僅參加公共科目筆試的職位，其筆試成績合成方式為：筆試成績＝（行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績＋申論成績）／2。

　　報考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論、公安專業(yè)科目考試成績各占40%、30%、30%的比例合成。

　　3、面試資格復(fù)審人選如何確定？

　　省公務(wù)員主管部門從達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線考生中依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審人選；若最低合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)人數(shù)未達(dá)3:1的，按實(shí)有人數(shù)確定。

　　報考法院、檢察院系統(tǒng)司法警察職位的和公安機(jī)關(guān)、省監(jiān)獄管理系統(tǒng)、省戒毒管理系統(tǒng)等職位的，按規(guī)定需進(jìn)行體能測評。體能測評在面試前進(jìn)行，不合格的不能參加面試。參加體能測評人選從達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃錄用人數(shù)的5倍確定（筆試合格人數(shù)不足的，按實(shí)有達(dá)線人數(shù)確定）。招錄機(jī)關(guān)從體能測評合格人選中，按照計劃錄用人數(shù)的3倍，依據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定面試資格復(fù)審人選。如體能測評合格人數(shù)未達(dá)計劃錄用人數(shù)3倍的，按實(shí)有人數(shù)確定。

　　4、面試何時進(jìn)行？

　　面試時間、地點(diǎn)另行通知。

　　報考省直機(jī)關(guān)和省法院檢察院職位的，面試工作由省公務(wù)員主管部門組織實(shí)施；報考市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)和市、縣兩級法院檢察院職位的，面試工作由報考職位所在設(shè)區(qū)的市公務(wù)員主管部門組織實(shí)施。

　　如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于計劃錄用人數(shù)而形不成競爭的，考生面試成績必須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。如同一職位2名以上考生考試總成績相同時，按公共科目筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如公共科目筆試成績?nèi)韵嗤葱姓殬I(yè)能力測驗(yàn)成績確定；如行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績?nèi)韵嗤?，由?fù)責(zé)面試的主管部門加試一場面試，按面試加試成績確定體檢人選。

　　面試結(jié)束后，報考省級法院、檢察院職位的，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照職位計劃錄用人數(shù)1.5倍的比例確定體檢考察人選（向上取整）。報考其他職位的，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照職位計劃錄用人數(shù)等額確定體檢考察人選。

　　進(jìn)面真的很不容易。面試一定要好好把握機(jī)會，建議報班學(xué)習(xí)提高面試能力。

 

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