山西省人民醫(yī)院是直屬于山西省衛(wèi)生健康委員會(huì)的一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)、保健、急救為一體的綜合型三級(jí)甲等醫(yī)院，是山西省最大的醫(yī)療機(jī)構(gòu)之一。醫(yī)院現(xiàn)有核定床位2850張，職工2960名，臨床科室76個(gè)，醫(yī)技科室26個(gè)。

三、報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位要求的專業(yè)一致，必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考核。

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年12月—2023年12月

（二）報(bào)名方式

請(qǐng)報(bào)考人員將《山西省人民醫(yī)院2023年博士研究生招聘報(bào)名表》（見附件）、個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、主要科研成果、獲獎(jiǎng)證書等證件原件的電子掃描件，以“姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)”形式命名，打包壓縮發(fā)送至山西省人民醫(yī)院人事處招聘郵箱sxsrmyy_zhaopin@163.com

應(yīng)聘人員對(duì)自己所提供證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

四、資格審查

資格審核分為初審和復(fù)審。

我院博士研究生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審，資格審查貫穿招聘工作全程。

招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織涉及應(yīng)聘專業(yè)的科室專家成員成立資格審核組，對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。

資格審查合格的人員，招聘領(lǐng)導(dǎo)組將以短信的形式通知應(yīng)聘者本人。資格審查貫穿于人才引進(jìn)和招聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘使用，我院負(fù)責(zé)對(duì)所有應(yīng)聘者信息保密。

五、考核

博士崗位招聘考試采取直接考核的方式進(jìn)行。具體考核形式為面試，面試內(nèi)容包括學(xué)術(shù)匯報(bào)（包括個(gè)人介紹、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研成果等）和綜合素質(zhì)測試兩部分，面試時(shí)間為15分鐘，成績采用百分制，面試成績即為總成績，總成績最低合格線為70分。

在疫情防控期間具體面試的形式根據(jù)實(shí)際情況確定。具體面試時(shí)間我院統(tǒng)一安排。

六、體檢、考察

根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，若明確提出放棄體檢考察的或未按時(shí)參加體檢考察的，根據(jù)綜合成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢和考察由山西省人民醫(yī)院組織實(shí)施。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的（應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知起3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，否則視同放棄），應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

對(duì)通過考試的應(yīng)聘人員，我院組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察。

體檢、考察不合格的不得聘用。

七、公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，由醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究通過后確定擬聘人員名單，在醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、成績、排名等信息。

公示期內(nèi)，對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無異議的，與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

八、人才待遇

聘用手續(xù)辦結(jié)并且到崗工作的博士研究生，與我院簽訂不少于5年的聘用合同書后，可享受省、市及我院的人才引進(jìn)待遇。

（一）省級(jí)補(bǔ)貼

博士畢業(yè)生畢業(yè)并且取得博士學(xué)位后、博士后研究人員出站后進(jìn)入我院工作，并且簽訂不少于5年期限聘用合同，可享受相應(yīng)人才補(bǔ)貼。

符合省財(cái)政廳、省人社廳《獎(jiǎng)勵(lì)博士畢業(yè)生及博士后研究人員來晉工作實(shí)施辦法》（晉財(cái)教〔2020〕96號(hào)）有關(guān)要求的博士研究生畢業(yè)生可申請(qǐng)省財(cái)政一次性生活補(bǔ)助10萬元，科研經(jīng)費(fèi)5萬元；符合條件的博士后研究人員可申請(qǐng)省財(cái)政一次性生活補(bǔ)助20萬元，科研經(jīng)費(fèi)10萬元。

（二）市級(jí)補(bǔ)貼

2018年1月1日后首次在并參加工作（高校畢業(yè)生需在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)參加工作），進(jìn)入我院需為教學(xué)、科研、臨床一線崗位；且與我院簽訂不少于3年勞動(dòng)（聘用）合同；且具有太原市戶籍的博士研究生，可享受相應(yīng)人才補(bǔ)貼。

符合條件的博士研究生五年內(nèi)可申請(qǐng)生活補(bǔ)貼共計(jì)約20萬元，購房補(bǔ)貼20萬元，學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼3萬元。

（三）醫(yī)院補(bǔ)貼及待遇

辦理完聘用手續(xù)到崗后的博士研究生，按照山西省和醫(yī)院有關(guān)政策享受相應(yīng)工資和績效工資，相關(guān)福利待遇按照中級(jí)職稱予以兌現(xiàn)。

在醫(yī)院1000萬元人才專項(xiàng)資金預(yù)算范圍內(nèi)，對(duì)引進(jìn)的博士研究生根據(jù)學(xué)術(shù)水平給予最高30萬元的安家費(fèi)和最高20萬元的科研經(jīng)費(fèi)支持。

對(duì)全職引進(jìn)的優(yōu)秀博士研究生，在國家和我省政策范圍內(nèi)，見習(xí)期縮短至1個(gè)月。1個(gè)月后經(jīng)考核合格，提前執(zhí)行定級(jí)工資，發(fā)放基礎(chǔ)性績效工資和獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資。

文章及科研成果獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)山西省人民醫(yī)院《關(guān)于印發(fā)科研工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法的通知》（省醫(yī)科字〔2021〕2號(hào)）中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在政策支持的情況下，協(xié)助引進(jìn)人才辦理落戶、子女教育、配偶工作等事項(xiàng)。

九、監(jiān)督咨詢

招聘政策咨詢和考務(wù)等方面的問題可向山西省人民醫(yī)院人事處咨詢，設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話。

政策咨詢：0351-4960872 4960128

監(jiān)督電話：0351-4960562

咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間：工作日的工作時(shí)間。

附件：山西省人民醫(yī)院2023年博士研究生招聘報(bào)名表.doc

山西省人民醫(yī)院

2022年12月29日