考試包括筆試和面試。成績計算原則為：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

 

　　1.筆試。筆試包括《綜合應(yīng)用能力測試》1科，卷面成績滿分為100分。主要測試考生分析問題、解決問題實際工作能力以及公文寫作能力。筆試時間為2024年6月29日，具體的考試時間、地點以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。缺考筆試科目或者筆試科目成績?yōu)?分的報考者，視作自動放棄報考資格。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為此次參加省屬事業(yè)單位選調(diào)考試所有人員的平均分，低于此分?jǐn)?shù)線的不能進入下一環(huán)節(jié)。平均分?jǐn)?shù)線將于7月17日左右在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄適時公布。

 

　　考生可于2024年7月17在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄查詢公共科目筆試原始成績。

 

　　四川省林業(yè)和草原局按選調(diào)公告確定的計分原則計算考生筆試總成績并排名后，于2024年7月25日在原選調(diào)公告發(fā)布渠道公布。

 

　　2.面試資格審查和面試

 

　　（1）面試資格審查

 

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按3:1的比例確定入圍面試資格審查人選。擬進入資格審查的最后一名為筆試成績并列的，一并進入資格審查。資格審查及面試由四川省林業(yè)和草原局負(fù)責(zé)組織實施，具體時間、地點另行通知。

 

　　考生須按照規(guī)定的時間到現(xiàn)場參加面試資格審查，并提交以下資格審查材料：

 

　?、俟P試準(zhǔn)考證；

 

　　②考生本人有效居民身份證原件和復(fù)印件1份；

 

　?、邸秷竺畔⒈怼罚ò凑崭刹抗芾頇?quán)限經(jīng)所在單位或主管部門審核，簽署“同意報考”并蓋章）；

 

　　④畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)籍認(rèn)證報告和學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證報告復(fù)印件各1份；

 

　　⑤《公務(wù)員登記表》（《參照公務(wù)員法管理機關(guān)〈單位〉工作人員登記表》）或《事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》復(fù)印件1份；

 

　?、拮钚隆陡刹咳蚊鈱徟怼窂?fù)印件1份；

 

　?、呓?年年度考核登記表復(fù)印件1份，或由組織人事部門出具的考核結(jié)果證明材料；

 

　?、鄭徫灰蟮钠渌嘘P(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

 

　　所有復(fù)印件應(yīng)由所在單位簽署“此件與原件一致”并加蓋單位公章。

 

　　資格審查合格的，由四川省林業(yè)和草原局發(fā)放《面試通知書》。因資格審查不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高到低依次等額遞補人員入圍面試資格審查，由四川省林業(yè)和草原局根據(jù)報考者在《報名信息表》上所留聯(lián)系電話通知本人。因報考人員聯(lián)系電話有誤或不暢通導(dǎo)致不能參加面試資格審查的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

 

　　（2）面試

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試和職位業(yè)務(wù)水平測試相結(jié)合的方式進行。結(jié)構(gòu)化面試重點測試報考者的語言表達能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)和綜合分析能力，職位業(yè)務(wù)水平測試重點測試報考者的業(yè)務(wù)工作能力和崗位匹配度，結(jié)構(gòu)化面試、職位業(yè)務(wù)水平測試成績分別占面試成績的70%、30%。面試成績滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的不能進入下一程序。

 

　　考生持《面試通知書》和本人有效居民身份證原件到指定地點參加面試。面試當(dāng)天因考生缺考等原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。面試工作結(jié)束后，由四川省林業(yè)和草原局于5個工作日內(nèi)在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公告實際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績、總成績及排名等）。

 

　　如因面試資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

 

　?。ㄋ模w檢

 

　　根據(jù)選調(diào)名額，按照報考者考試總成績從高到低依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，報考者依次按筆試成績、面試成績從高到低確定體檢人員；若以上要素均完全一致，則加試專業(yè)筆試，以加試成績高者優(yōu)先。

 

　　體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，公告發(fā)布后至本次選調(diào)體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢在四川省林業(yè)和草原局指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，時間地點另行通知。未按規(guī)定時間到達指定地點完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，復(fù)檢只進行1次，復(fù)檢由四川省林業(yè)和草原局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

 

　　（五）考察

 

　　用人單位負(fù)責(zé)組織對體檢合格人員的德、能、勤、績、廉情況及其政治素質(zhì)、能力水平與公開選調(diào)崗位的匹配程度進行全面考察，并根據(jù)考察情況由用人單位集體討論確定頂崗試用人選。

 

　　考察不合格者，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補進行體檢和考察，如該崗位所有參加面試的人員體檢、考察均不合格或無人可遞補，不再遞補。

 

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