面試結束后，根據(jù)職位考調(diào)名額，按照考生總成績由高分到低分等額確定進入考察人員（考試總成績相同的，以面試成績高低確定名次；如面試成績也相同的，以面試時主考官所打分數(shù)高低確定名次；如主考官所打分數(shù)也相同的，則采取加試辦法確定，加試方式由面試組織單位確定）。在發(fā)出正式商調(diào)函一個月內(nèi)，需要回復同意是否調(diào)出，因考生所在縣（區(qū)）組織部門不予回函、超過規(guī)定時間回函、不同意調(diào)出的，視為該考生自動放棄。

 

　　各用人單位派出2名及以上人員組成考察組，在縣委組織部統(tǒng)一指導下組織實施考察工作。采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據(jù)需要還可進行專項調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監(jiān)察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案（重點審查“三齡兩歷一身份”）、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。考察對象需要報告或者查核個人有關事項、進行經(jīng)濟責任審計的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，重點考察政治理論學習情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入縣級機關（單位）。因考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，根據(jù)崗位考調(diào)名額，按照符合進入考察程序的考生總成績從高分到低分依次遞補，遞補工作只進行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補規(guī)定的，不再遞補。

 

　　（五）體檢

 

　　考察結束后，對考察合格的考生集中進行體檢（石棉縣內(nèi)考調(diào)人員不再參加體檢），因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，根據(jù)崗位考調(diào)名額，按照符合進入考察程序的考生總成績從高分到低分依次遞補，遞補工作只進行一次。

 

　　體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。人民警察等特殊職位的體檢標準，同時參照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢特殊標準（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本考調(diào)體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。考生對非當日、當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求，復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

 

　?。┺k理手續(xù)

 

　　縣委組織部對擬調(diào)動人員進行為期5個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示期滿且無異議的，按程序辦理正式調(diào)動手續(xù)。

 

　　五、其他事項

 

　?。ㄒ唬┵Y格審查工作貫穿于公開考調(diào)工作全過程。在任何階段中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或所填信息與實際情況不相符，隱瞞實情，弄虛作假的，取消考調(diào)資格，所造成的后果由考生本人負責。

 

　　（二）考調(diào)人員在石棉縣最低服務年限為5年。

 

　　（三）本公告由縣委組織部負責解釋。咨詢電話：0835-8887123。

 

　?。ㄋ模┐舜喂_考調(diào)工作全程接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0835-8860526（縣委組織部干部監(jiān)督室）、0835-8862026（中共石棉縣紀委）。

 

　　附件1.石棉縣2023年度公開考調(diào)公務員職位表

 

 

　　中共石棉縣委組織部

 

　　2023年8月14日