根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《商洛市深化人才發(fā)展體制機制改革實施辦法（試行）》規(guī)定，洛南縣人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開選聘工作人員6名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選聘職位及名額

本次公開選聘洛南縣人民政府辦公室所屬事業(yè)單位工作人員6名（詳細選聘職位及名額見附件2）。

二、選聘范圍及資格條件

（一）選聘范圍

全市范圍內(nèi)，縣（區(qū)）及以下全額撥款事業(yè)單位中在編在崗的管理崗位九級職員或專業(yè)技術人員。

(二)資格條件

報名參加選聘人員應具備《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定的基本資格，同時具備下列條件：

1.擁護黨的方針政策，遵守國家法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為；

2.具有一定的文字寫作和綜合服務工作能力。

3.具有從事文秘工作經(jīng)驗。

4.截止2021年12月已滿聘用政策規(guī)定的最低服務年限要求以及在本級機關工作的最低年限要求；

5.近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（含試用期不定等次）。

6.年齡一般為18周歲以上，35周歲及以下的（1986年1月6日至2004年1月5日期間出生）；

7.必須為全市范圍內(nèi)財政全額供養(yǎng)，經(jīng)公開招考聘用的在崗在編人員；

8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開選聘

1.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;受處分期間或者影響期限未滿的；

2.通過公開招考被聘用，當次招聘公告或所報考職（崗）位有服務期限定，截止2021年12月，未滿服務年限或不符合有關規(guī)定的。

3.尚在新聘用及任職試用期內(nèi)的人員；

4.中省市垂直管理單位、派出單位的工作人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選聘程序

選聘工作按照公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、試用及辦理調動手續(xù)等程序實施。

（一）公告

本次公開選聘公告通過洛南縣人民政府網(wǎng)站（http://www.luonan.gov.cn/）發(fā)布。

（二）報名

報名時間：2022年1月7日至2022年1月30日

報名方式：按照干部人事管理權限，經(jīng)所在單位、主管部門、所在縣（區(qū)）組織人社部門審核，在規(guī)定報名時間內(nèi)報名。采取網(wǎng)上報名的方式進行，不接受現(xiàn)場報名、電話報名或委托他人報名。選聘公告在洛南縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，報名人員可從發(fā)布網(wǎng)站下載打印《報名表》，如實填寫相關信息，在規(guī)定時間內(nèi)報名，將報名所須資料掃描成PDF格式（不接受照片格式），發(fā)送至郵箱282510185@qq.com，每名報考者限報一個職位。

聯(lián)系方式：洛南縣人力資源和社會保障局人事股，聯(lián)系人：孫民鋒，聯(lián)系電話：0914-7660695。

報名須掃描并發(fā)送以下材料：

1.洛南縣人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表正反面掃描件；

2.參加工作文件掃描件（需加蓋公章）；

3.檔案專項審核認定表掃描件（由人社部門統(tǒng)一提供）；

4.近三年年度考核結果文件掃描件（需加蓋公章）；

5.學歷學位證書、身份證掃描件，有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表及學信網(wǎng)學位認證報告;

6.近期免冠2寸藍底彩色照片電子版。

7.報考人員提交有關信息應全面、準確、有效。若報考人員所填信息與本人真實信息不符，偽造有關證件、材料、信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

（三）資格審查

報名結束后，由洛南縣人力資源和社會保障局按照公布的資格條件，對報考人員進行資格審查。對審查合格的，確認其考試資格；審查不合格的，向報考人員說明理由并退回報名資料。經(jīng)資格審查合格參加統(tǒng)一筆試的人數(shù)與選聘人數(shù)的比例不低于2:1，方可組織統(tǒng)一考試。資格審查結束后，達不到開考比例的職位，按比例核減或取消該選聘職位計劃，取消的職位中已通過資格審查的報考者，可在規(guī)定時間前改報其他符合報考條件的職位，并在發(fā)布公告網(wǎng)站進行公布。資格審查合格者發(fā)給《準考證》。

資格審查貫穿公開選聘全過程，報名人員與崗位資格條件不符者，取消其選聘資格。

（四）領取筆試準考證

考生憑本人身份證（含有效期內(nèi)的臨時身份證，下同）在洛南縣人力資源和社會保障局人事股領取《筆試準考證》（領取時間另行通知）。

準考證是報考者參加素質測試、體檢、考察等程序的必須憑證，須妥善保存。

（五）考試

考試分為筆試和面試，考試綜合成績計算方法為：筆試成績×60%+面試成績×40%。

1.筆試

（1）筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷方式進行，試題為綜合類試題，主要測試報考者的政治素質、政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，筆試滿分100分。

（2）時間地點：筆試時間地點見準考證。考生須持本人身份證和準考證參加筆試。

2.面試

筆試結束后，面試人員按照筆試成績從高到低排序，以選聘名額的1:2比例確定面試人員。末位筆試成績并列者同時進入面試。面試滿分為100分。面試主要測試報考者履行職位職責所要求的基本素質和能力（面試時間、地點另行通知）。

3.公布成績

面試結束24小時內(nèi)公布考試綜合成績。計算成績時，保留小數(shù)點后2位數(shù)，不實行四舍五入。按照總成績從高分到低分依次確定體檢、考察人選（總成績相同的，依次按照筆試成績高者優(yōu)先、中共黨員優(yōu)先、工作年限長者優(yōu)先的原則予以確定）。

（六）體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）有關政策執(zhí)行。體檢費用由考生自理。考生對體檢不合格的結論如有異議，在接到體檢結論通知3日內(nèi)，可提出復檢申請。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。因考生自動放棄或體檢不合格形成的缺額，從本職位參加面試的人員中，按綜合成績由高到低依次遞補。

（七）考察

根據(jù)體檢結果確定考察對象，由選聘單位對考察對象進行面談，并派出考察組，對考察對象的德能勤績廉、政治業(yè)務素質以及與公開選聘職位的適應程度等情況進行全面考察，重點考察政治素質、道德品行、工作實績和群眾公認程度。

（八）公示

對擬選聘人員在洛南縣人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示期間，對群眾反映問題經(jīng)查屬實的取消擬選聘資格，空缺名額按總成績由高到低依次順延遞補。

（九）試用及調動

經(jīng)考察合格的擬選聘人員，試用期2個月，試用期滿考核合格，按照有關規(guī)定由縣人社局按程序辦理調動手續(xù)。試用期間只接轉黨員組織關系，不接轉行政及工資關系。在試用期內(nèi)如不能勝任本職工作的，試用期滿后回原單位工作。

四、紀律要求

為了維護公開選聘工作秩序，對于存在組織參與考試作弊、提供虛假個人材料、影響選聘工作秩序等違紀違規(guī)情形的報考者，按照相關規(guī)定進行處理，并將有關違紀違規(guī)情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門。

各有關單位以及所有參與公開選聘的工作人員，在選聘的各個環(huán)節(jié)，必須嚴格遵守法律法規(guī)及公務回避有關規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督和社會監(jiān)督。如有徇私舞弊等問題，一經(jīng)查實，依法依紀追究責任。

五、注意事項

1.本公告由縣人社局負責解釋。

2.考生報名時須提交能聯(lián)系到本人的電話號碼及電子郵箱，如因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。

3.本次公開選聘不指定任何考試教材或輔導用書，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。社會上舉辦的有關輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次選聘組織者無關，請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

附件：

1.洛南縣人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表

2.洛南縣人民政府辦公室所屬事業(yè)單位公開選聘工作人員職位表

洛南縣人力資源和社會保障局

2022年1月7日