2022年陜西寶雞市太白縣招聘城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員22名告
太白縣2022年公開招聘城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員的公告
為進(jìn)一步充實(shí)我縣社區(qū)工作力量,提升社區(qū)服務(wù)水平,加快社區(qū)建設(shè)步伐,決定面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員,現(xiàn)將招聘具體事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
招聘合同制社區(qū)專職工作人員22名。
二、招聘原則
按照公開、公平競爭、擇優(yōu)錄取的原則招聘。
三、應(yīng)聘人員條件
(一)基本條件
1.年齡18周歲以上、40周歲以下,即1982年7月5日至2004年7月5日期間出生;
2.熱愛祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),身體健康;
3.獲得國家承認(rèn)的專科以上學(xué)歷(復(fù)轉(zhuǎn)軍人可放寬至高中文化程度);
4.熱愛社區(qū)工作,具有為社區(qū)居民服務(wù)的基本能力和素質(zhì);
5.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),能熟練操作計(jì)算機(jī)、具備運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公的基本技能。
(二)有下列行為之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.曾被開除公職的或因違法違紀(jì)被辭退的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
4.正在接受社區(qū)矯正和其他不宜擔(dān)任該工作情形的。
四、招聘程序
經(jīng)公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢和政審等程序組織招聘。
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘于2022年7月5日在太白縣人民政府門戶網(wǎng)站、寶雞市勞動(dòng)人力資源公司網(wǎng)站、寶雞市公共就業(yè)和人才服務(wù)官網(wǎng)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2022年7月11日-7月15日,上午:9:00—12:00;下午:14:00—17:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):寶雞市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心三樓1306室、1311室(寶雞市中山西路56號西府賓館大門西側(cè))。
3.報(bào)名方式:本人攜帶二代身份證、戶口簿、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(從學(xué)信網(wǎng)上下載打?。?、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份;從事崗位相關(guān)證件原件及復(fù)印件;本人近期同底免冠2寸正面彩色照片2張;填寫《報(bào)名登記表》一份,填寫信息務(wù)必真實(shí);審查合格者,現(xiàn)場采集信息(現(xiàn)場審核后各類原件資料退回,復(fù)印件留檔不予退還)。
4.資格審查:應(yīng)聘人員在報(bào)名中同時(shí)進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿本次招聘全過程,若應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符,一經(jīng)查實(shí),取消錄取資格。
(三)考試方式及內(nèi)容(考試分筆試和面試)
1.筆試內(nèi)容方法:
筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容包含社區(qū)工作基礎(chǔ)知識、政治理論知識、社會(huì)工作知識、法律常識、省情市情、公文及寫作等內(nèi)容。采取閉卷考試方式進(jìn)行,筆試成績滿分為100分,筆試總成績?yōu)楣P試成績加筆試加分之和,時(shí)間120分鐘。本次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試時(shí)間:2022年7月30日上午9時(shí)。
筆試地點(diǎn):準(zhǔn)考證于開考前3天在太白縣民政局領(lǐng)取。報(bào)考者須憑《筆試準(zhǔn)考證》、本人有效身份證,按照《筆試準(zhǔn)考證》上標(biāo)明的時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求參加考試。
筆試成績查詢:筆試成績預(yù)計(jì)于8月15日公布。應(yīng)聘人員可在太白縣人民政府門戶網(wǎng)站、寶雞市勞動(dòng)人力資源有限責(zé)任公司網(wǎng)站查詢本人成績。
根據(jù)《陜西省實(shí)施<退役士兵安置條例>辦法》(2012年省政府令第163號)和《陜西省人民政府關(guān)于印發(fā)城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員管理暫行辦法的通知》(陜政發(fā)〔2012〕27號)規(guī)定,有下列情況的應(yīng)聘人員,按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)筆試成績予以加分:
(1)截至筆試之日在城鎮(zhèn)社區(qū)工作的現(xiàn)有社區(qū)“兩委”成員報(bào)考現(xiàn)所在縣(區(qū))社區(qū)崗位的,工作滿1年以上者加5分、3年以上加10分。在本縣社區(qū)服務(wù)站公益性崗位、養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)及社會(huì)組織工作滿1年以上者加5分、3年以上加10分。(2)取得《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》者加10分。(3)自主就業(yè)的退役士兵獲得中央軍事委員會(huì)授予榮譽(yù)稱號的加20分,獲得軍隊(duì)軍區(qū)級單位授予榮譽(yù)稱號或者榮獲一等功的加15分,榮獲二等功的加10分,榮獲三等功的加5分,多次獲得榮譽(yù)稱號或者立功的,按照其中最高等級加分。大學(xué)本科畢業(yè)后入伍的加10分,大學(xué)??飘厴I(yè)后入伍的加5分。每超期服役1年加1分。此類加分最高不得超過20分。
同時(shí)符合以上加分條件的,只按分值最高單項(xiàng)加分,不得累加。符合加分條件的應(yīng)聘人員,需提供有效證明材料提交縣民政局審核,并在相關(guān)網(wǎng)站公示7天。
筆試加分審核時(shí)間:7月31日-8月2日。
筆試加分人員公示時(shí)間:8月3日-8月9日。
2.面試內(nèi)容及方式:
依據(jù)筆試成績,按招考崗位擬招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分的順序確定參加面試人員,面試人數(shù)如達(dá)不到設(shè)定的比例,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行,如遇末位名次并列的可同時(shí)進(jìn)入面試。筆試人員有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試。
面試時(shí)間和地點(diǎn):面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行公告。
面試形式和內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、舉止儀表及與應(yīng)聘崗位相匹配性等。滿分100分,面試成績當(dāng)場公布,并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。
考試總成績計(jì)算
筆試成績、面試成績和考試總成績,均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù),不實(shí)行四舍五入??荚嚳偝煽冊谔卓h人民政府門戶網(wǎng)站和寶雞市勞動(dòng)人力資源有限責(zé)任公司網(wǎng)站公布。
體檢
根據(jù)考試總成績,按招考崗位從高分到低分等額確定參加體檢人員。如同一個(gè)崗位出現(xiàn)末位應(yīng)試者考試總成績相同的情況,則按筆試成績從高分到低分等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同,則一并進(jìn)入體檢、考核程序,并根據(jù)考察結(jié)果擇優(yōu)錄取。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。對體檢結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),考試總成績相同的則按確定體檢人員辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示
根據(jù)考試總成績,按報(bào)考崗位擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在太白縣人民政府門戶網(wǎng)站、寶雞市勞動(dòng)人力資源有限責(zé)任公司網(wǎng)站公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日,公示期間發(fā)現(xiàn)不符合條件的,經(jīng)查屬實(shí),不予聘用。
聘用
公示結(jié)束后,經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,與太白縣民政局簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù),派遣到相應(yīng)崗位所在社區(qū)工作。合同期內(nèi)聘用人員的考核工作由所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé),合同期內(nèi)不服從用人單位管理、違反相關(guān)規(guī)定的,用人單位向縣民政局說明相關(guān)情況后與其解除勞動(dòng)合同。
五、工作職能及工資待遇
聘用人員不具有事業(yè)單位和國家公務(wù)員身份。建立勞動(dòng)關(guān)系后,聘用人員的管理按《陜西省城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員管理暫行辦法》執(zhí)行。
六、重要提示
應(yīng)聘人員參加考試前應(yīng)按照疫情防控要求做好個(gè)人防護(hù),具體要求請考生關(guān)注縣疫情防控指揮部最新要求。
1.政策咨詢:0917-4951943
2.咨詢時(shí)間:工作日8:00-12:00 ;15:00-18:00
太白縣民政局
2022年7月5日
附件:2022年太白縣招聘城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員筆試加分申請表.doc