2022年山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院招聘科研助理_行政助理公告

http://www.ldmfl.com 2022-07-28 16:24 來源：山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院

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山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院2022年公開招聘科研助理、行政助理公告

山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院，坐落于素有“秦晉旱碼頭”之稱的千年古城汾陽市，1923年由美國基督教華北公理會創(chuàng)辦,學(xué)校是一所多專業(yè)、多學(xué)制的高等醫(yī)學(xué)院校。根據(jù)工作需要，學(xué)校面向社會招聘2022屆高校畢業(yè)生，從事科研、行政輔助工作，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

根據(jù)實際工作需要，本次公開招聘科研助理13名，行政助理24名，招聘崗位所需的具體條件以《山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院2022年公開招聘科研助理、行政助理崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)的要求為準。

二、招聘對象及招聘條件

(一)招聘對象

2022屆高校畢業(yè)生，獲得全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位，且具備崗位所需專業(yè)要求的人員。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具備正常履行職責的身體條件、心理條件。

(三)不得報名應(yīng)聘的主要情形：

1.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

2.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。

三、招聘程序

(一)報名時間、方式及提交材料

1.報名時間：2022年8月1日—8月2日

上午8:30-12：00，下午3:00-6:00

2.報名方式：本人現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位。

3.報名地點：朗庭商務(wù)酒店(學(xué)院對面)210房間

4.報名提交材料：

(1)《山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院科研助理、行政助理報名表》(見附件2)紙質(zhì)版一份及電子版, 一寸近期紅底免冠照片2張及電子版照片。應(yīng)聘人員請用U盤拷貝報送相關(guān)電子資料。

(2)本人身份證原件及復(fù)印件。

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。

(4)能夠證明考生科研或業(yè)務(wù)能力的論文、四(六)級英語成績單、科研成果及受到省級以上表彰的證書等原件及復(fù)印件。

(二)資格審查

公開招聘工作組對應(yīng)聘者的招聘條件逐項進行審查。資格審查要責任明確到人。嚴格執(zhí)行二次審查辦法和審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴謹、公正。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。

(三)招聘測試

1.招聘測試在學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一組織、安排下進行。

2.招聘測試采取面試或技能測試方式進行，主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識、專業(yè)素養(yǎng)、基本素質(zhì)以及崗位勝任能力等，測試成績合格線為60分;招聘測試成立測試考官小組，人數(shù)一般為5-9人。

3.測試成績由高到低順序按崗位招錄比例確定體檢人選。成績并列的，加試一場進入體檢。

4.考生在候考室抽簽決定入場次序，結(jié)束后不得在考場逗留。

5.測試時評委當場亮分，成績?nèi)∑骄挡⒈Ａ粜?shù)點后兩位。

6.所有測試成績的登記匯總?cè)淘诒O(jiān)督組監(jiān)督下進行，登記匯總完成后上報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組予以公示。

(四)體檢和考察

根據(jù)考試成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院組織實施。

1.做好事前準備和保密工作。體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一指定在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個工作日內(nèi)提出申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3.強化考察環(huán)節(jié)，嚴格把關(guān)，考察應(yīng)深入細致，對被考察對象全面了解，防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組，對擬聘人員進行全面考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

體檢、考察不合格的不得錄用。因個人放棄體檢、考察或體檢、考察不合格形成的空缺崗位，根據(jù)報考比例和實際情況按考試成績順次遞補。

(五)公示與聘用

根據(jù)測試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定擬聘人員名單后，在學(xué)校網(wǎng)站公示。

公示無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

四、工資待遇及用工形式

1.用工形式：臨時性用工

2.待遇

本科：基本工資(2000元/月)+績效工資(400元/月)

研究生：基本工資(2000元/月)+績效工資(600元/月)

3.按照屬地繳納：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險。

五、試用期

試用期一個月。試用期滿，經(jīng)考核合格的，按臨時性用工簽訂協(xié)議(協(xié)議一年一簽，最多不超過兩年)，考核不合格的，予以辭退。