1.曾受過各類刑事處罰的。

 

　　2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。

 

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

 

　　4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的。

 

　　5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

 

　　6.有違反其他法律法規(guī)不適宜招聘的。

 

　　四、招聘方式

 

　　按照報名、資格審查、現(xiàn)場確認、綜合考核、體檢的流程面向全國公開招聘符合條件的專業(yè)技術人員。本次招聘崗位性質(zhì)為勞務派遣，實行合同制，非事業(yè)編制。

 

　　五、招聘程序

 

　?。ㄒ唬﹫竺?。

 

　　1.報名方式

 

　　本次招聘采取網(wǎng)絡郵箱報名方式進行，報名免收報名費。應聘者于報名時間截止前，按照公布的報考條件和職位要求，如實填寫《2024年攀枝花市仁和區(qū)第一批鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師招聘報名信息表》（附件2），并將電子版報名登記表、近期2寸證件照電子照片及相關報名材料，打包壓縮后以“仁和區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師報名+姓名”命名，通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱。相關報名材料包括：

 

　?。?）身份證、學歷學位證書（留學歸國人員學歷學位以教育部留學服務中心學歷學位認證證書為準）、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證書等證明材料掃描件；

 

　　（2）與報名條件相關的工作經(jīng)驗（經(jīng)歷）證明、近3年主要工作業(yè)績（成果）材料及相關證明材料掃描件；

 

　　應聘者應對提交的信息和材料真實性負責，凡報名材料不完整、不準確的，資格審查不予通過。

 

　　2.報名時間：2024年8月29日09:00—9月5日18:00，以電子郵件發(fā)送時間為準，逾時不再受理。

 

　　3.報名郵箱：1433413634@qq.com

 

　　4.咨詢電話：0812-2905689

 

　?。ǘ┵Y格審查。

 

　　招聘單位通過郵箱收到報名資料對應聘者進行資格審查，并將資格審查結(jié)果及時通過短信或電子郵件等方式通知應聘者，請應聘者注意查收。

 

　　資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合資格條件或弄虛作假的，一律取消其聘用資格。

 

　　資格審查合格人數(shù)和招聘人數(shù)比例不得低于3:1。如資格審查合格人數(shù)未達到開考比例，將按照資格審查合格人數(shù)相應減少招聘人數(shù)。

 

　　（三）現(xiàn)場確認。

 

　　資格審查通過的應聘者，在考核前一天攜帶上述所有報名材料原件至指定地點進行資料復核和現(xiàn)場確認，復核通過者領取《綜合考核通知書》。

 

　　1.現(xiàn)場確認時間：2024年9月6日8:30—12:00

 

　　2.現(xiàn)場確認地點：攀枝花市自然資源和規(guī)劃局仁和區(qū)分局201室（攀枝花市仁和區(qū)攀枝花大道南段1352號）。

 

　?。ㄋ模┚C合考核。

 

　　本次招聘采取專業(yè)測評+履歷評價的綜合考核方式進行，突出崗位特點，重點考查應聘者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務能力、崗位匹配程度，邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調(diào)等能力，以及儀表舉止。

 

　　1.專業(yè)測評。采取面談、實踐模擬等方式進行。主要對應聘者的政治素質(zhì)、專業(yè)技術能力、人崗匹配度等進行測試并評分，滿分為100分。

 

　　2.履歷評價。考核組根據(jù)應聘者的學歷學位、專業(yè)、工作履歷和業(yè)績等情況進行量化綜合評分，滿分為100分。

 

　　考核時間、地點見《綜合考核通知書》，應聘者攜帶本人身份證、《綜合考核通知書》于指定時間、地點參加考核。未參加考核者，視為自動放棄應聘。

 

　　按照專業(yè)測評成績占70%、履歷評價成績占30%計算總成績，按總成績從高分到低分等額確定擬聘人選進入體檢。專業(yè)測評成績低于70分的報考人員不得確定為擬聘人選。參考人數(shù)與聘任計劃人數(shù)的比例不足2:1的，擬聘人選的總成績不得低于70分。擬確定為擬聘人選的最后1名考生成績并列的，由考核組組織加試后擇優(yōu)等額確定擬聘人選。

 

　?。ㄎ澹w檢。

 

　　參加體檢人員攜帶本人身份證，于指定時間、地點參加體檢，體檢費用按照醫(yī)院收費標準由應聘者自理。體檢項目和標準參照公務員錄用有關規(guī)定執(zhí)行。初次體檢不合格者，可在體檢結(jié)果公布之日起3日內(nèi)申請復檢一次，體檢結(jié)果以復檢為準。未按指定時間、地點參加體檢或體檢不合格的應聘人員，視為自動放棄資格，因此出現(xiàn)的缺額，可按考核總成績從高到低遞補，最多遞補1名。

 

　?。┕?。

 

　　確定擬聘用人員后，在攀枝花市仁和區(qū)人民政府官網(wǎng)進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

 

　　六、聘用

 

　　1.公示無異議的，確定為聘用對象，由攀枝花市自然資源和規(guī)劃局仁和區(qū)分局指定相關勞動派遣單位與聘用對象簽訂聘用合同。

 

　　2.聘用人員應根據(jù)通知到指定地點報到并參加崗前培訓。逾期未報到者（視為自動棄權）或崗前培訓不合格者，解除勞動合同。

 

　　3.聘用人員原則上派駐鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展工作，派駐地點由攀枝花市自然資源和規(guī)劃局仁和區(qū)分局根據(jù)實際工作需要統(tǒng)一調(diào)配，不服從調(diào)配安排者解除勞動合同。

 

　　4.聘用期限原則上為3年，試用期3個月，試用不合格的，不予正式錄用。勞動合同期滿后，根據(jù)工作需要和雙方意愿，年度考核合格的可續(xù)聘。聘期屆滿，考核優(yōu)秀且符合條件的鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師，可按規(guī)定直接考核招聘為事業(yè)編制人員。

 

　　5.聘用人員。仁和區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師按照《仁和區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師管理辦法》管理，最終解釋權歸攀枝花市自然資源和規(guī)劃局仁和區(qū)分局所有。

 

　　七、薪酬待遇

 

　?。ㄒ唬┬匠陿藴?。

 

　　1.仁和區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師待遇實行年薪包干制，試用合格后按照10.87萬元/人/年（稅前）核發(fā)，包含所有交通、生活、工作等補貼補助費用和稅費，不包含應由聘任單位承擔的各種社會保險和住房公積金部分，住房公積金單位繳納標準為200元/月。往返住所和派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)的交通費用自理。

 

　　2.勞動合同3年一簽，如需續(xù)聘，續(xù)簽合同時按市統(tǒng)計局已經(jīng)公布的最近年度攀枝花市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資為基數(shù)乘以1.2系數(shù)后的數(shù)值更新包干年薪標準。

 

　　3.仁和區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師實行評優(yōu)制度。全市優(yōu)秀人員比例原則上按照全市鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師總?cè)藬?shù)的20%確定，以攀枝花市自然資源和規(guī)劃局最終確定名額為準，由攀枝花市自然資源和規(guī)劃局仁和區(qū)分局推送，攀枝花市自然資源和規(guī)劃局會同攀枝花市住房城鄉(xiāng)建設局公平公正開展考評并公示最終評選結(jié)果，優(yōu)秀人員由市級財政按分檔考核結(jié)果給予獎金獎勵，設置一等獎1~2名，獎金每人2.4萬元；二等獎1~4名，獎金每人2萬元；三等獎1~5名，獎金1.6萬元。有下列情形之一的，不能參與評優(yōu)：

 

　?。?）被問責追責的；

 

　　（2）違反工作紀律或用人單位規(guī)章制度的；

 

　　（3）存在違規(guī)兼職的；

 

　　（4）在崗時間不滿一年的；

 

　　（5）違反用人單位其他規(guī)定的情形。

 

　?。ǘ┬匠臧l(fā)放方式。

 

　　仁和區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師年薪由基本薪酬（占年薪70%）+績效薪酬（占年薪30%）兩部分組成?；拘匠臧丛掳l(fā)放，試用期按基本薪酬的80%發(fā)放，試用合格后補發(fā)剩余20%部分。績效薪酬與個人年度考核掛鉤，考核合格的足額發(fā)放，考核不合格或在崗時間不滿一年的不予發(fā)放。

 

　　八、紀律與監(jiān)督

 

　　招考工作中，嚴格執(zhí)行人事工作紀律，嚴肅考風考紀，防止和杜絕不正之風。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關人員責任。

 

　　九、注意事項

 

　　1.招聘各環(huán)節(jié)信息統(tǒng)一由“攀枝花市自然資源和規(guī)劃局官網(wǎng)”“攀枝花市仁和區(qū)人民政府官網(wǎng)”和“攀西人才網(wǎng)”發(fā)布，請自行關注。

 

　　2.本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班，報名不收取任何費用。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。因個人原因造成應聘者未參加現(xiàn)場確認、綜合考核、體檢、崗前培訓等環(huán)節(jié)的，視為應聘者自動放棄本次應聘。

 

　　附件：

 

　　1.2024年攀枝花市仁和區(qū)第一批鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師補充招聘崗位表.doc

 

　　2.2024年攀枝花市仁和區(qū)第一批鄉(xiāng)村規(guī)劃建筑師招聘報名信息表.doc

 

　　攀枝花市自然資源和規(guī)劃局仁和區(qū)分局

 

　　2024年8月28日