根據(jù)工作需要，材料科學與工程學院熱噴涂課題組擬招聘“實驗技術輔助工作人員”2名，以課題組自聘勞務派遣的方式聘用，工作地點為西安交通大學興慶校區(qū)，具體招聘實驗技術人員崗位職責和崗位要求、薪資待遇、應聘方式公告如下：

一、招聘人員崗位職責及要求

1、“功能涂層方向”實驗技術輔助工作人員

*任職要求：

1) 有材料科學與工程、化學與化工、機械工程等任意相關專業(yè)背景，具有本科及以上學歷學位；應屆畢業(yè)生應于2023年7月31日前取得相應學歷、學位證書。

2) 有熱噴涂、材料加工、材料表面改性相關研究背景與工作經驗者優(yōu)先。

3) 具有科研項目經歷的項目骨干優(yōu)先。

4) 具有良好的溝通表達能力、較強的團隊合作意識，品行端正、勤奮踏實。

5) 具有較強的學習能力和創(chuàng)造思維。

6）無違紀違法情形。

7）年齡不超過30周歲。

* 工作職責：

1）負責功能涂層現(xiàn)場材料及設備管理；

2）負責實驗設備的調試、操作、維護和保養(yǎng)工作；

3）參與功能涂層項目具體方案的編制，負責項目管理與實施，完成功能涂層加工及工件分析、性能表征、工藝優(yōu)化等；

4）完成項目各階段材料編寫和匯報；

5）根據(jù)需要定期整理實驗室物品與實驗相關事宜；

6）積極參與課題組其他科研工作。

2、“固體氧化物電池方向”實驗技術輔助工作人員

*任職要求：

1) 有材料、化學、化工、機械等任意相關專業(yè)背景，本科及以上學歷學位；應屆畢業(yè)生應于2023年7月31日前取得相應學歷、學位證書。

2）有電化學器件制備、陶瓷薄膜加工、金屬材料加工相關研究背景，有固體氧化物燃料電池相關研究或工作經驗者優(yōu)先。

3) 具有較強的學習能力，能夠短時間學習掌握SOFC電池制作，有燃料電池測試測試等相關軟硬件經驗優(yōu)先。

4）具有固體氧化物燃料電池性能和穩(wěn)定性研究相關經驗優(yōu)先。

5）具有科研項目經歷的項目骨干優(yōu)先。

6）具有良好的溝通表達能力、較強的團隊合作意識，品行端正、勤奮踏實。

7）無違紀違法情形。

8）年齡不超過30周歲。

* 工作職責：

1）燃料電池關鍵材料合成；

2）燃料電池關鍵部件加工與制造；

3）負責實驗室SOFC單電池、電堆電化學性能表征和壽命優(yōu)化相關工作；

4）參與項目具體方案的編制，負責項目管理與實施，配合完成項目各階段材料編寫和匯報；

5）組織、協(xié)調課題組新項目規(guī)劃、申請及匯報材料編寫；

6）積極參與課題組其他科研工作。

二、薪資待遇及聘用方式

1）薪酬構成為基本工資（含五險一金）+項目績效獎勵（視項目完成情況確定），具體薪酬待遇面議；

2）按照相關勞務派遣聘用規(guī)定執(zhí)行。

三、應聘方式

1）有意向者，請將個人簡歷和相關支撐材料（PDF版）打包發(fā)送至聯(lián)系人（黃老師）郵箱huangl@xjtu.edu.cn；

2）郵件標題請注明“應聘實驗技術輔助工作人員-崗位-姓名”；

3）通過簡歷篩選者將郵件和電話通知下一步面試安排，未通過者不再另行通知。

4）報名時間截止日期2022年12月15日17：00之前。