2022年陜西延安甘泉縣農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘20人公告
甘泉縣2022年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘公告
根據(jù)省、市特崗辦要求,結(jié)合我縣教育實(shí)際,現(xiàn)就2022年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。
二、招聘專(zhuān)業(yè)、數(shù)量和崗位
共計(jì)劃招聘20名,其中初中9名,小學(xué)11名(含學(xué)前教育3名)。具體招聘信息見(jiàn)附件。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象:初中、小學(xué)為普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;小學(xué)學(xué)前班方向?yàn)槠胀ǜ咝1究萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生和普通高校師范教育類(lèi)專(zhuān)科畢業(yè)生。
(二)招聘條件:
1.基本素養(yǎng)條件。符合新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求,政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在?;蚬ぷ骰虼龢I(yè)期間表現(xiàn)良好,無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村教育。
2.資格與崗位條件。具有相應(yīng)教師資格證書(shū)。受疫情影響,暫未取得教師資格證書(shū)的人員,可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jī)(備注“受疫情影響”為“是”)報(bào)考,此類(lèi)人員應(yīng)在2023年8月31日前取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)(到期未獲取的依規(guī)予以解聘)。
3.身份與年齡條件。年齡不超過(guò)30周歲(1992年5月1日及以后出生)、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)(截至2022年8月31日前服務(wù)期已滿(mǎn)的基層工作者除外)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。
4.身心條件。心理健康;身體條件符合陜西省教育廳、陜西省衛(wèi)健委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教〔2019〕61號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)學(xué)校的工作和生活環(huán)境。
5.優(yōu)先條件??偝煽?jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、研究生和師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先。
6.延安市戶(hù)籍。以2022年5月1日(含5月1日)前戶(hù)籍登記為準(zhǔn);2022年應(yīng)屆畢業(yè)生以高考前戶(hù)籍為準(zhǔn)。
四、服務(wù)期限和范圍
特崗教師服務(wù)期為三年,服務(wù)期內(nèi)全部安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下農(nóng)村學(xué)校任教,可根據(jù)我縣教育需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)村學(xué)校流動(dòng)。
五、 招聘形式及程序
(一)公布需求。在甘泉縣人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.ganquanxian.gov.cn/)公布招聘信息。
(二)網(wǎng)上報(bào)名。特崗教師招聘采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”(網(wǎng)址:tgjs.sneducloud.com,簡(jiǎn)稱(chēng)“陜西特崗系統(tǒng)”,下同)進(jìn)行特崗教師報(bào)名、招聘、錄用、管理和信息動(dòng)態(tài)更新。考生應(yīng)通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)登錄報(bào)名,每位考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位。具體時(shí)間為6月30日9:00至7月4日18:00。
(三)資格初審。6月30日9:00至7月6日18:00(其中:7月6日9:00—18:00為志愿調(diào)配時(shí)間),縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照公告條件,對(duì)報(bào)考人員申報(bào)志愿情況進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)資格審查。報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)考崗位不能更改。
(四)筆試。筆試包括教育理論知識(shí)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)兩科,由陜西省教育考試院統(tǒng)一命題,市考試管理中心承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。對(duì)思想政治、音樂(lè)、心理健康緊缺薄弱學(xué)科降低開(kāi)考比例,劃定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。全省打印準(zhǔn)考證時(shí)間為7月11日9:00起,統(tǒng)一筆試時(shí)間為7月16日(星期六)。
(五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試及體檢。面試工作在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下開(kāi)展,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員(未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)或單科成績(jī)?yōu)榱惴值某猓粚?duì)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)(筆試成績(jī)不低于60分)的考生全部確定為面試資格復(fù)審人員。筆試、面試按照6:4計(jì)算(考試總成績(jī)=[筆試成績(jī)(教育理論知識(shí)+學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí))÷2]×60%+面試成績(jī)×40%),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入,并按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。面試結(jié)束后,按規(guī)定組織體檢、考察,確定擬聘人員并進(jìn)行公示,計(jì)劃于8月15日前全部完成。對(duì)筆試后出現(xiàn)空缺和筆試人員不足的崗位,縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將堅(jiān)持擇優(yōu)、競(jìng)爭(zhēng)和緊缺學(xué)科需求原則,同時(shí)根據(jù)全縣教師短缺和筆試情況對(duì)崗位數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)籌調(diào)配;招聘后續(xù)相關(guān)事宜,將在甘泉縣人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.ganquanxian.gov.cn/)公布,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注 ,不再另行通知,失誤自負(fù)。
(六)補(bǔ)錄及簽訂合同。2022屆特崗教師于8月23日前到甘泉縣教科體局報(bào)到。未經(jīng)請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄??h特崗辦將嚴(yán)格按照空缺崗位成績(jī)從高到低的順序依次完成替補(bǔ),首次補(bǔ)錄工作于8月30日前完成;首次補(bǔ)錄未完成將按照規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或組織二次招聘,確保完成招聘計(jì)劃。二次補(bǔ)錄時(shí)間將于9月10日前完成(該批次特崗教師到崗時(shí)間應(yīng)不晚于9月15日)。
9月25日前,甘泉縣人民政府與特崗教師簽訂《陜西省2021年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書(shū)》。
10月10日前,在《合同書(shū)》上簽署意見(jiàn)、加蓋公章后,連同聘用人員名單、身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、教師資格證復(fù)印件、工作總結(jié)等一并上報(bào)市特崗辦。
(七)集中培訓(xùn)。集中安排新入職教師進(jìn)行師德教育和教學(xué)培訓(xùn),培訓(xùn)采取崗前培訓(xùn)與上崗培訓(xùn)相結(jié)合的模式,不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不準(zhǔn)上崗,并取消特崗教師資格。
(八)上崗任教。根據(jù)招聘情況,甘泉縣教科體局安排特崗教師赴相關(guān)學(xué)校上崗任教。
六、服務(wù)期的管理
特崗教師在三年聘任(服務(wù))期間,由縣教科體局(特崗辦)代縣政府統(tǒng)一管理,服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡。縣特崗辦參照《陜西省事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》(陜?nèi)税l(fā)〔2006〕20號(hào))和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(陜組通字〔2010〕87號(hào))精神,每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次(考核結(jié)果留檔,作為服務(wù)期滿(mǎn)辦理特崗服務(wù)證書(shū)的主要依據(jù)),市特崗辦每年抽查一次。
對(duì)違反服務(wù)協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師,要依法依規(guī)及時(shí)處理。對(duì)在報(bào)考中提供虛假材料;或進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,無(wú)正當(dāng)理由放棄崗位資格的;或未按規(guī)定報(bào)到參加學(xué)校教育教學(xué)工作的;或不遵守合同,致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的;或單方違反合同服務(wù)期未滿(mǎn)自行離開(kāi)的,一經(jīng)查實(shí),取消特崗教師身份,納入全省教育和人社部門(mén)報(bào)考者誠(chéng)信檔案庫(kù)。
七、服務(wù)期滿(mǎn)后的問(wèn)題
(一)繼續(xù)留任。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格且愿意留任特崗教師,甘泉縣人民政府按照教育部等四部辦《關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》(教師〔2009〕1號(hào))和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào))要求,對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)且愿意留任的,經(jīng)教育主管部門(mén)考核合格的,按規(guī)定程序,報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)后,直接辦理聘用手續(xù),確保入編入崗。留任并按要求入編入崗的特崗教師應(yīng)在當(dāng)?shù)乩^續(xù)服務(wù)至少3年。
(二)自主擇業(yè)。對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)后不愿留任的特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶(hù)口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到本縣的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到本縣的,辦理派遣手續(xù)。
八、政策保障
特崗教師在三年聘任期內(nèi)執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。相關(guān)津貼補(bǔ)貼根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補(bǔ)助水平綜合確定。參加特崗計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的,自服務(wù)期滿(mǎn)起三年內(nèi)參加全國(guó)碩士研究生招生考試,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。
聯(lián)系人:高富強(qiáng)
聯(lián)系電話(huà):0911-4222776 13891104619
附件:甘泉縣2022年特崗教師招聘崗位設(shè)置表.xls