安康市高新醫(yī)院為安康高新區(qū)管委會(huì)舉辦的公立三級(jí)綜合醫(yī)院，根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘75名臨床護(hù)理人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

安康市高新醫(yī)院位于高新大道12號(hào)（總部城對(duì)面），為財(cái)政差額補(bǔ)貼事業(yè)單位，實(shí)行人員編制池、編制備案管理，享受公立醫(yī)院各項(xiàng)政策。

醫(yī)院按照“去醫(yī)院化”的理念建設(shè)，一期投資12億元，占地面積108畝，建筑面積11.5萬㎡，規(guī)劃床位800張，著力構(gòu)建溫馨、舒適、優(yōu)質(zhì)的診療環(huán)境。按照“大綜合、強(qiáng)?？啤⒅行幕O(shè)置”推進(jìn)學(xué)科建設(shè)，突出急診急救、疑難重癥、健康管理，布局心血管、腫瘤、消化三大學(xué)科群及多個(gè)診療中心，配備3.0T MR、超高端CT、PET-CT、ECMO、手術(shù)機(jī)器人、大型血管機(jī)、直線加速器等高端設(shè)備，建設(shè)雜交手術(shù)室，打造便捷、安全、高效的智慧醫(yī)療體系，與國(guó)內(nèi)外多家知名院校建立合作關(guān)系，培養(yǎng)高精尖醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。

醫(yī)院以“成為行業(yè)標(biāo)桿，讓更多人健康幸福”為核心使命，以“仁愛、利他、專業(yè)、擔(dān)當(dāng)、精進(jìn)”為核心價(jià)值觀，以“讓患者滿意，讓醫(yī)者被尊重，讓醫(yī)患更和諧”為愿景，堅(jiān)持以員工為主體，推行去行政化、服務(wù)型管理模式，通過“委員會(huì)”制度實(shí)行民主治院；深耕醫(yī)院“家文化”，營(yíng)造和諧友愛的工作氛圍。堅(jiān)持以患者為中心，圍繞“像愛親人一樣愛患者”的服務(wù)理念，“給您溫暖希望和愛”的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，推行主診醫(yī)師負(fù)責(zé)制、全院一張床、住院不加床等診療模式，設(shè)置“入院準(zhǔn)備中心”縮短平均住院日，打造無痛醫(yī)院，為患者提供安全、合理、規(guī)范的診療服務(wù)；實(shí)行護(hù)理垂直管理，落實(shí)“全人”照護(hù)理念，為患者提供人性化、全方位、有愛有溫度的照護(hù)服務(wù)，努力建成一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、康復(fù)于一體，環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、設(shè)施先進(jìn)、技術(shù)精湛、管理現(xiàn)代的標(biāo)桿醫(yī)院。

二、崗位要求

崗位類別	專業(yè)	招聘 計(jì)劃		職稱 要求	年齡要求	學(xué)歷 學(xué)位 要求	工作 經(jīng)歷 要求	任職 資格 要求
臨床護(hù)理	護(hù) 理 學(xué)	75名	5 名	副主任 護(hù)師 及以上 職稱	40周歲以下（1983年4月10日及以后出生）	本科（高中起點(diǎn)）及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位	二級(jí)及以上 公立醫(yī)院工作時(shí)間≥2年	1.取得相應(yīng)職稱任職資格證書； 2.傾斜基層評(píng)定的職稱降低一級(jí)進(jìn)行資格審查； 3.取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。
			10名	主管 護(hù)師	35周歲以下（1988年4月10日及以后出生）
			30名	護(hù)師	30周歲以下（1993年4月10日及以后出生）
			30名	護(hù)師 （士）	25周歲以下（1998年4月10日及以后出生），碩士研究生適當(dāng)放寬		/

三、招聘條件

(一)基本條件

1.愛黨愛國(guó)，遵紀(jì)守法，崇德向善，具有良好的思想道德修養(yǎng)。

2.熱愛護(hù)理事業(yè)，能夠堅(jiān)持以患者為中心，愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、無私奉獻(xiàn)。

3.五官端正，語言表達(dá)流暢，具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的親和力。

4.身體健康，無與崗位不符合的身體疾病。

5.進(jìn)入醫(yī)院后，服從工作及學(xué)習(xí)安排。

(二)不符合條件的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

2.曾在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

3.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)、事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的。

4.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的。

5.失信被執(zhí)行人。

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

四、報(bào)名及資格審查

(一)網(wǎng)上報(bào)名要求

符合崗位要求的應(yīng)聘人員，掃描“安康市高新醫(yī)院2023年公開招聘護(hù)理人員報(bào)名二維碼”填寫報(bào)名信息。請(qǐng)認(rèn)真填報(bào)個(gè)人信息，確保信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

“安康市高新醫(yī)院2023年公開招聘護(hù)理人員報(bào)名二維碼”

(二)網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間

2023年4月17日(星期一)8：00

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間地點(diǎn)

1.時(shí)間:2023年4月19日(星期三)—4月20日(星期四)8：30-17：00

2.地點(diǎn)：安康市高新醫(yī)院

3.位置：安康市高新區(qū)高新大道12號(hào)(安康總部城對(duì)面)

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格審查資料要求

1.第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;學(xué)歷查詢結(jié)果《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(以中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn查詢結(jié)果為準(zhǔn))紙質(zhì)版一份;高中畢業(yè)證原件及復(fù)印件;護(hù)士執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件(復(fù)印照片頁(yè)、個(gè)人信息頁(yè)、注冊(cè)頁(yè)、有內(nèi)容的變更頁(yè)和延續(xù)頁(yè));所有職稱護(hù)士資格證原件及復(fù)印件;有效身份證原件和復(fù)印件;如有規(guī)培證需提供原件及復(fù)印件;二級(jí)及以上公立醫(yī)院工作經(jīng)歷證明材料主要包括原單位工資流水賬單或養(yǎng)老保險(xiǎn)等各類參保繳費(fèi)證明等。

2.本人自行填寫打印《考生報(bào)名承諾書》(見附件1)，提供2寸近期正面免冠彩色照片3張(同底版)，底色不限。

3.本人不能到場(chǎng)進(jìn)行資格審查的，需填寫《現(xiàn)場(chǎng)資格審查委托書》(見附件2)，被委托人需提供本人身份證原件及復(fù)印件。

4.所有報(bào)名資料按《招聘報(bào)名資料匯總表》(見附件3)排列。

5.當(dāng)場(chǎng)告知審查結(jié)果，符合報(bào)考條件者進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

五、考試

(一)考試形式

1.筆試+面試

2.研究生學(xué)歷及雙一流大學(xué)畢業(yè)者只需參加面試。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：4月26日(星期三)9：00-10：30，筆試地點(diǎn)另行通知。

2.筆試內(nèi)容：護(hù)理專業(yè)知識(shí)，不指定復(fù)習(xí)資料用書。

3.筆試形式：人機(jī)對(duì)話，限時(shí)90分鐘，滿分100分。

4.筆試者按照崗位招聘計(jì)劃1：3的比例，根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)從高往低確定進(jìn)入面試人員。末位成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試，比例不足時(shí)全部進(jìn)入面試。

(三)面試

1.面試時(shí)間地點(diǎn)：與筆試成績(jī)同時(shí)公布，考生筆試結(jié)束后通過“安康市高新醫(yī)院籌建”公眾號(hào)查看。

2.面試內(nèi)容：面試內(nèi)容為個(gè)人基本情況(10分)、專業(yè)知識(shí)問答(60分)、現(xiàn)場(chǎng)個(gè)人綜合能力表現(xiàn)(30分)，滿分為100分。個(gè)人基本情況為本《公告》第二條“崗位要求”的內(nèi)容，個(gè)人綜合能力包含個(gè)人表達(dá)能力、溝通應(yīng)變能力等。時(shí)間≤5分鐘。

3.面試計(jì)分方法為去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余考官所賦平均分值為面試人員最終得分(保留兩位小數(shù)，不實(shí)行四舍五入)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，考生簽字確認(rèn)。

4.面試時(shí)，應(yīng)聘人員需攜帶身份證原件及《準(zhǔn)考證》。

(四)考試成績(jī)匯總

1.總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(研究生學(xué)歷及雙一流大學(xué)畢業(yè)者總成績(jī)=面試成績(jī))。

2.不同職稱系列獨(dú)立錄取，按照崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高到低確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員;總成績(jī)并列的，一并進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

3.如果某一職稱系列招聘人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)，空缺的名額用于遞補(bǔ)其他職稱系列招聘。

六、體檢

1.參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有異議的，統(tǒng)一組織進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3.體檢費(fèi)用自理。

七、考察

1.對(duì)體檢合格人員重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、社會(huì)信用及有無犯罪記錄等情況。

2.因考察對(duì)象放棄或考察不合格形成的缺額，按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人員體檢。體檢合格者，再進(jìn)行考察。

八、公示

考察合格者按規(guī)定進(jìn)行公示，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。

九、聘用

對(duì)公示期滿無異議人員，報(bào)上級(jí)主管部門審定同意后，與擬聘用人員簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿合格的，按照市(區(qū))管理部門有關(guān)辦法，按程序納入編制池、編制備案或長(zhǎng)期合同制管理;不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

十、待遇保障

1.薪酬分為基本工資(參照事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)和績(jī)效工資。

2.落實(shí)公立醫(yī)院“五險(xiǎn)一金”、津補(bǔ)貼及年休假等政策。

3.按照醫(yī)院有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，享受公租房、臨時(shí)過渡房、租房補(bǔ)貼、購(gòu)房?jī)?yōu)惠、安家費(fèi)等政策。高層次人才免費(fèi)提供專家公寓。

4.承擔(dān)中、省、市重點(diǎn)科研計(jì)劃的，給予不低于上級(jí)撥款50%的配套支持，獲獎(jiǎng)?wù)呓o予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

5.帶薪送往國(guó)內(nèi)外標(biāo)桿醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，醫(yī)院承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

6.夫妻一方確定入職者，另一方為衛(wèi)生技術(shù)人員，報(bào)考本院時(shí)同等條件下優(yōu)先錄用。

7.協(xié)助入職者子女就近入學(xué)，學(xué)前教育可在高新五幼享受保教費(fèi)優(yōu)惠。

8.入職者父母可在高新樂齡康養(yǎng)中心享受床位費(fèi)優(yōu)惠。

9.外地人員入職前因考察、考試產(chǎn)生的交通費(fèi)，入職后給予報(bào)銷。

十一、有關(guān)要求

1.所有報(bào)名人員須對(duì)報(bào)名資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合應(yīng)聘條件的或提供證件及信息弄虛作假等情況的，一律取消其應(yīng)聘及聘用資格。

2.未按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試、體檢者，視為自動(dòng)放棄。

3.所有考生注意個(gè)人行程安全，責(zé)任自負(fù)。

附件1:考試報(bào)名承諾書.docx

附件2:現(xiàn)場(chǎng)資格審核委托書.docx

附件3：安康市高新醫(yī)院2023年公開招聘護(hù)理人員報(bào)名資料匯總表.docx