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陜西

2022年陜西延安中學招聘22名教師公告

http://www.ldmfl.com       2021-10-29 14:53      來源:延安市人力資源和社會保障局
【字體: 】              

2022年陜西延安中學公開招聘教師公告

 

為進一步加強教師隊伍建設,充實教師隊伍力量,優(yōu)化教師結構,經延安市人力資源和社會保障局批復同意,2022年陜西延安中學公開招聘教師22名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘數量

本次公開招聘教師共22名,其中語文3人、數學2人、英語4人、物理3人、化學1人、歷史3人、政治2人、體育3人、音樂1人。招聘崗位所需的具體條件以《2022年陜西延安中學公開招聘教師崗位表》的要求為準。

二、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍

2021年畢業(yè)未就業(yè)的碩士研究生、教育部直屬師范大學的公費師范生;2022年應屆畢業(yè)的碩士研究生、教育部直屬師范大學的公費師范生。

(二)資格條件

1.中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;

2.年齡為18周歲以上,35周歲以下(1985年11月3日至2003年11月2日期間出生);

3.具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。其中,學歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業(yè)目錄為準;畢業(yè)證、學位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年7月31日前取得;

4.具有符合崗位要求的身體條件。

(三)不符合報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

2.曾在公務員招錄或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應屆畢業(yè)生,以及在讀的非2022年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的;

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的;

7.機關事業(yè)單位在編人員不得報考。

三、招聘程序

本次公開招聘由延安市人力資源和社會保障局批復,委托延安市教育局按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序組織實施。

(一)發(fā)布公告

本次招聘在延安市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.yanan.gov.cn/)、延安市教育局網站(http://jyj.yanan.gov.cn/)、陜西延安中學校園公眾號發(fā)布公告。

(二)報名與資格審查

報名采取線上報名和現(xiàn)場報名相結合的方式進行。

1.線上報名

簡歷投放郵箱:442177652@qq.com;

線上報名時間:2021年11月3日至2021年11月7日。

2.現(xiàn)場報名

報名與資格審查時間:2021年11月8日至2021年11月9日上午8:00-12:00;下午14:00-18:00。

現(xiàn)場報名地點:陜西師范大學長安校區(qū)附近。

3.現(xiàn)場資格審查需攜帶的材料

①身份證原件及2份復印件;

②畢業(yè)證原件及2份復印件;

③學位證原件及2份復印件;

④教師資格證原件及2份復印件;

⑤普通話等級證書原件及2份復印件;

⑥有效驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》2份(留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書等有關證明材料)。

應聘人員資格審查貫穿于招聘工作的全過程,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與崗位資格條件不符,均取消應聘資格。

(三)考試

考試采取筆試和面試的方式進行,由延安市教育局組織實施。招聘計劃與報名人數比列大于1:3的崗位先筆試再面試;招聘計劃與報名人數比列小于等于1:3的崗位直接進行面試。

(1)筆試。筆試滿分100分,筆試內容為學科專業(yè)知識。根據筆試成績,按照同一崗位招聘計劃數與應聘人員數1:3的比例由高分到低分確定面試人選,末位筆試成績并列的,一并進入面試。筆試成績設置最低分數線,筆試成績低于最低分數線者,不得確定為面試人選。具體筆試時間和地點另行通知。

(2)面試。面試滿分100分,聘請相關學科專業(yè)教師擔任面試評委。面試采取講課、評委提問、應聘人員答辯的方式進行,以考察其語言表達、邏輯思維、快速反應等教師基本素養(yǎng)和基本能力。面試成績低于60分的,不得確定為體檢和考察人選。具體面試時間和地點另行通知。

(3)計算考試總成績,確定并公布參加體檢人員名單。

①計算考試總成績:

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

計算考試總成績時保留小數點后兩位,不實行四舍五入。沒有筆試的崗位,面試成績即為考試總成績。

②確定并公布參加體檢人員名單。

根據考試總成績,按照1:1的比例確定體檢和考察人選。

考試總成績出現(xiàn)并列時,按筆試成績確定排名順序。

(四)體檢

體檢工作由延安市教育局組織實施,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定執(zhí)行。體檢人員對體檢結果有異議的,可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查,復查只進行一次,體檢結果結論以復查結果為準。體檢人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應聘資格。

因體檢人員放棄或體檢不合格形成的缺額,按照該崗位考試總成績從高到低依次遞補,只遞補一次。體檢合格人員進入考察。

(五)考察

由延安市教育局安排對體檢合格人員的考察工作。重點考察體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等??疾觳缓细竦?,取消應聘資格。

因體檢合格人員放棄或考察不合格形成的缺額,按照該崗位考試總成績從高到低遞補一次人員體檢,對體檢合格者,再進行考察。

(六)公示

考察工作結束后,考察合格人員名單將在延安市教育局網站進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,不再進行遞補。

(七)辦理聘用手續(xù)

1.延安市人力資源和社會保障局統(tǒng)一印發(fā)招聘結果通知,并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。新聘人員憑《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》辦理人事、戶籍遷移等有關手續(xù)。招聘單位應按有關規(guī)定及時與招聘人員簽訂聘用合同,確立人事關系,招聘的人員未在規(guī)定時間內報到的,取消招聘資格。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項,由本人負責。

2.新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發(fā)﹝2006﹞19號)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用;根據《陜西省實施教育部直屬師范大學師范生公費教育細則》(陜教規(guī)范〔2020〕1號)規(guī)定,公費師范生最低服務年限為6年。

四、疫情防控

應聘人員應履行好個人疫情防控責任,需持48小時內核酸檢測陰性證明,方可參加考試。應聘人員主動配合落實疫情防控規(guī)定,接受測溫、掃碼、戴口罩、一米線等常態(tài)化疫情防控措施。提前注冊西安一碼通,并且查驗自己的“陜西健康碼”和“通信大數據行程卡”,“陜西健康碼-場所碼”為黃碼、紅碼人員不得進入考點,“通信大數據行程卡”提示近14天有中高風險地區(qū)及中高風險所在縣或所在設區(qū)市旅居史的,不得進入考點。“陜西健康碼”和“通信大數據行程卡”有異常的請?zhí)崆跋蜉爡^(qū)聯(lián)防聯(lián)控辦報告,配合疫情防控人員核實情況,并落實相關管控措施。

正在接受隔離治療的新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似病例,不得參加考試。中高風險地區(qū)、中高風險地區(qū)所在縣或所在設區(qū)市來陜人員、境外來陜人員、密接人員等重點人群須完成相關隔離管控措施后,持解除隔離證明和48小時內的核酸檢測陰性證明,方可參加考試。

對故意隱瞞涉新冠病毒肺炎疫情信息造成嚴重后果的,取消本次考試資格,并按有關法律法規(guī)追責。

根據疫情防控情況,筆試前當地疫情防控部門有其他要求的,另行通知。

五、重要提示

(一)應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件,謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入錄用環(huán)節(jié)的,將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員既有報名時的資格審查,也有聘用前的資格復審,資格審查貫穿于招聘工作全過程。應聘人員在現(xiàn)場報名等程序中要嚴格遵守疫情防控有關要求。

(二)本次招聘不指定教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借“延安市事業(yè)單位公開招聘考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等,均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。

附件:2022年陜西延安中學公開招聘教師崗位表

咨詢電話:

陜西延安中學:13892168683(張老師)   15829117096(劉老師)

延安市教育局:0911-7090802(人事科)

延安市教育局

2021年10月28日

附件:2022年陜西延安中學公開招聘教師崗位表.doc