根據(jù)工作需要，材料科學(xué)與工程學(xué)院熱噴涂課題組擬招聘“實驗技術(shù)輔助工作人員”2名，以課題組自聘勞務(wù)派遣的方式聘用，工作地點為西安交通大學(xué)興慶校區(qū)，具體招聘實驗技術(shù)人員崗位職責(zé)和崗位要求、薪資待遇、應(yīng)聘方式公告如下：

一、招聘人員崗位職責(zé)及要求

1、“功能涂層方向”實驗技術(shù)輔助工作人員

*任職要求：

1) 有材料科學(xué)與工程、化學(xué)與化工、機(jī)械工程等任意相關(guān)專業(yè)背景，具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

2) 有熱噴涂、材料加工、材料表面改性相關(guān)研究背景與工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3) 具有科研項目經(jīng)歷的項目骨干優(yōu)先。

4) 具有良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識，品行端正、勤奮踏實。

5) 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)造思維。

6）無違紀(jì)違法情形。

7）年齡不超過30周歲。

* 工作職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)功能涂層現(xiàn)場材料及設(shè)備管理；

2）負(fù)責(zé)實驗設(shè)備的調(diào)試、操作、維護(hù)和保養(yǎng)工作；

3）參與功能涂層項目具體方案的編制，負(fù)責(zé)項目管理與實施，完成功能涂層加工及工件分析、性能表征、工藝優(yōu)化等；

4）完成項目各階段材料編寫和匯報；

5）根據(jù)需要定期整理實驗室物品與實驗相關(guān)事宜；

6）積極參與課題組其他科研工作。

2、“固體氧化物電池方向”實驗技術(shù)輔助工作人員

*任職要求：

1) 有材料、化學(xué)、化工、機(jī)械等任意相關(guān)專業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷學(xué)位；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

2）有電化學(xué)器件制備、陶瓷薄膜加工、金屬材料加工相關(guān)研究背景，有固體氧化物燃料電池相關(guān)研究或工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3) 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠短時間學(xué)習(xí)掌握SOFC電池制作，有燃料電池測試測試等相關(guān)軟硬件經(jīng)驗優(yōu)先。

4）具有固體氧化物燃料電池性能和穩(wěn)定性研究相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

5）具有科研項目經(jīng)歷的項目骨干優(yōu)先。

6）具有良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識，品行端正、勤奮踏實。

7）無違紀(jì)違法情形。

8）年齡不超過30周歲。

* 工作職責(zé)：

1）燃料電池關(guān)鍵材料合成；

2）燃料電池關(guān)鍵部件加工與制造；

3）負(fù)責(zé)實驗室SOFC單電池、電堆電化學(xué)性能表征和壽命優(yōu)化相關(guān)工作；

4）參與項目具體方案的編制，負(fù)責(zé)項目管理與實施，配合完成項目各階段材料編寫和匯報；

5）組織、協(xié)調(diào)課題組新項目規(guī)劃、申請及匯報材料編寫；

6）積極參與課題組其他科研工作。

二、薪資待遇及聘用方式

1）薪酬構(gòu)成為基本工資（含五險一金）+項目績效獎勵（視項目完成情況確定），具體薪酬待遇面議；

2）按照相關(guān)勞務(wù)派遣聘用規(guī)定執(zhí)行。

三、應(yīng)聘方式

1）有意向者，請將個人簡歷和相關(guān)支撐材料（PDF版）打包發(fā)送至聯(lián)系人（黃老師）郵箱huangl@xjtu.edu.cn；

2）郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘實驗技術(shù)輔助工作人員-崗位-姓名”；

3）通過簡歷篩選者將郵件和電話通知下一步面試安排，未通過者不再另行通知。

4）報名時間截止日期2022年12月15日17：00之前。