攀枝花市審計(jì)局關(guān)于下屬事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員的公告

 

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)中共攀枝花市委編辦、攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局同意，攀枝花市審計(jì)局下屬事業(yè)單位攀枝花市政府投資審計(jì)服務(wù)中心（公益一類事業(yè)單位）擬面向全市公開考調(diào)工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在攀西人才網(wǎng)、攀枝花市審計(jì)局網(wǎng)站發(fā)布）。

 

　　一、考調(diào)對(duì)象

 

　　符合本次考調(diào)條件的攀枝花市各級(jí)機(jī)關(guān)（單位）已進(jìn)行公務(wù)員登記（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記）且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>的工作人員，下同）或財(cái)政全額撥款事業(yè)單位工作人員（工勤人員除外）。中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在攀枝花市的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件的也可報(bào)考。正式聘用后原公務(wù)員、參公人員身份不保留。

 

　　二、考調(diào)職位

 

　　具體崗位詳見《攀枝花市審計(jì)局下屬事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員崗位情況表》（附件1）。

 

　　三、資格條件

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)具備下列條件：

 

　　1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，政治素質(zhì)過(guò)硬，道德品行良好；

 

　　2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位；

 

　　3.年齡在35周歲及以下（1988年5月27日以后出生）；

 

　　4.歷年年度考核均為合格（稱職）及以上等次；

 

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

 

　　6.2006年7月1日至2019年1月23日期間通過(guò)直接考核招聘進(jìn)入事業(yè)單位的人員，必須符合國(guó)家、省、市相關(guān)政策條件；

 

　　7.符合《四川省事業(yè)單位事業(yè)人員流〈調(diào)〉動(dòng)試行辦法》（川人社發(fā)〔2022〕22號(hào)）的規(guī)定；

 

　　8.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

 

　　（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

 

　　1.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

 

　　2.正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)巡視、巡察或?qū)徲?jì)的；

 

　　3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

 

　　4.試用期、合同協(xié)議期、最低服務(wù)年限未滿或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

　　5.在縣（區(qū)）及以下機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作且工作時(shí)間不滿2年的；

 

　　6.市級(jí)及以上部門通過(guò)公開招聘試用期滿但在原單位工作不滿1年的；

 

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

　　四、考調(diào)程序

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年5月27日至6月4日（周末節(jié)假日除外，每天8:30至11:30；15:00至18:00）。

 

　　2.報(bào)名方式：本次考調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員登錄相關(guān)網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀公開考調(diào)公告，了解公開考調(diào)職位的具體情況，下載《攀枝花市審計(jì)局下屬事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員報(bào)名表》（附件2），并按要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫。

 

　　3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：攀枝花市審計(jì)局三樓305（攀枝花市東區(qū)榕樹街14號(hào)），咨詢電話：0812—3303979。

 

　　4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：報(bào)考人員將資格審查1—4項(xiàng)所需資料原件掃描為PDF格式，壓縮后上傳至郵箱：scspzhssjj@163.com（郵件標(biāo)題：“公開考調(diào)事業(yè)人員+姓名”）進(jìn)行報(bào)名。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考人員需攜帶以下材料：

 

　　1.《攀枝花市審計(jì)局下屬事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員報(bào)名表》2份（附件2，A4紙雙面打印，貼本人近期正面免冠2寸藍(lán)底彩色照片）。

 

　　2.同意報(bào)考的書面材料，縣（區(qū)）考生由所在單位和縣（區(qū)）組織（人社）部門審核同意蓋章，市級(jí)單位考生由所在單位和主管部門同意蓋章，中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在攀枝花市的單位考生（包括垂直管理單位、派出單位等）按照管理權(quán)限審核同意蓋章。

 

　　3.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件2份；具備專業(yè)技術(shù)任職資格證、執(zhí)業(yè)資格證等證書的，一并提供原件及復(fù)印件2份。

 

　　4.公務(wù)員（參公人員）登記表或事業(yè)單位人員登記表（聘用合同）等相關(guān)證明材料復(fù)印件1份（加蓋主管單位鮮章）。

 

　　資格初審截止時(shí)間為2024年6月4日。初審結(jié)果通過(guò)電話方式通知報(bào)考者，若報(bào)考者在資格初審截止日期前未接到初審結(jié)果通知，請(qǐng)及時(shí)電話咨詢。資格審查貫穿考調(diào)工作全過(guò)程。在考調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合考調(diào)要求或弄虛作假的，即取消資格，由此造成的后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。

 

　?。ㄈ╅_考比例

 

　　本次考調(diào)開考比例為3:1，未達(dá)到開考比例，經(jīng)研究可放寬到2:1。

 

　?。ㄋ模┚C合素質(zhì)考核

 

　　考調(diào)工作由攀枝花市審計(jì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，通過(guò)對(duì)報(bào)考人員的邏輯思維能力、應(yīng)變組織能力、專業(yè)技術(shù)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行考核?？己说臅r(shí)間、方式等由市審計(jì)局另行通知。

 

　?。ㄎ澹w檢人員確定

 

　　按照?qǐng)?bào)考者綜合素質(zhì)考核成績(jī)，從高分到低分等額確定體檢人員。擬進(jìn)入體檢的考生綜合素質(zhì)考核成績(jī)不得低于60分。

 

　?。w檢實(shí)施

 

　　體檢由市審計(jì)局組織實(shí)施，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調(diào)體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格或考生自動(dòng)放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，經(jīng)市審計(jì)局研究，可按照綜合素質(zhì)考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員，也可以不遞補(bǔ)。體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

 

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