天津市紅橋區(qū)關(guān)于面向全區(qū)選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員公告
天津市紅橋區(qū)關(guān)于面向全區(qū)公開選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員公告
為進一步優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位干部隊伍結(jié)構(gòu),拓展選人用人視野,激發(fā)干部隊伍活力,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《天津市區(qū)縣事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實際,面向全區(qū)公開選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、職位
本次公開選拔職位為我區(qū)事業(yè)單位副處級、正科級領(lǐng)導(dǎo)職位,共計5個。其中副處級領(lǐng)導(dǎo)職位2個,正科級領(lǐng)導(dǎo)職位3個。
二、范圍及條件
(一)范圍
公開選拔對象為全區(qū)黨政機關(guān)、事業(yè)單位中符合條件的在編在崗人員。
(二)條件
報名人員除具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《天津市區(qū)縣事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》等文件規(guī)定的基本條件,還需具備以下資格條件。
1. 報考副處級領(lǐng)導(dǎo)職位,應(yīng)當具有五年以上工作經(jīng)歷,在黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理部門單位)擔任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或一級、二級主任科員及相當層次職級3年以上,或現(xiàn)任四級調(diào)研員及以上職級;在事業(yè)單位擔任相當正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(管理崗七級職員)3年以上。
2. 報考正科級領(lǐng)導(dǎo)職位,應(yīng)當具有四年以上工作經(jīng)歷和一定的專業(yè)水平,在黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理部門單位)擔任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或一級、二級主任科員及相當層次職級,或者擔任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或三級、四級主任科員及相當層次職級2年以上;在事業(yè)單位擔任相當正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(管理崗七級職員),或擔任相當副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(管理崗八級職員)3年以上。
3. 年齡在45周歲及以下。
4. 具有大學本科及以上文化程度。
5. 上一年年度考核為稱職(合格)及以上等次。
6. 具有正常履行職責的身體條件。
7. 符合有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)、法律法規(guī)和行業(yè)主管部門規(guī)定的其他任職資格要求。
工作經(jīng)歷年限、任職年限和年齡的計算時間截至2021年8月31日。具體報考條件詳見該職位資格要求,職位資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
有下列情形之一的,不得報名:
1. 涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
2. 受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
3. 尚在任職試用期的。
4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
5. 曾被辭退、開除公職或開除黨籍的。
6. 因犯罪受過刑事處罰的。
7. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、程序步驟
報名人員從9月16日起,登錄報名網(wǎng)址(http://www.tjtalents.com.cn),查詢職位及資格條件等情況。
(一)報名和資格審查
1. 網(wǎng)上報名。每人限報一個職位。
報名時間為2021年9月16日9:00-9月18日15:00。
經(jīng)資格審查合格參加筆試的人數(shù)與公開選拔人數(shù)的比例一般不低于3∶1。確有困難的,經(jīng)研究同意,可適當降低比例或調(diào)整、取消該職位的選拔計劃。未開考職位的報考人員,在規(guī)定時間內(nèi)可改報其他職位。改報時間為2021年9月22日9:00-12:00。
2. 資格審查。區(qū)委組織部會同區(qū)人社局對報考人員進行資格審查,并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。
資格審查貫穿公開選拔全過程,報名人員必須實事求是填寫個人信息,凡弄虛造假者,一經(jīng)查實,立即取消公開選拔資格并通報所在單位。
通過資格審查的報考人員,于2021年9月24日9:00起在報名系統(tǒng)自行下載并打印準考證。
(二)筆試
1. 筆試內(nèi)容和形式。筆試采取閉卷方式,滿分100分。結(jié)合工作實際,著重測試應(yīng)試者擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)應(yīng)具備的基本素質(zhì)和運用有關(guān)理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。
2. 時間和地點。筆試時間為2021年9月25日上午9:00-11:30,地點詳見筆試準考證。報考人員須持本人有效身份證、準考證參加筆試。
3. 公布筆試成績。2021年9月29日、30日,報名人員可登陸報名系統(tǒng)查詢筆試成績及下一階段工作安排。根據(jù)筆試成績,從高分到低分依次確定進入面試人員。面試人員與公開選拔人數(shù)的比例為3:1。區(qū)委組織部通知進入面試人員參加資格復(fù)審。
(三)資格復(fù)審和綜合評價(10月8日至10月15日)
1. 資格復(fù)審。區(qū)委組織部對進入面試人員進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、報名表、國家承認的學歷學位證書、2021年度體檢報告(由三甲醫(yī)院出具)、檔案專審表、任職文件或相關(guān)證明材料、職位資格條件所規(guī)定的其他證明材料等(具體以區(qū)委組織部通知為準)。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的,視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,視情況決定是否遞補。
2. 綜合評價。區(qū)委組織部會同有關(guān)單位,擇優(yōu)選派領(lǐng)導(dǎo)干部5名,成立綜合評價小組,對進入面試人員進行綜合評價。綜合評價主要對報考人員的任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教育培訓和工作業(yè)績等進行分析評價,量化計分。
(四)面試
1. 打印面試準考證。2021年10月15日上午9:00起,進入面試人員登錄報名系統(tǒng),打印面試準考證。
2. 面試內(nèi)容及形式。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面談的形式,進一步測評報考人員在領(lǐng)導(dǎo)能力和勝任特征等方面與擬選拔職位的匹配程度。
3. 面試時間和地點。面試時間為2021年10月16日,面試地點詳見面試準考證。
綜合成績按照筆試、綜合評價、面試3∶3∶4的比例合成,成績均保留2位小數(shù),各項成績均采用百分制。根據(jù)綜合成績從高分到低分依次確定進入下一環(huán)節(jié)人選,進入下一環(huán)節(jié)人選與公開選拔人數(shù)的比例為1:1。綜合成績于2021年10月19日公布,報名人員可登錄報名系統(tǒng)查詢。
(五)民主推薦及組織考察
1. 民主推薦。2021年10月下旬,根據(jù)《干部任用條例》有關(guān)規(guī)定,區(qū)委組織部會同有關(guān)單位組成考察組,到進入下一環(huán)節(jié)人選所在單位進行民主推薦,其中屬于平級轉(zhuǎn)任重要崗位的,到所在單位征求進一步使用意見。根據(jù)推薦及征求意見結(jié)果,提請區(qū)委常委會會議研究確定考察對象。
2. 組織考察。確定考察對象后,考察組采取個別談話、查閱人事檔案和工作資料等方式,結(jié)合選拔任用條件和職位職責要求,全面考察德、能、勤、績、廉方面主要表現(xiàn),突出考察政治品質(zhì)、道德品行和作風建設(shè),注重考察工作實績和群眾公認程度。同時,對副處級領(lǐng)導(dǎo)干部考察對象進行“四必”核查。對在現(xiàn)單位工作不滿2年的,應(yīng)到其前一個工作單位進行延伸考察。
(六)集體研究確定擬任職人員
2021年11月上旬,按照人崗相適的原則,根據(jù)考察情況和職位要求,提請區(qū)委常委會會議研究確定擬任職人員。經(jīng)研究確無合適人選的,該職位可以空缺,有關(guān)情況作出書面說明并報市委組織部備案。
(七)公示、辦理相關(guān)手續(xù)
1. 公示。擬任職人員確定后,將人員情況在擬任職人員原單位進行公示,公示期為5個工作日。
2. 辦理手續(xù)。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任職的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動或任職手續(xù)。對反映有問題并查有實據(jù)的取消錄用資格。
四、其他
在公開選拔實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴格落實各項防疫措施。根據(jù)疫情和實際需要,必要時將對有關(guān)工作進行適當調(diào)整,請廣大報考人員理解、支持和配合。
政策咨詢電話:86516550 86516565
監(jiān)督舉報電話:12380-07
本公告由紅橋區(qū)委組織部負責解釋。
中共天津市紅橋區(qū)委組織部
2021年9月10日
附件:天津市紅橋區(qū)面向全區(qū)公開選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員職位表.doc