根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《西安建筑科技大學(xué)編制外人員管理辦法（試行）》等規(guī)定，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，西安建筑科技大學(xué)擬面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員2名，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

科技成果部工作人員1名、科技項(xiàng)目部工作人員1名

二、崗位職責(zé)

1.科技成果部崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)各級(jí)各類科技獎(jiǎng)勵(lì)的組織、推薦與管理工作；

（2）負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)及科技成果登記管理與評(píng)價(jià)工作；

（3）負(fù)責(zé)各類科技數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、審核與年度科研業(yè)績考核工作；

（4）負(fù)責(zé)科技成果數(shù)據(jù)的搜集、整理、分析與研判；

（5）負(fù)責(zé)科技處固定資產(chǎn)登記與管理；

（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.科技項(xiàng)目部崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)教育廳、學(xué)校等縱向科技項(xiàng)目的策劃、組織、申報(bào)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督、評(píng)估、驗(yàn)收等全程管理工作;

（2）負(fù)責(zé)各類科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的培育、申報(bào)、建設(shè)與管理；

（3）負(fù)責(zé)各類縱向科技項(xiàng)目、人才、團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；

（4）負(fù)責(zé)學(xué)校年度科研計(jì)劃的編制、監(jiān)管工作；

（5）協(xié)助縱向科技項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的預(yù)算編制、審核等工作；

（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正；

2.政治立場堅(jiān)定，組織紀(jì)律性強(qiáng)，具有良好的思想政治素質(zhì)；

3.國家教育行政主管部門認(rèn)可的碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)，年齡不超過35周歲（1986年4月9日及以后出生）；

4.具有較強(qiáng)的行政管理能力，文字功底扎實(shí)，有奉獻(xiàn)精神和服務(wù)意識(shí)，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，廉潔自律；

5.具備良好的公文寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng)，能熟練掌握信息化管理及辦公自動(dòng)化技能。

三、招聘程序

1.個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員按照報(bào)名方式在截止日期前將應(yīng)聘材料以壓縮文件“應(yīng)聘科技處（人文社科中心）-姓名-畢業(yè)院校-學(xué)歷”命名發(fā)至報(bào)名郵箱；

2.資格審查：由用人單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，綜合應(yīng)聘人員的業(yè)績、資歷等情況確定初選合格人員；

3.綜合考察：考察由筆試和面試組成，筆試主要考察相關(guān)專業(yè)知識(shí)及寫作水平；面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、人崗匹配程度等；

4.體檢與政審：擬聘人員須在二級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢，合格后由用人單位和人事處復(fù)審資格條件，同時(shí)考察應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面的情況；

5.公示與聘用：經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人員后進(jìn)行公示，公示期滿，對(duì)沒有異議或者反映的問題經(jīng)查失實(shí)的，辦理聘用手續(xù)。

五、報(bào)名方式

1.報(bào)名信箱：kjccgb@xauat.edu.cn、xjdrsk@xauat.edu.cn

報(bào)名材料應(yīng)同時(shí)發(fā)送至以上兩個(gè)郵箱。

2.應(yīng)聘材料：

（1）招聘報(bào)名登記表（見附件）；

（2）身份證正反兩面掃描件；

（3）各階段學(xué)歷、學(xué)位證書原件掃描件；

（4）工作經(jīng)驗(yàn)證明材料（合同或單位證明，應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；

（5）證明應(yīng)聘人符合崗位職責(zé)要求的材料；

（6）業(yè)績、獲獎(jiǎng)、任職經(jīng)歷等證明材料（自愿提供）。

應(yīng)聘人員如實(shí)準(zhǔn)確提供、填報(bào)相關(guān)信息和材料。凡發(fā)現(xiàn)有任何弄虛作假或隱瞞實(shí)情等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格或解聘。

3.截止時(shí)間：2022年4月18日24時(shí)（以郵件時(shí)間為準(zhǔn)）

4.聯(lián)系人：高老師 聯(lián)系電話：029-82202330

六、相關(guān)說明

1.勞動(dòng)合同制人員合同聘期為三年，試用期六個(gè)月。學(xué)校為聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，辦理校園一卡通和圖書借閱證，待遇和聘期管理按照學(xué)校相關(guān)文件執(zhí)行；

2.本招聘公告未盡事宜，參照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和學(xué)校相關(guān)文件執(zhí)行。

附件：招聘報(bào)名登記表.doc