成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)教育系統(tǒng)赴西南大學(xué)公開招聘130名教師公告

 

　　根據(jù)工作需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)擬赴西南大學(xué)面向全國(guó)普通高等院校公開招聘130名教師。本次招聘為編制內(nèi)招聘，招聘人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘單位基本情況

 

　　成都市成華區(qū)教育局所屬47所學(xué)校共計(jì)劃招聘130名教師，其中：四川省成都列五中學(xué)等37所學(xué)校為公益一類事業(yè)單位，成都職業(yè)技術(shù)學(xué)校等10所學(xué)校為公益二類事業(yè)單位。招聘單位基本情況詳見各單位微信公眾號(hào)。

 

　　二、招聘范圍、對(duì)象及基本條件

 

　?。ㄒ唬┱衅阜秶?、對(duì)象

 

　　符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件的教育部直屬師范院校2024年畢業(yè)的國(guó)家“公費(fèi)師范生”；普通高等院校2023年、2024年碩士研究生及以上，且取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位的高校畢業(yè)生；2023年、2024年畢業(yè)且經(jīng)認(rèn)證獲得碩士及以上學(xué)歷學(xué)位的國(guó)（境）外留學(xué)人員（畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，以教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書時(shí)間為準(zhǔn)）。具體招聘單位、崗位及條件詳見《成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)教育系統(tǒng)赴西南大學(xué)公開招聘教師崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。

 

　　2023年高校畢業(yè)生須在資格審查時(shí)提供應(yīng)聘崗位要求的普通高等院校畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書；2023年已畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)人員須在資格審查時(shí)提供應(yīng)聘崗位要求的畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、教師資格證等證書。2024年高校畢業(yè)生須在資格審查時(shí)提供學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)辦出具的報(bào)考證明（就業(yè)推薦表）、全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書以及應(yīng)聘崗位要求的教師資格材料，含教師資格證或中小學(xué)教師資格考試（NTCE）成績(jī)等。

 

　　2024年高校畢業(yè)生須在2024年7月31日之前取得應(yīng)聘崗位要求的普通高等院校畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書，并憑證書辦理聘用手續(xù)；2024年畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)人員須在2024年7月31日之前取得應(yīng)聘崗位要求的畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、教師資格證等證書及相關(guān)證明材料，并憑證書辦理聘用手續(xù)。

 

　　普通高等院校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的，需提供省級(jí)教育部門或所在高校對(duì)其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，需提供省級(jí)教育部門或相關(guān)高校科研機(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

 

　?。ǘ?yīng)聘基本條件

 

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

 

　?。?）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

 

　?。?）身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，出生日期在1995年1月1日及之后（博士研究生出生日期在1993年1月1日及之后）。

 

　?。?）符合招聘崗位要求的資格條件（詳見《崗位表》）。

 

　?。?）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

 

　?。?）符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。

 

　　2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

 

　?。?）曾受過(guò)各類刑事處罰的。

 

　?。?）曾被開除中共黨籍、開除公職的。

 

　?。?）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

 

　?。?）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

 

　　（5）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄（聘）用過(guò)的正編人員（含試用期）。

 

　?。?）按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

 

　?。?）2024年8月1日之后未畢業(yè)仍在讀的高校畢業(yè)生或未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的國(guó)（境）外留學(xué)人員。

 

　?。?）有違反其他規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

 

　　三、招聘程序

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查

 

　　1.報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

 

　　報(bào)名方式：本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2023年10月11日（星期三）9:00至14:00。

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：北粟酒店（重慶北碚西南大學(xué)店），重慶市北碚區(qū)北賓文創(chuàng)街區(qū)2號(hào)樓（碚峽路1號(hào)）。

 

　　2.報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員須提交的材料

 

　?。?）《成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)教育系統(tǒng)赴高校公開招聘教師報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）1份（須電腦填寫并打印，粘貼1寸證件照）。

 

　?。?）本人有效居民身份證復(fù)印件1份。

 

　?。?）2024年高校畢業(yè)生須提供全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)辦出具的加蓋公章的報(bào)考證明（就業(yè)推薦表或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況證明）、教師資格證明（教師資格認(rèn)定條件如中小學(xué)教師資格考試（NTCE）成績(jī)等）和個(gè)人自薦材料。

 

　　2023年高校畢業(yè)生須提供教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書和個(gè)人自薦材料，國(guó)（境）外留學(xué)生提供教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

 

　?。?）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供原委培、定向單位出具的同意報(bào)考證明。

 

　?。?）其他相關(guān)證明材料。

 

　　上述材料均須交驗(yàn)原件，收取《報(bào)名表》原件，其他材料收取復(fù)印件（收取的資料不予退回，請(qǐng)備份留存）。

 

　　3.資格審查

 

　　應(yīng)聘人員按照招聘公告公布的學(xué)科崗位及要求報(bào)名。招聘單位在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)與應(yīng)聘人員進(jìn)行面談及資格審查，審核通過(guò)的人員須簽訂《考生誠(chéng)信承諾書》并進(jìn)行《職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)測(cè)驗(yàn)》（第三方測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)發(fā)送）。招聘單位綜合面談、資格審查情況及《職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)測(cè)驗(yàn)》測(cè)評(píng)情況確定進(jìn)入面試人員。

 

　　資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況，一律取消面試或聘用資格，所造成的一切后果和損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

 

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