2021年天津市寶坻區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

為滿足天津市寶坻區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的需求，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

公開(kāi)招聘高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員共7名。詳見(jiàn)《天津市寶坻區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.外省市社會(huì)人員報(bào)考須符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;

6.招聘崗位所需的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一者不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員；

2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.受過(guò)黨（團(tuán)）紀(jì)、政紀(jì)、校（院）紀(jì)、軍紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的；

4.參加過(guò)邪教組織的；

5.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6.現(xiàn)為寶坻區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)在編在職人員；

7.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限的；

8.報(bào)考者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位；

9.列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；

10.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的。

三、招聘信息發(fā)布

招聘公告將于2021年4月16日在天津市寶坻區(qū)人民政府網(wǎng)站（http：//www.tjbd.gov.cn/）發(fā)布。

四、報(bào)名與資格審查

本次招聘采取電子郵件的方式報(bào)名。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

應(yīng)聘人員從發(fā)布招聘信息的網(wǎng)站下載并填寫(xiě)《天津市寶坻區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2），按崗位要求準(zhǔn)備相應(yīng)材料并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)以電子郵件方式報(bào)名。招聘單位對(duì)報(bào)考人員提供的信息資料進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果在考生報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)給予回復(fù)。通過(guò)資格審查的人員全部進(jìn)入考核，對(duì)未通過(guò)資格審查的人員，應(yīng)明確告知不同意報(bào)考的原因。

應(yīng)聘人員應(yīng)提交以下材料：《天津市寶坻區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2）（照片粘貼處應(yīng)有近期正面免冠彩色照片）、本人戶口本、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、任職資格證書(shū)、現(xiàn)單位同意報(bào)考證明（或解除合同證明書(shū)）以及崗位所需其他材料的掃描件，另需提供本人從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工作的業(yè)績(jī)材料1份（2000字以內(nèi)）。

報(bào)名時(shí)間：2021年4月23日上午8:30至2021年4月27日下午16:30

郵箱地址：bdzyrsk@126.com

郵件主題命名要求：高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員+報(bào)考崗位+姓名+所學(xué)專(zhuān)業(yè)（如：高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員+崗位3+張XX+臨床醫(yī)學(xué)）

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3，達(dá)不到這一比例的，以實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，且不削減該崗位招考人數(shù)。

五、考核

考核采取答辯的形式，委托第三方機(jī)構(gòu)組成考核專(zhuān)家組。

應(yīng)聘人員根據(jù)招聘單位要求，考核當(dāng)天攜帶上述證件原件、發(fā)表的論文著作及反映科研能力水平及專(zhuān)業(yè)工作業(yè)績(jī)的相關(guān)材料，并將以上所有材料的復(fù)印件整理、裝訂成冊(cè)。應(yīng)聘人員對(duì)本人從事專(zhuān)業(yè)工作情況進(jìn)行總結(jié)，考核組專(zhuān)家對(duì)應(yīng)聘人員就其專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)進(jìn)行提問(wèn)、測(cè)評(píng)。

考核成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。考核組將各考核指標(biāo)量化成分值，結(jié)合應(yīng)聘人員的考核情況確定考核成績(jī)。

考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

考核信息發(fā)布?？己顺煽?jī)及進(jìn)入體檢人員名單將于考核結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在天津市寶坻區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，報(bào)考人員可登錄網(wǎng)站查詢相關(guān)信息。

六、體檢

按成績(jī)由高分到低分排序，按各崗位招考人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比1：1的比例，確定參加體檢人員名單。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。

非組織原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。體檢結(jié)果不合格的，取消其聘用資格。

七、考察

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用的崗位要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)和工作表現(xiàn)等情況。經(jīng)考察，不適合招聘崗位的，不予聘用。

八、公示

考察結(jié)束后，在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

九、聘用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的考生，聘用單位為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿考核不合格的解除聘用合同。

擬聘人員辦理聘用手續(xù)前，招聘單位應(yīng)對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其它證書(shū)進(jìn)行核驗(yàn)。對(duì)提供虛假證件者，取消聘用資格。驗(yàn)證費(fèi)用由擬聘人員擔(dān)負(fù)。

十、遞補(bǔ)

在招聘過(guò)程中出現(xiàn)自動(dòng)放棄和不合格人員的情況，由寶坻區(qū)衛(wèi)生健康委決定從報(bào)考同一崗位且考試成績(jī)合格人員中，按成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

十一、其它

1.按照疫情防控工作有關(guān)要求及防疫政策等要求，如遇突發(fā)狀況，需要對(duì)上述安排作調(diào)整的，將通過(guò)天津市寶坻區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布公告，考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告。未按規(guī)定時(shí)間參加各招聘環(huán)節(jié)的考生，視為自動(dòng)放棄。因個(gè)人原因未知曉時(shí)間安排的，一切后果由考生自負(fù)。

2.報(bào)考人員要樹(shù)立誠(chéng)信考試光榮，違紀(jì)舞弊可恥的理念。在招聘過(guò)程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)），分別給予考試成績(jī)無(wú)效、取消聘用資格、將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)、不予聘用、解除聘用合同、予以清退等相應(yīng)處理。違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》的，交由公安機(jī)關(guān)依法處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3.此次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

考務(wù)電話：022-82650760

監(jiān)督電話：022-29241189

附件1：崗位表.xlsx

附件2：報(bào)名表.doc