

2、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、工作要求：把防疫工作置于首位，復(fù)審對(duì)象入場(chǎng)時(shí)須規(guī)范佩戴防護(hù)口罩，主動(dòng)出示健康碼和行程綠碼、服從工作人員安排、保持一米安全距離、自覺(jué)維護(hù)公共秩序。

4、資格復(fù)審須提交的材料

（1）《靈丘縣2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名（資格復(fù)審）登記表》；

（2）國(guó)家學(xué)信網(wǎng)打印的（有效期內(nèi)的）教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（如畢業(yè)學(xué)校是按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專(zhuān)業(yè)證明、在校成績(jī)單原件及復(fù)印件）；

（3）戶(hù)口本（戶(hù)籍外遷的由原戶(hù)籍管理部門(mén)出具銷(xiāo)戶(hù)證明）、身份證原件及復(fù)印件；

（4）已就業(yè)的還須提供工作單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明；

（5）留學(xué)畢業(yè)生應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)及復(fù)印件（專(zhuān)業(yè)不具體的由用人單位及其主管部門(mén)結(jié)合崗位需求進(jìn)行認(rèn)定）；

（6）有行業(yè)準(zhǔn)入資格要求的提供行業(yè)準(zhǔn)入資格證原件、復(fù)印件；

（7）報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)門(mén)職位的畢業(yè)生還需提供檔案存放機(jī)構(gòu)出具的存檔證明和個(gè)人未落實(shí)工作單位承諾書(shū)；

（8）報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)職位的除上述材料外,參加“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃、山西省政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位的人員須提供服務(wù)期滿合格證及復(fù)印件；“特崗教師”、“大學(xué)生村官”須下載打印附件4《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》(個(gè)人所填內(nèi)容須打印）并經(jīng)相應(yīng)的管理部門(mén)審核蓋章；退役的大學(xué)生士兵須提供退伍證原件及復(fù)印件。

（9）報(bào)考崗位有學(xué)位要求的提供教育部學(xué)位網(wǎng)打印的學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。

5、證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)的，取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

6、資格復(fù)審貫穿招聘工作始終，在各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假騙取報(bào)考資格或所提供的證件與所報(bào)崗位資格條件不符，隨時(shí)取消其聘用資格。

7、資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的人員確定為面試人選。

（五）面試

面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力，要求應(yīng)試者使用普通話參試。本次招聘考試的面試分兩種形式進(jìn)行。

1、形式分類(lèi)：幼兒教師崗位采用模擬現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)的形式面試，統(tǒng)一使用考務(wù)辦配備的現(xiàn)行教材，備課限時(shí)60分鐘，講課限時(shí)20分鐘；其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的形式面試，面試內(nèi)容為應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力等，每位考生口頭回答2-3個(gè)問(wèn)題，限時(shí)8分鐘。

2、成績(jī)公布：考生面試完畢當(dāng)場(chǎng)宣布個(gè)人的面試成績(jī)，面試工作結(jié)束后，所有面試人員的面試成績(jī)、考試綜合成績(jī)及其排名在靈丘縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。

3、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（六）體檢

體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組指定縣級(jí)以上具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織進(jìn)行。體檢時(shí)間地點(diǎn)及其它有關(guān)事宜另行通知。

1、體檢對(duì)象的確定：根據(jù)考生綜合成績(jī)（面試人數(shù)不達(dá)比例，綜合成績(jī)不足60分的除外）從高分到低分的順序，分別按照各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例擇優(yōu)確定體檢人選。若末位出現(xiàn)2名以上應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同時(shí)，首先按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人選；如出現(xiàn)筆試成績(jī)?nèi)韵嗤那闆r，則筆試成績(jī)?nèi)韵嗤募釉囈粓?chǎng)面試，成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排列。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目：體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢工作的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能一次性全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)后無(wú)正當(dāng)理由放棄的，記入誠(chéng)信檔案。

（七）考察

體檢合格的人員確定為考察人選。被考察對(duì)象填寫(xiě)《靈丘縣2021年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察表》的個(gè)人基本信息，由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織考察?？疾靸?nèi)容主要是對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者，視為放棄資格。

（八）公示

考察合格的人員名單在縣政府網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括：擬聘人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、考試成績(jī)及排名、擬聘崗位等信息。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)公示期間群眾反映影響聘用的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，不符合招聘條件者，不予聘用；反映問(wèn)題即時(shí)難以查清的人員暫緩聘用，待事情落實(shí)清楚后視情況決定是否聘用。

（九）聘用

經(jīng)公示確定為擬聘對(duì)象的人員，填寫(xiě)《靈丘縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》報(bào)相關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)后安排上崗，聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同，并負(fù)責(zé)聯(lián)系有關(guān)部門(mén)按規(guī)定辦理入編、工資核定等相關(guān)手續(xù)。

1、接到聘用通知后，無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。

2、聘用人員實(shí)行12個(gè)月的試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

3、招聘崗位中有最低服務(wù)期規(guī)定的，服務(wù)期內(nèi)不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

三、相關(guān)事項(xiàng)的具體規(guī)定

（一）報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的規(guī)定

1、2021年畢業(yè)的全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生(委培、定向生除外)可報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

2、2019年、2020年普通高校畢業(yè)未落實(shí)工作單位、其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生視同為2021年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

3、2019年1月1日至資格復(fù)審前取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

（二）報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)職位”的規(guī)定

“服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)職位”是專(zhuān)門(mén)為“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、山西省政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位工作、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃、參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”現(xiàn)服務(wù)期滿考核合格的人員和在部隊(duì)服役5年(含)以上的退役大學(xué)生士兵設(shè)置的招聘崗位。報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”專(zhuān)門(mén)職位除退役大學(xué)生士兵外，必須是在靈丘縣從事基層服務(wù)項(xiàng)目工作，且同時(shí)符合招聘崗位要求的其它條件。

（三）年齡要求規(guī)定

年齡18-30周歲為:1991年12月1日（含）至2003年12月1日（不含）之間出生的；18-35周歲為:1986年12月1日（含）至2003年12月1日（不含）之間出生的。

（四）戶(hù)籍要求的規(guī)定

招考崗位有戶(hù)籍要求的是指：考生戶(hù)口所在地或原戶(hù)籍為所要求戶(hù)籍地。

（五）相關(guān)截止時(shí)間的規(guī)定

本公告涉及到涵蓋畢業(yè)、辭(職)退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、任職期、戶(hù)籍、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等截止時(shí)間的，均以公告發(fā)布之日為截止時(shí)間。

（六）專(zhuān)業(yè)要求標(biāo)準(zhǔn)

報(bào)考專(zhuān)業(yè)類(lèi)別參照《2021年山西省公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)設(shè)置分類(lèi)指導(dǎo)目錄》。

（七）開(kāi)考比例的規(guī)定

1、本次公開(kāi)招聘原則上各崗位報(bào)名人數(shù)要達(dá)到擬招聘人數(shù)3倍（含）以上方可開(kāi)考。

2、根據(jù)省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的通知》（晉人社廳〔2014〕20號(hào)）的規(guī)定，公立醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)崗位可不受開(kāi)考比例的限制。

（八）考試方式、成績(jī)計(jì)算方法及合格分?jǐn)?shù)線的規(guī)定

1、考試方式：考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2、成績(jī)計(jì)算方法：筆試、面試成績(jī)均以百分制計(jì)分，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。

3、合格分?jǐn)?shù)線的設(shè)定：

（1）各招聘崗位面試參試人數(shù)達(dá)到擬招聘人數(shù)3倍的不設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線；

（2）非醫(yī)療技術(shù)崗位，資格復(fù)審遞補(bǔ)人員不足或面試時(shí)部分考生棄考、缺考，致使面試參試人數(shù)不足3倍，沒(méi)有形成有力競(jìng)爭(zhēng)的崗位，綜合成績(jī)?cè)O(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分（含）以上；

（3）公立醫(yī)院各醫(yī)療技術(shù)崗位，如果報(bào)考人數(shù)達(dá)不到擬招聘人數(shù)3倍、資格復(fù)審遞補(bǔ)人員不足或面試時(shí)部分考生棄考、缺考，致使面試參試人數(shù)不足3倍，綜合成績(jī)?cè)O(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分（含）以上。

（九）其它規(guī)定

1、報(bào)考人員須認(rèn)真填寫(xiě)《靈丘縣2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名（資格復(fù)審）登記表》，保證報(bào)名提交的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并在報(bào)名登記表指定地點(diǎn)簽字承諾。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果自負(fù)。

2、報(bào)名與考試使用的身份證必須一致（身份證過(guò)期、丟失的報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證，）兩證（身份證、準(zhǔn)考證）不全的不得參加考試。

3、提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理。

四、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

公開(kāi)招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，嚴(yán)格執(zhí)行回避規(guī)定。對(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）處理。

五、考生注意事項(xiàng)

（一）在招聘考試組織實(shí)施過(guò)程中，靈丘縣2021年黨政事業(yè)單位聯(lián)合招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組，將根據(jù)國(guó)家和我省疫情防控動(dòng)態(tài)要求 ，發(fā)布招聘考試疫情防控公告，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整?？忌S時(shí)關(guān)注靈丘縣人民政府網(wǎng)站公告專(zhuān)欄，自覺(jué)遵守相關(guān)要求，做好參加考試準(zhǔn)備。凡違反國(guó)家和我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

（二）應(yīng)聘人員報(bào)名后要避免前往疫情高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或與高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)（返）當(dāng)?shù)厝藛T接觸。入場(chǎng)考試時(shí)須提供本人綠色行程碼、健康碼和48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明。拒不提供者不得入場(chǎng)參試。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）應(yīng)聘人員從報(bào)名開(kāi)始到招聘結(jié)束要保持電話暢通，因電話不通通知不到后果自負(fù)。

六、本公告由縣2021年黨政事業(yè)單位聯(lián)合招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

公告政策咨詢(xún)電話:0352--8520191 0352--8557305

網(wǎng)報(bào)技術(shù)電話：0352—7930260

監(jiān)督電話：0352—8522380 0352—8522031

電話開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

附件1：靈丘縣2021年黨政事業(yè)單位聯(lián)合招聘工作人員崗位要求一覽表.xls

附件2：靈丘縣2021年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名（資格復(fù)審）登記表.xls

附件3：個(gè)人未落實(shí)工作單位承諾書(shū).doc

附件4：服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.xls

附件5：考生疫情防控注意事項(xiàng).doc

山西公務(wù)員/事業(yè)單位考試報(bào)名群