四川
四川達(dá)州宣漢縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位面向服務(wù)期滿“三支一扶”計劃志愿者招聘公告
http://www.ldmfl.com 2024-08-02 11:36 來源:宣漢縣人民政府
宣漢縣人力資源和社會保障局關(guān)于2024年服務(wù)期滿“三支一扶”計劃志愿者考核招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<四川省鼓勵引導(dǎo)人才向基層流動十條措施>的通知》(川委辦〔2019〕3號)和《省人社廳、省委組織部、省委編辦、省財政廳關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見>的通知》(川人社發(fā)〔2017〕24號)等文件規(guī)定,現(xiàn)采取直接考核的方式招聘我縣服務(wù)期滿“三支一扶”計劃志愿者為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。
一、招聘范圍
宣漢縣招募的服務(wù)期滿且在崗的“三支一扶”計劃志愿者。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┳袷貞椃ê头桑哂辛己玫钠沸屑奥男袓徫宦氊?zé)的工作能力和身體條件;
?。ǘ﹥赡攴?wù)期已滿(截止到2024年8月31日)且目前仍在崗;
?。ㄈ└髂甓瓤己司鶠楹细窦耙陨系却?;
?。ㄋ模┍救嗽敢獾轿铱h鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作;
(五)有下列情況之一的不得招聘:
1.受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
3.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的;
4.涉嫌有違法犯罪行為正在接受審查的;
5.由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
6.服務(wù)期未滿或服務(wù)期內(nèi)不在崗的;
7.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的;
8.被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員的;
9.法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
?。ㄒ唬┈F(xiàn)場報名。符合條件的“三支一扶”計劃志愿者,如實(shí)填寫《宣漢縣2024年服務(wù)期滿“三支一扶”計劃志愿者考核招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名表》(見附件),張貼一寸近期免冠證件照,并提交招募文件、身份證、畢業(yè)證、資格(職業(yè))證等原件和復(fù)印件,由本人于2024年8月7日工作時間內(nèi)交到宣漢縣人社局(602室)。未按時提交報名資料的視為自動放棄,責(zé)任自負(fù)。
?。ǘ┵Y格審查。資格審查需查驗(yàn)報考者是否符合報考條件,并向相關(guān)部門了解有無違法違紀(jì)等情況。審查不合格的,不得進(jìn)入考核程序。
?。ㄈ┚C合考核??己私M深入到報名者服務(wù)所在單位,實(shí)地了解志愿者服務(wù)期間工作表現(xiàn)等情況(采取民主測評、群眾座談等方式對志愿者服務(wù)期間的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行綜合考核,并征求服務(wù)單位對志愿者的鑒定意見),考核結(jié)束后撰寫考核報告,作為是否聘用的依據(jù)。考核不合格的,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
?。ㄋ模w檢??己撕细袢藛T按規(guī)定參加體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢工作實(shí)施前,國家出臺體檢新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。體檢人員初次體檢不合格的,可按規(guī)定申請復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果作出體檢結(jié)論。復(fù)檢不合格的,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
?。ㄎ澹┕尽sw檢合格人員為擬聘用人員,在宣漢縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個工作日,公示期滿無異議的確定崗位。
?。┒◢?。根據(jù)綜合考核、崗位需求、所學(xué)專業(yè)統(tǒng)籌確定擬聘單位及崗位。不服從安排的,視為自動放棄聘用資格。
?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)。擬聘人員填寫《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》,完善相關(guān)手續(xù)后到縣人社局辦理人員聘用等手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┍敬握衅傅娜藛T,在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年,從聘用合同生效之日起計算。在最低服務(wù)期限內(nèi),其他單位不得以任何理由將其借出或調(diào)走。
(二)在招聘的任一環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)有不符合招聘相關(guān)條件或提供虛假信息、違反招聘公告相關(guān)規(guī)定的,取消聘用資格。
?。ㄈ┍敬握衅腹ぷ髦腥绨l(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題,將對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(四)本公告由宣漢縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:0818—5233026
宣漢縣人力資源和社會保障局
2024年8月2日
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