應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）、事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定（人事部令第6號）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當回避。

 

　　四、招聘崗位查詢

 

　　本次招聘公告于2024年2月19日起在天津市司法局網(wǎng)站（https://sf.tj.gov.cn)、天津仲裁委員會網(wǎng)站（www.tjac.org.cn）發(fā)布招聘公告。

 

　　五、報名和繳費的方式、時間及相關(guān)事項

 

　　考試報名和繳費委托天津市人才考評中心組織實施，考生請登錄天津市人才考評中心網(wǎng)上報名系統(tǒng):(http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)左下方的“社會化委托考試”欄目進行報名。報名時間：2月24日9:00至2月29日9:00。

 

　　通過資格審查的考生進行網(wǎng)上繳費，繳費網(wǎng)址與報名網(wǎng)址相同。筆試繳費時間：2月24日9:00至3月1日16:00。

 

　　通過資格審核并繳費成功的考生請于3月27日9:00起登錄報名網(wǎng)址，下載并打印《筆試準考證》。

 

　　報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報考人員自負。報考人員可在提交報名申請48小時內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，通過審查的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認。專業(yè)指導(dǎo)目錄為教育部印發(fā)的普通高等院校專業(yè)指導(dǎo)目錄。

 

　　崗位的有效報考人數(shù)（通過資格審查并繳費人數(shù)）不足3人的，取消該崗位的招聘計劃，并通知考生在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。改報時間：2024年3月2日9:00至16:00。

 

　　六、考試科目、時間

 

　　考試包括筆試和面試。

 

　?。ㄒ唬┕P試時間及科目

 

　　筆試時間：3月30日。委托天津市人才考評中心組織進行筆試（筆試具體時間、地點詳見筆試準考證）。筆試類別為綜合管理類，公共科目考試為《職業(yè)能力傾向測驗（A類）》和《綜合應(yīng)用能力（A類）》兩科。

 

　　《職業(yè)能力傾向測驗（A類）》是針對事業(yè)單位管理崗位公開招聘工作人員而設(shè)置的考試科目，主要測查應(yīng)試人員從事管理工作密切相關(guān)的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等部分?！堵殬I(yè)能力傾向測驗》考試時限為90分鐘，滿分為150分。

 

　　《綜合應(yīng)用能力（A類）》是針對事業(yè)單位管理崗位公開招聘工作人員而設(shè)置的考試科目，旨在測查應(yīng)試人員綜合運用相關(guān)知識和技能發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力?！毒C合應(yīng)用能力》考試時限為120分鐘，滿分為150分。

 

　　5月10日，報考人員可到天津仲裁委員會網(wǎng)站或登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績。按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定崗位進入面試的人選名單。確定進入面試人員最后一名成績出現(xiàn)并列時，并列人員一同進入面試。招聘崗位進入面試的人數(shù)不足1:3比例時，按照進入面試的實際人數(shù)進行面試。

 

　　面試前，進入面試的人員需提供報名表、身份證、證明報考資格條件的證書，由天津仲裁辦進行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格。未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。報考人員出現(xiàn)的空缺，將按成績由高分到低分排序，依次進行遞補。資格復(fù)審時間、地點電話通知。

 

　　（二）面試時間、科目及要求

 

　　面試時間：5月18日。

 

　　面試科目：面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，主要測試應(yīng)考者綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變、語言表達等能力。

 

　　有關(guān)要求：面試前，由天津仲裁辦進行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，天津仲裁辦當場發(fā)放面試準考證（面試具體時間、地點詳見面試準考證）。面試由天津市人才考評中心組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面談形式，滿分為100分，及格線為60分。達不到及格線的，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

 

　　報考人員應(yīng)按照通知的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和身份證（二代），缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

 

　　在筆試、面試過程中，報考人員任一科目考試缺考的，視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。

 

　　筆試成績和面試成績各占總成績的50%。

 

　　總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3（即換算為100分制）×50%+面試成績×50%。

 

　　筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員；若報考人員面試成績相同，按照《綜合應(yīng)用能力》成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。

 

　　（三）考試總成績公布

 

　　5月22日公布總成績，報考人員可到天津仲裁委員會網(wǎng)站或登錄報名網(wǎng)址查詢考試總成績。

 

　　七、體檢和考察

 

　　面試結(jié)束后，天津仲裁辦將組織體檢和考察工作。

 

　　體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。

 

　　考察由招聘單位組織實施?？疾鞈?yīng)當做到全面、客觀、公正。考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

 

　　體檢和考察工作具體安排另行通知，報考人員可登錄天津仲裁委員會網(wǎng)站查詢相關(guān)通知。

 

　　報考人員在體檢和考察階段放棄資格出現(xiàn)的空缺，將按成績由高分到低分排序，依次進行遞補。

 

　　經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

 

　　八、公示

 

　　對擬聘用人員，天津仲裁辦將在招聘公告發(fā)布的網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

 

　　公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

 

　　報考人員在公示階段出現(xiàn)的空缺，將按成績由高分到低分排序，依次進行遞補。

 

　　九、注意事項

 

　　1.應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證核查時間可延遲到報到環(huán)節(jié)，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格。

 

　　2.報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。

 

　　3.如受到不可抗力因素影響，招聘工作時間安排進行調(diào)整的情況，請報考人員隨時關(guān)注發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站，以新調(diào)整的安排為準。請報考人員報名時填寫準確、有效的手機號，如遇調(diào)整，能取得聯(lián)系。

 

　　考務(wù)咨詢電話：12333

 

　　招聘崗位咨詢電話：022-28012056

 

　　主管部門監(jiān)督電話：022-23082417

 

　　咨詢時間為工作日上午8:30—11:30，下午14:00—17:00。

 

　　附件：天津仲裁委員會辦公室2024年公開招聘工作人員計劃表.xls

 

　　2024年2月19日