根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《陜西省文物局直屬事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺和特殊專業(yè)人才實施辦法（試行）》及相關規(guī)定，經批準，2023年陜西省文物局面向社會為直屬事業(yè)單位公開招聘高層次專業(yè)人才（博士研究生）6名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

（一）應聘基本條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3．年齡為18周歲以上，40周歲以下；

4．具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。其中，學歷為國家教育行政主管部門認可的學歷；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的專業(yè)目錄為準。畢業(yè)證、學位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2023年9月30日前取得；

5．適應招聘崗位要求的身體條件；

6．具備招聘崗位所需的其他條件。其中，對工作經歷有要求的，工作經歷計算時間截止2023年7月31日。

招聘崗位所需的具體條件以《2023年陜西省文物局直屬事業(yè)單位高層次、緊缺和特殊專業(yè)人才招聘崗位表》（以下簡稱《崗位表》）的要求為準。

（二）有下列情形之一的人員，不得報考：

1．曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分，在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

2．曾在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

3．現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應屆畢業(yè)生，以及在讀的非2023年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的；

4．事業(yè)單位人事管理需要回避的；

5．事業(yè)單位工作人員、公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）有服務年限規(guī)定且服務期未滿的；

6．失信被執(zhí)行人；

7．法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

（一）發(fā)布公告

在陜西省文物局門戶網(wǎng)站（http://wwj.shaanxi.gov.cn/）發(fā)布《2023年陜西省文物局直屬事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺和特殊專業(yè)人才公告》，向社會公布招聘計劃及招聘程序，啟動招聘工作，接受社會監(jiān)督。

（二）報名

1．報名時間：2023年6月19日8時-6月21日18時（以收到報名郵件時間為準）。

2．報名方式及所需資料

本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。報名期間，報考人員下載并填寫《陜西省文物局直屬事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺和特殊專業(yè)人才報名表》，將《報名表》（Word版和簽名后的PDF版）和報名所需資料掃描成PDF文件打包（以姓名＋報考崗位名稱命名）發(fā)送至招聘工作專用郵箱：sxswwj＿ryzp＠163．com。

所需資料（報名表填寫內容的驗證材料）包括：《報名表》；居民身份證（正反面）；學歷、學位證書（應屆畢業(yè)生提供學信網(wǎng)學籍報告）和博士階段各科學習成績單；學歷、學位網(wǎng)上驗證材料版；專業(yè)或研究方向證明材料（學校開具專業(yè)方向證明和畢業(yè)論文電子版或畢業(yè)論文封面、摘要、目錄掃描件）；學歷學位承諾書（尚未取得學歷、學位證書的應屆畢業(yè)生）；資格證書、獲獎證書及代表論文、學術成果等。

（三）資格審查

資格審查工作由招聘工作領導小組辦公室具體負責。根據(jù)報名人員提供的報名資料電子版及掃描件，由招聘工作領導小組辦公室進行資格初審，電話通知通過資格初審人員進行現(xiàn)場資格審查。

進入資格復審人員須持本人有效證件以及網(wǎng)上報名所需資料的原件，按時到陜西省文物局人事處（西安市雁塔西路193號119室）進行現(xiàn)場資格審查。審查結果現(xiàn)場告知報考人員。具體資格復審時間以通知為準。

（四）考核

現(xiàn)場資格審查通過的報考人員參加面試考核，具體安排將在陜西省文物局門戶網(wǎng)站發(fā)布公告。

面試。采取非結構化面試的形式，分個人陳述和答辯環(huán)節(jié)。個人陳述環(huán)節(jié)，報考人員介紹個人學術經歷、成果、從事學科專業(yè)前沿動態(tài)以及今后學術研究方向和規(guī)劃，時間5－8分鐘；答辯環(huán)節(jié)，以考官提問方式進行，時間5－8分鐘。主要考察報考人員的專業(yè)技術水平、科研能力、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。

考核。綜合考生面試結果、資格證書、學術成果、業(yè)務能力等，結合人崗相適匹配度進行綜合考核賦分。

（五）體檢

分崗位按綜合考核總成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢醫(yī)院安排在三級醫(yī)院。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及有關規(guī)定執(zhí)行。報考人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。因報考人員放棄或體檢不合格形成的缺額，依據(jù)考核成績研究確定遞補人員，遞補只進行一次。體檢合格人員進入考察。

（六）考察

重點考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、社會信用記錄以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等。考察不合格的，取消應聘資格。因報考人員放棄或考察不合格形成的缺額，依據(jù)考核成績研究確定遞補人員進行體檢，對體檢合格者，再進行考察。

（七）公示

根據(jù)面試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在陜西省文物局門戶網(wǎng)站公示。公示內容包括事業(yè)單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學歷、專業(yè)等情況。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

（八）聘用

公示期滿后，發(fā)放招聘結果通知，組織新聘用人員辦理人事、戶籍遷移等有關手續(xù)，不再辦理派遣、調動手續(xù)。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》（陜人發(fā)〔2006〕19號）規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

三、相關要求

為確保公平、公正，陜西省文物局和相關直屬事業(yè)單位，以及所有參與公開招聘的工作人員將嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。報考人員報名、資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，對信息、資料的真實性做出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照有關規(guī)定嚴肅處理。構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊瑄、李滿衛(wèi)

聯(lián)系電話：029－62893872，029－85360108（兼?zhèn)髡妫?/p>

公開招聘工作專用郵箱：sxswwj＿ryzp＠163.com

附件：

陜西省文物局直屬事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺和特殊專業(yè)人才報名表.doc

學歷學位證書承諾書.doc

陜西省文物局

2023年6月16日