面試結束后，根據招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次；筆試成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢、考察的人員。實際參加面試人數未達到錄用名額3倍的職位，擬進入體檢環(huán)節(jié)人員，其考試總成績不得低于本次公招本州達到面試開考比例職位擬進入體檢人員（不含遞補人員）最低考試總成績。最低考試總成績劃定后，不再調整。

 

　　考試總成績=筆試成績+面試成績×40%

 

　　面試成績、面試折合成績、考試總成績及職位排名、進入體檢人員名單在甘孜州人力資源和社會保障局官網“人事考試專欄”（http://gzzrsks.com.cn）點對點進行公布。

 

　　五、體檢及考察

 

　　（一）體檢

 

　　體檢由甘孜州委組織部組織實施，在省公務員主管部門確定的公務員錄用體檢醫(yī)療機構進行。體檢標準按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。其他對身體條件有特殊要求的職位，按照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢特殊標準（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

 

　　招錄機關或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不復檢。

 

　　按照《公務員錄用違規(guī)違紀行為處理辦法》（中組發(fā)﹝2021﹞12號）有關規(guī)定，報考者有隱瞞影響錄用的疾病或者病史以及其他妨礙體檢工作正常進行的行為，情節(jié)較輕的，由甘孜州委組織部終止其錄用程序；有交換、替換檢驗樣本等情節(jié)嚴重、影響惡劣行為的，由省公務員主管部門給予其取消本次考試資格并五年內限制報考公務員的處理；有串通作弊、讓他人頂替體檢等情節(jié)特別嚴重、影響特別惡劣行為的，由省公務員主管部門給予其取消本次考試資格并終身限制報考公務員的處理。

 

　　體檢不合格或因自動放棄出現的缺額，在報考同一職位進入面試的人員中，按考試總成績由高到低依次遞補（總成績相同的，按前述規(guī)定確定名次）。進入遞補人員其考試總成績須達到本州本次公招的最低總成績。

 

　　（二）考察

 

　　考察由甘孜州委組織部統(tǒng)籌，州級招錄機關和相關縣（市）委組織部負責。對體檢合格的報考人員組織考察?？疾旃ぷ靼凑铡豆珓諉T錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)﹝2021﹞11號）等有關規(guī)定執(zhí)行，考察工作突出政治標準，重點考察是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。將采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式，對考察人選進行深入考察，全面了解政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、完整等，作出考察合格與否的結論?？疾烊诉x達不到公務員應當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬錄用人員。

 

　　考察不合格或自動放棄出現的缺額，經州公務員主管部門同意后，可在報考同一職位進入面試的人員中，按考試總成績由高到低依次遞補一次。遞補人員經體檢合格后進入考察。

 

　　六、公示

 

　　甘孜州委組織部根據考試總成績、體檢結果和考察情況等提出擬錄用人員名單，在甘孜智慧黨建平臺（http://www.xyxf.gov.cn）和甘孜州人力資源和社會保障局官網“人事考試專欄”（http://gzzrsks.com.cn）進行公示。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、畢業(yè)院校、學歷、專業(yè)、準考證號、考試總成績、擬錄用職位等信息，同時公布監(jiān)督電話，公示期為5個工作日。公示期間及公示后，因報考者放棄或其他原因出現的職位缺額，不再遞補。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

 

　　公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。

 

　　七、錄用審批及試用期、最低服務年限

 

　?。ㄒ唬┛荚?、體檢、考察并經公示合格者，由甘孜州委組織部辦理錄用手續(xù)。其中，此前已報考其他機關，因未獲錄用通知而參加本次報考的考生，在本次錄用審批手續(xù)辦理前被其他機關錄用為公務員（以招考單位通知的時間為準）的，本人應主動終止參加本次考錄，本次報考單位不予錄用。

 

　　新錄用公務員（參照管理工作人員）應在規(guī)定時間內到用人單位報到。不按時報到的，取消錄用。涉及拉通排名的職位，由甘孜州委組織部統(tǒng)一組織，根據報考該職位考生的考試總成績，從高分到低分由考生本人依次選擇。凡不服從分配者，取消錄用。

 

　　（二）新錄用的公務員（參照管理工作人員）試用期為1年。試用期滿，經招錄單位考核，合格的予以正式任職；試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。試用期內，由招錄機關對新錄用的公務員進行考核，并按照規(guī)定進行初任培訓，沒有參加初任培訓或者初任培訓考核不合格的新錄用公務員，不能任職定級。對新錄用公務員的管理，按照公務員法和有關法律法規(guī)執(zhí)行。

 

　?。ㄈ┳畹头漳晗蕖Ｐ落浻霉珓諉T（參照管理工作人員）在本州最低服務年限為5年（含試用期）。其中：享受艱苦邊遠地區(qū)照顧政策錄用到艱苦邊遠縣鄉(xiāng)機關的公務員，在本市（州）艱苦邊遠縣鄉(xiāng)機關的最低服務年限為5年。5年服務期內的管理，按照中央、省關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設、艱苦邊遠地區(qū)新錄用公務員管理的有關政策規(guī)定執(zhí)行。詳情可咨詢州縣（市）公務員主管部門。

 

　　八、紀律與監(jiān)督

 

　　本次考錄工作嚴格按照《中華人民共和國公務員法》《公務員錄用規(guī)定》相關規(guī)定執(zhí)行，若有弄虛作假等違紀違規(guī)行為，一經查實，按《公務員錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》等有關規(guī)定進行嚴肅處理，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

 

　　九、本公告由中共甘孜州委組織部負責解釋。

 

　　紀律監(jiān)督電話：0836-2877572

 

　　政策咨詢電話：0836-2868702

 

　　網絡報名技術咨詢電話：028-86740101

 

　　附件：1.甘孜州2023年上半年公開考試錄用公務員（參照管理工作人員）職位表

 

　　2.甘孜州2023年上半年公開考試錄用公務員（參照管理工作人員）報名重要事項提示

 

　　中共甘孜州委組織部

 

　　2023年1月3日