公示無(wú)異議后，簽訂聘用合同（應(yīng)屆畢業(yè)生待畢業(yè)后辦理聘用手續(xù)。由于本人原因未能正常取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)及崗位要求的資格證書(shū)的擬聘用人員，取消聘用資格），辦理聘用手續(xù)。工資待遇按事業(yè)單位有關(guān)工資制度執(zhí)行。

 

　　五、錄用后待遇

 

　　1、錄用后，試用期三個(gè)月。試用期滿(mǎn)后，經(jīng)醫(yī)院及相關(guān)科室綜合考核，具備相應(yīng)崗位勝任能力的應(yīng)聘人員，簽定正式聘用合同；不具備崗位勝任能力的應(yīng)聘人員，不予聘用。

 

　　2、按照縣人民醫(yī)院相關(guān)崗位工資待遇規(guī)定，聘用人員實(shí)行同工同酬。

 

　　3、按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，繳納五險(xiǎn)一金。

 

　　六、疫情防控

 

　　1、按照常態(tài)化疫情防控要求，考生要嚴(yán)格遵守國(guó)家疫情防控有關(guān)規(guī)定，提供48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明，紙質(zhì)版或可查詢(xún)的電子報(bào)告均可。對(duì)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市或近14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居人員，按照運(yùn)城市疫情防控政策要求進(jìn)行防控。在各相應(yīng)環(huán)節(jié)應(yīng)接受健康碼、行程卡查驗(yàn)及體溫測(cè)量。健康碼、行程卡及體溫均正常者方可進(jìn)入該環(huán)節(jié)。對(duì)于三碼異常、體溫≥37.3℃的應(yīng)聘者由專(zhuān)人將其引導(dǎo)至發(fā)熱門(mén)診，并由發(fā)熱門(mén)診醫(yī)生排除新冠后，決定是否進(jìn)入該環(huán)節(jié)。考生在相應(yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理，按要求規(guī)范佩戴醫(yī)用外科口罩，注意保持安全距離，落實(shí)各項(xiàng)疫情防控措施。

 

　　2、考生在考試全過(guò)程中，要做好自我防護(hù)，注意個(gè)人衛(wèi)生，加強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)和合理休息，防止過(guò)度緊張和疲勞，以良好心態(tài)和身體素質(zhì)參加考試，避免出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀?？荚嚠?dāng)天要采取合適的出行方式前往考點(diǎn)，路途上注意安全，提前考慮各方面的因素，做好前期準(zhǔn)備工作，確保在規(guī)定時(shí)間參加考試各項(xiàng)環(huán)節(jié)，并與他人保持安全間距，注意咳嗽禮儀。

 

　　3、考生人員要認(rèn)真閱讀以上要求，承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求，自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢(xún)問(wèn)、排查等造成嚴(yán)重后果的，將按照疫情防控相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，造成一定后果的，將依法追究責(zé)任。

 

　　七、咨詢(xún)與監(jiān)督

 

　　本次招聘工作，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)要求參加報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即考生要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用等紀(jì)律的，一律取消資格，由夏縣人民醫(yī)院紀(jì)檢組全程進(jìn)行監(jiān)督。招聘政策和具體事宜可咨詢(xún)夏縣人民醫(yī)院人事科。

 

　　咨詢(xún)電話(huà)：夏縣人民醫(yī)院人事科0359-8532641

 

　　監(jiān)督電話(huà)：夏縣人民醫(yī)院監(jiān)察室13283595008

 

　　附件1：崗位表.doc

 

　　附件2：報(bào)名登記表.xlsx