天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)公開(kāi)招聘公告

天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(Tianjin Economic-Technological Development Area，縮寫(xiě)為T(mén)EDA，音譯為“泰達(dá)”)(以下簡(jiǎn)稱“天津經(jīng)開(kāi)區(qū)”)，是1984年由國(guó)務(wù)院批復(fù)的全國(guó)首批國(guó)家級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)之一。自1997年起，天津經(jīng)開(kāi)區(qū)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和綜合發(fā)展水平在國(guó)家級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)中持續(xù)保持領(lǐng)先，曾連續(xù)16年蟬聯(lián)中國(guó)開(kāi)發(fā)區(qū)綜合排名之首。

天津經(jīng)開(kāi)區(qū)是聯(lián)合國(guó)工業(yè)發(fā)展組織確定的中國(guó)最具活力的六個(gè)城市和地區(qū)之一;是中國(guó)北方第一個(gè)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū);是電子信息、汽車、石化、生物醫(yī)藥四大產(chǎn)業(yè)的國(guó)家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地;是國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的首批國(guó)家級(jí)雙創(chuàng)示范基地;是全國(guó)首批產(chǎn)融合作試點(diǎn)城市(區(qū));是國(guó)家首批兩業(yè)融合試點(diǎn)區(qū)域;是國(guó)家數(shù)字服務(wù)出口基地;是國(guó)家首批循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)園區(qū)以及國(guó)家級(jí)海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地。經(jīng)過(guò)三十多年的發(fā)展，泰達(dá)已成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)規(guī)模最大、外向型程度最高、綜合投資環(huán)境最優(yōu)的國(guó)家級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)之一。

根據(jù)工作需要，天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，公告如下：

一、招聘崗位

天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)所屬13家單位(以下簡(jiǎn)稱“各招聘單位”)公開(kāi)招聘工作人員28名，實(shí)行合同制管理。其中企業(yè)服務(wù)崗位8名，招商引資崗位20名。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)黨的路線方針政策;

2、具有良好的品行和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動(dòng)的工作態(tài)度;

3、身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體和心理?xiàng)l件;

4、具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件(詳見(jiàn)附件崗位及條件表)。

注意：年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年5月，如30周歲以下即1992年5月以后出生。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1、天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨委管委會(huì)系統(tǒng)(含黨委管委會(huì)內(nèi)設(shè)部門(mén)和專業(yè)工作機(jī)構(gòu)、各級(jí)次區(qū)屬國(guó)有企業(yè))、天津市濱海新區(qū)人民政府泰達(dá)街道辦事處及所屬單位在職職工親屬(包括：夫妻、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系)，不得報(bào)名。如隱瞞報(bào)考，一經(jīng)查實(shí)取消錄用資格。

2、曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的。

3、曾被開(kāi)除公職或開(kāi)除黨籍的。

4、在各級(jí)招錄工作中有作弊行為在禁考期內(nèi)的。

5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

6、身體因患疾病處于醫(yī)療期的。

7、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人。

8、法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形。

三、聘用方式和薪酬待遇

(一)人力資源公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月，聘用合同期三年，期滿考核合格后予以續(xù)聘。遇有全員人事改革，聘期可根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整或終止;

(二)按照天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)法定機(jī)構(gòu)現(xiàn)行職員管理體系確定等級(jí)，執(zhí)行崗位績(jī)效工資，提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。

四、招聘程序

(一)招聘流程

報(bào)名—資格初審—初試—筆試—面試—體檢—考察—公示—錄用

(二)報(bào)名

1、時(shí)間：2022年5月18日-2022年6月6日17：00

2、查詢和報(bào)名網(wǎng)址：泰達(dá)人才網(wǎng)(http://www.tedahr.com)

3、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)：每名報(bào)名人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名提交成功后不能修改。報(bào)名人員提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。

網(wǎng)上報(bào)名需先申請(qǐng)賬號(hào)填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷信息，個(gè)人信息填寫(xiě)無(wú)誤者再申請(qǐng)報(bào)考崗位;在報(bào)考崗位之前個(gè)人信息可以修改，報(bào)考崗位之后個(gè)人信息不得修改，請(qǐng)考生務(wù)必在申請(qǐng)報(bào)考崗位之前仔細(xì)檢查個(gè)人填報(bào)信息。

報(bào)名人員注冊(cè)填寫(xiě)個(gè)人信息，同時(shí)上傳以下材料電子掃描件：

(1)下載《2022年天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)招聘報(bào)名表》，填寫(xiě)完整后上傳;

(2)身份證電子掃描件;

(3)學(xué)歷及學(xué)位證電子掃描件;

(4)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料電子掃描件(學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、學(xué)位網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告，持國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告，應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校開(kāi)具的相關(guān)證明材料);

(5)崗位條件要求的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的證明文件電子掃描件(如就失業(yè)證、社險(xiǎn)繳納憑證、勞動(dòng)合同、就業(yè)單位開(kāi)具的加蓋公章工作經(jīng)驗(yàn)證明);近三年工作總結(jié)書(shū)面報(bào)告;

(6)與應(yīng)聘崗位相關(guān)的資格證書(shū)、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)材料電子掃描件;

(7)其他與應(yīng)聘崗位相關(guān)文件電子掃描件。

(三)資格初審和初試

各招聘單位根據(jù)崗位條件對(duì)報(bào)名人員填寫(xiě)的報(bào)名信息進(jìn)行資格審核，并向報(bào)名人員反饋資格審核結(jié)果。資格審核未通過(guò)不得參加初試。

每個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)之比不低于1:5方可啟動(dòng)初試，否則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。

初試采取面談形式，時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求，以報(bào)名網(wǎng)站公告和短信通知為準(zhǔn)。

(四)筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求，以報(bào)名網(wǎng)站公告和短信通知為準(zhǔn)。

(五)資格復(fù)審

考生提交報(bào)名材料的原件及復(fù)印件供各招聘單位資格復(fù)審。如發(fā)現(xiàn)資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求，以報(bào)名網(wǎng)站公告和短信通知為準(zhǔn)。

(六)面試

進(jìn)入面試人選名單、時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)要求等，以報(bào)名網(wǎng)站公告和短信通知為準(zhǔn)。

面試滿分100分，合格線為60分，面試不合格的不具備錄取資格。

總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(七)體檢

按照成績(jī)由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員名單。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。

(八)考察

各招聘單位組成考察組，通過(guò)查閱人事檔案、現(xiàn)場(chǎng)談話、書(shū)面函詢等形式進(jìn)行考察，并對(duì)考生資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(九)遞補(bǔ)辦法

因考生自愿放棄或者體檢、考察不合格空缺的崗位，經(jīng)招聘單位申請(qǐng)，可通過(guò)補(bǔ)錄程序依總成績(jī)排序，依次確定擬錄用人員。

(十)公示和錄用

經(jīng)上述程序合格后，確定擬錄用人員。擬錄用人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行為期5個(gè)工作日公示。

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響錄用的人員，辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予錄用。

非天津戶籍人員符合“海河英才”落戶條件的可辦理天津落戶手續(xù)，同時(shí)可提供政府優(yōu)租公寓。

五、其他事項(xiàng)

(一)考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格。招聘單位對(duì)應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密，不做他用，恕不退還。

(二)報(bào)名后各環(huán)節(jié)開(kāi)展的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)具體事宜，通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站、電話或短信通知，請(qǐng)保持通訊通暢，及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站信息。如因個(gè)人原因未能參加考試的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(三)按照新冠肺炎疫情防控政策有關(guān)要求，招聘單位有權(quán)對(duì)公開(kāi)招聘工作安排及形式進(jìn)行調(diào)整，具體另行通知?？忌鷳?yīng)按照疫情防控要求提前做好相關(guān)準(zhǔn)備，入場(chǎng)需提供天津綠碼健康碼和無(wú)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)行程記錄，并且體溫正常。具有天津以外省市地區(qū)旅居史人員來(lái)津，來(lái)(返)津人員抵津前后須按照天津市疫情防控要求進(jìn)行核酸檢測(cè)，具體另行通知。

(四)本次招聘錄用人員須服從統(tǒng)一分配。本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

考務(wù)咨詢電話：022-25295914(趙先生)

招聘咨詢電話：022-25202715(席女士)

電話受理時(shí)間：工作日上午09：00—11：30 下午14：00—16：30

附件：

1、2022年天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)招聘崗位及條件表

2、2022年天津經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)工作人員招聘報(bào)名表