根據(jù)工作需要，按照《市委組織部 市人力社保局關(guān)于印發(fā)<天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）>的通知》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）、《市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2016〕19號）、《市委組織部 市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號）等有關(guān)規(guī)定，天津市通信安全中心2019年度擬面向社會公開招聘1名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘單位簡介

　　天津市通信安全中心隸屬于天津市通信管理局，為市財政全額撥款的公益一類正處級事業(yè)單位，負(fù)責(zé)天津市通信安全等技術(shù)支撐工作。

　　二、招聘崗位及名額

　　財務(wù)綜合崗1名，詳見2019年度天津市通信管理局所屬事業(yè)單位公開招聘人員計劃表（附件1）。

　　三、招聘人員必備條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┱瘟鰣远?，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

　　（三）擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

　　（四）具備國家承認(rèn)的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，第一學(xué)歷須為全日制普通本科（不含專升本），并取得相應(yīng)的學(xué)位（雙證），熟練掌握應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)知識及實踐操作技能；

　?。ㄎ澹?8周歲以上、35周歲以下（1983年11月26日至2001年11月25日期間出生）；

　?。┯?年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　?。ㄆ撸┥眢w健康，無傳染病或重大疾病，具備崗位要求的身體條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除黨籍的；曾被開除公職的；曾被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；受處分期間或者未滿影響期限的；在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的；尚在試用期的公務(wù)員；近三年有過失泄密行為的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。此外，報考人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　四、招聘程序

　　（一）報名

　　1.網(wǎng)上報名

　　報名時間：2019年11月26日0:00至2019年11月30日24:00。

　　請詳細(xì)閱讀本公告及《2019年天津市通信管理局所屬事業(yè)單位公開招聘人員計劃表》。并于規(guī)定的報名時間內(nèi)將以下原件掃描件以電子郵件的形式發(fā)送到電子郵箱kxk@tjca.gov.cn。

　?、佟?019年度天津市通信管理局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）；

　?、诜蠉徫灰蟮漠厴I(yè)證（本科、研究生）、學(xué)位證（學(xué)士、碩士）；

　?、邸秷罂既藛T誠信承諾書》（附件3）。

　　2.資格初審

　　市通信管理局工作人員對報名人員進(jìn)行資格初審，確定參加筆試人員，并通過報名郵箱發(fā)送準(zhǔn)考證。考生可在2019年12月5日至2019年12月7日期間打印準(zhǔn)考證，按時間、地點要求參加考試。（進(jìn)入面試的人員，仍繼續(xù)使用此證）

　　3.注意事項

　?。?）考生只能用第二代身份證號報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　（2）考生上傳照片須為藍(lán)底、白底或紅底證件照，生活照、風(fēng)景照的不予審核。

　?。?）招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)之比不低于1：5。如果達(dá)不到這一比例，取消該崗位招聘。

　　（4）考生報名時應(yīng)對提交的信息和材料真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或錄取資格。

　　（二）考試

　　1.考試方式：采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，先筆試后面試。

　　2.筆試：考試內(nèi)容為報考崗位要求的專業(yè)知識和綜合知識，滿分各為100分。筆試時間為2019年12月8日，具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加筆試。參加筆試時，必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和二代居民身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加筆試。

　　3.面試：根據(jù)筆試總成績，按照招聘崗位人數(shù)1:5的比例，由高分到低分確定進(jìn)入面試人選。若成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人員名單在天津市通信管理局官方網(wǎng)站（http://tjca.miit.gov.cn/portal/index/index.html）公示3個工作日。面試時間另行通知，請留意市通信管理局官方網(wǎng)站。

　　面試前進(jìn)行資格復(fù)審?？忌杼峁┍救松矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證、網(wǎng)上打印的報名登記表、學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）上通過學(xué)歷查詢并打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、工作證、勞動合同、社保繳費證明及其他能夠證明本人資歷或能力的材料進(jìn)行審核。資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試。凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實的，將取消面試資格。出現(xiàn)未參加或未通過資格復(fù)審的情形，按筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)面試人選。

　　面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分為100分，低于60分者不予錄用。

　　4.合成考試總成績：考試總成績以百分計，其中筆試總成績50%，面試成績占50%。總成績=筆試成績÷2（即換算為100分制）×50%+面試成績×50%。計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點后兩位。

　　（三）體檢與考察

　　根據(jù)考試總成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢考核的人選。若報考同崗位考生考試總成績出現(xiàn)并列，則依次以面試成績高者進(jìn)入體檢。

　　體檢參照公務(wù)員體檢辦法確定體檢內(nèi)容，出現(xiàn)未參加或未通過體檢的情形，按考試綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。

　　對體檢合格人員，到其所在單位進(jìn)行考察，在現(xiàn)單位工作不滿2年的，到其原單位或其他相關(guān)單位進(jìn)行延伸考察?？疾靸?nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和政審相關(guān)等。

　　（四）公示

　　考察合格者確定為擬聘用人員，在天津市通信管理局官方網(wǎng)站（http://tjca.miit.gov.cn/portal/index/index.html）進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

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