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2024年天津?yàn)I海高新區(qū)教育系統(tǒng)招聘117人公告

http://www.ldmfl.com       2024-05-15 14:23      來(lái)源:天津?yàn)I海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)
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  2024年天津?yàn)I海高新區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員公告
 
  為滿足高新區(qū)教育系統(tǒng)教育教學(xué)工作需要,優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè),擬為高新區(qū)所屬中小學(xué)公開(kāi)招聘工作人員117人,其中天津?yàn)I海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)第一學(xué)校招聘專技崗教師45人,管理崗2人,共47人;天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)附屬高新區(qū)海洋外國(guó)語(yǔ)學(xué)校招聘專技崗教師23人,管理崗1人,共24人;天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)附屬高新區(qū)華苑外國(guó)語(yǔ)學(xué)校招聘專技崗教師30人,校醫(yī)1人,管理崗1人,共32人;天津?yàn)I海高新區(qū)華苑第一幼兒園(南開(kāi)一幼華苑園)招聘專技崗教師11人,保健醫(yī)1人,管理崗2人,共14人。
 
  一、招聘對(duì)象
 
  符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)人員。其中應(yīng)屆畢業(yè)生范圍指離校未就業(yè)的2024屆高校畢業(yè)生及2022、2023年高校畢業(yè)后未就業(yè)(無(wú)單位繳納社保記錄)的人員。
 
  二、招聘條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)憲法,遵守各項(xiàng)法律法規(guī)。
 
  2.忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),恪守職業(yè)道德,具有開(kāi)拓精神、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神,具有良好的品行。
 
  3.具有崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證;報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn),以輔修專業(yè)報(bào)考的,需同時(shí)取得主修專業(yè)畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需專業(yè)的輔修畢業(yè)證書、學(xué)位證書。持有香港、澳門、臺(tái)灣和國(guó)外院校畢業(yè)證書的人員,所學(xué)專業(yè)與崗位要求一致,且需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料;
 
  4.具有能夠正常履職的身體條件和心理素質(zhì);
 
  5.符合招聘崗位所規(guī)定的其他條件;
 
  6.符合回避有關(guān)規(guī)定;
 
  (二)資格條件
 
  1.具有崗位要求的教師資格證或教師資格必備證明材料。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年8月31日前取得教師資格證,否則取消錄用資格;
 
  2.具有崗位要求的學(xué)歷學(xué)位。
 
  幼兒園教師要求本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。
 
  小學(xué)教師崗要求本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。初、高中教師崗報(bào)考人員需達(dá)到研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位。具有中級(jí)及以上職稱的在職人員及音體美學(xué)科教師報(bào)考人員可放寬到本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。
 
  中小學(xué)校醫(yī)崗報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生須達(dá)到研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位;在職人員須達(dá)到本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,且具有三年及以上臨床或預(yù)防保健工作經(jīng)驗(yàn);具有崗位要求的專業(yè)資格證書。幼兒園保健醫(yī)崗報(bào)考應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位以及崗位要求的專業(yè)資格證書。
 
  管理崗報(bào)考要求本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,在職人員要求具有兩年以上崗位相關(guān)工作經(jīng)歷和崗位要求的專業(yè)資格證書。
 
  除幼兒教師外,其他崗位報(bào)考初始學(xué)歷須為本科及以上(非專接本、專升本或函授)。
 
  3.在職人員報(bào)考中小學(xué)教師崗需在近五年內(nèi)具有兩年及以上國(guó)內(nèi)中小學(xué)教育教學(xué)工作經(jīng)歷(時(shí)間截至2024年8月31日),其中報(bào)考小學(xué)音體美教師崗位的考生在近五年內(nèi)具有兩年及以上基礎(chǔ)教育教育教學(xué)經(jīng)歷的視同國(guó)內(nèi)中小學(xué)教育教學(xué)工作經(jīng)歷;報(bào)考人員原任教學(xué)科與應(yīng)聘學(xué)科要相一致,原任教學(xué)段應(yīng)與報(bào)考崗位的學(xué)段相一致或高于報(bào)考學(xué)段,不包括大中專院校及職業(yè)院校任教經(jīng)歷。在職人員報(bào)考幼兒園教師崗應(yīng)在五年內(nèi)具有三年及以上國(guó)內(nèi)公辦或民辦幼兒園幼兒教師工作經(jīng)歷。
 
  4.本科應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考年齡應(yīng)在25周歲及以下;碩士研究生應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考年齡應(yīng)在30周歲及以下;博士研究生應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考年齡應(yīng)在35周歲及以下;在職人員報(bào)考中小學(xué)教師崗年齡應(yīng)在35周歲及以下,其中具有中級(jí)以上職稱的在職教師應(yīng)在40周歲及以下,具有高級(jí)職稱的在職教師年齡應(yīng)在45周歲及以下。在職人員報(bào)考幼兒園教師崗的年齡應(yīng)在35周歲及以下(獲得初級(jí)職稱5年及以上或有8年以上幼兒教師工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至40周歲)。年齡計(jì)算的截止日期為2024年5月12日(報(bào)名前一天)。
 
  5.英語(yǔ)學(xué)科教師須取得英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)合格證書;其他學(xué)科教師須達(dá)到全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)425分及以上(幼兒園及音體美學(xué)科教師以取得學(xué)位證為準(zhǔn))。
 
  6. 語(yǔ)文學(xué)科和英語(yǔ)學(xué)科普通話水平測(cè)試需達(dá)到二級(jí)甲等以上,其他教師崗普通話水平測(cè)試需達(dá)到二級(jí)乙等以上。
 
  7.招聘崗位規(guī)定的其他條件詳見(jiàn)《2024年天津?yàn)I海高新區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》
 
  (三)具有下列情形之一者,不得報(bào)考
 
  1. 因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
 
  2. 曾被開(kāi)除公職或開(kāi)除黨籍的。
 
  3. 在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘或高新區(qū)教育系統(tǒng)招聘中被認(rèn)定為有作弊行為,在禁考期限的。
 
  4.有嚴(yán)重劣跡行為曾受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)、軍紀(jì)處分的或正在被公安機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查尚無(wú)結(jié)論的。
 
  5. 在讀的全.日制非應(yīng)屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人。
 
  6. 天津?yàn)I海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)黨委、管委會(huì)在職在崗工作人員及用工單位教職工親屬(包括:夫妻、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系)。
 
  7. 有精神病史的。
 
  8. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
 
  9. 法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的情形。
 
  10.濱海新區(qū)教體系統(tǒng)在職在編教師。
 
  11.高新區(qū)公辦學(xué)校在職在崗教職工,或曾從高新區(qū)公辦學(xué)校離職的。
 
  三、招聘程序
 
  (一)網(wǎng)上報(bào)名、資格初審與繳費(fèi)
 
  招聘公告在天津?yàn)I海高新區(qū)管委會(huì)官方網(wǎng)站(https://www.tht.gov.cn)和智聯(lián)招聘網(wǎng)站(https://gxqjyxt2024.zhaopin.com)發(fā)布。
 
  招聘報(bào)名、資格初審、考試?yán)U費(fèi)及準(zhǔn)考證打印均在智聯(lián)招聘網(wǎng)站(https://gxqjyxt2024.zhaopin.com)網(wǎng)站上進(jìn)行。
 
  1.網(wǎng)上報(bào)名
 
  報(bào)名時(shí)間:5月13日-6月8日16:00
 
  查詢審核結(jié)果時(shí)間:5月14日-6月9日
 
  繳費(fèi)時(shí)間:5月15日09:00-6月10日16:00
 
  相關(guān)要求:
 
  (1)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)可根據(jù)個(gè)人志愿選擇報(bào)考學(xué)校和崗位,提交后不可修改報(bào)名信息。
 
  (2)報(bào)考人員須上傳本人學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證、英語(yǔ)等級(jí)證書及崗位要求的其他證書。
 
  (3)每人限報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)考人員提交報(bào)名信息后不可修改;
 
  (4)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。
 
  2. 資格初審與繳費(fèi)
 
  招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,通過(guò)資格初審的報(bào)考人員需繳納報(bào)名與筆試考務(wù)費(fèi)(45元/人),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納考務(wù)費(fèi)的報(bào)名人員視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
 
  以完成筆試?yán)U費(fèi)人數(shù)為最終報(bào)考人數(shù),計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)之比原則上不低于1:3。未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)調(diào)減或取消招聘計(jì)劃。報(bào)名崗位不能開(kāi)考且已經(jīng)通過(guò)資格審查并完成繳費(fèi)的人員,符合其他崗位報(bào)名條件的,接到通知后可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位,未改報(bào)成功的,退還考生所繳費(fèi)用。
 
  改報(bào)時(shí)間:6月11日9:00-16:00
 
  請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真閱讀招聘公告,在符合應(yīng)聘條件的情況下報(bào)考。
 
  (二)筆試
 
  1.通過(guò)資格初審并成功繳費(fèi)的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)考網(wǎng)站自行下載、打印準(zhǔn)考證。
 
  筆試準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間:6月12日09:00-6月14日16:00
 
  筆試時(shí)間:6月15日 9:00-11:00
 
  筆試內(nèi)容:教師崗為學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教育綜合知識(shí),主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員學(xué)科教學(xué)專業(yè)能力和教育教學(xué)綜合能力;校醫(yī)崗(幼兒園保健醫(yī))、管理崗(財(cái)務(wù)人員)筆試主要內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)試;其他管理崗為行政職業(yè)能力測(cè)試和申論。
 
  筆試試卷滿分為100分,60分為合格線,筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,未達(dá)到合格線的,無(wú)法進(jìn)入下一環(huán)節(jié) ;筆試不指定參考用書。
 
  2.相關(guān)要求:
 
  (1)報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
 
  (2)參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證或其他有效身份證明。
 
  (3)考生自行攜帶考試工具,包括2B鉛筆和橡皮、黑色油筆或鋼筆等。
 
  (4)考試過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)行為的,取消考試資格。
 
  3.筆試成績(jī)查詢
 
  筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)布筆試成績(jī),請(qǐng)考生自行登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)及資格復(fù)審相關(guān)信息(不再另行通知)。
 
  筆試成績(jī)公布后,按筆試成績(jī)由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列,并列人員一并進(jìn)入面試。如招聘崗位計(jì)劃與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照各崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
 
  (三)資格復(fù)審
 
  面試前,進(jìn)入面試人員須持規(guī)定材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。所持規(guī)定材料與網(wǎng)上報(bào)名信息不符、提供虛假材料或資格復(fù)審不合格的,取消進(jìn)入面試資格。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為放棄面試資格。因此形成的空額,在報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)相同均進(jìn)入面試。所需材料及其他安排詳見(jiàn)后續(xù)通知。
 
  資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的考生,及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載面試準(zhǔn)考證。
 
  資格復(fù)審結(jié)束后對(duì)進(jìn)入面試的考生進(jìn)行心理測(cè)試,心理測(cè)試成績(jī)不計(jì)入筆試成績(jī),只作為錄取工作的參考,不對(duì)考生公布。
 
  (四)面試
 
  面試人員按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。
 
  專技教師崗采取模擬授課的形式,考生備考后進(jìn)行不超過(guò)10分鐘的現(xiàn)場(chǎng)模擬授課。其中音體美教師和幼兒園教師增加專業(yè)技能展示環(huán)節(jié),報(bào)考音樂(lè)崗位的考生根據(jù)主考方提供的教材歌曲完整作品自彈自唱(不超過(guò)5分鐘,主考方提供鋼琴);報(bào)考美術(shù)崗位的考生展示命題速寫(不超過(guò)5分鐘,主考方提供筆、紙);報(bào)考體育崗位的考生進(jìn)行體育基本技能測(cè)試和專業(yè)技能展示(不超過(guò)8分鐘,體育基本技能測(cè)試根據(jù)命題題目展示,專業(yè)技能展示由考生結(jié)合自身實(shí)際展示自己專項(xiàng)最高水平技能),專業(yè)技能展示內(nèi)容僅限體育類,場(chǎng)地有限,考生不得自帶器材,同時(shí)請(qǐng)?zhí)崆白龊脺?zhǔn)備活動(dòng);幼教全科教師可展示舞蹈(無(wú)伴奏表演)、演唱、朗誦、繪畫、演奏等(主考方提供鋼琴、筆、紙、彩色粉筆),考生不得自帶器材。
 
  校醫(yī)崗和管理崗面試為結(jié)構(gòu)化面談(5分鐘)。
 
  面試滿分為100分,合格線60分,面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。達(dá)不到合格線的,不予錄取。
 
  考生在面試現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)抽簽的形式確定面試順序,并按照抽得的順序進(jìn)入備考室備考。備考時(shí)間為15分鐘(其中美術(shù)學(xué)科為20分鐘,專業(yè)技能展示在備考階段進(jìn)行)。由考官根據(jù)模擬授課(專業(yè)測(cè)試和技能展示)情況給出面試分?jǐn)?shù)。
 
  面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%計(jì)算總成績(jī),總成績(jī)保留2位小數(shù)。按總成績(jī)由高到低排序,確定體檢、考察人員名單,若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位招聘計(jì)劃數(shù)的情況,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定體檢、考察人員。
 
  面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布面試成績(jī)、總成績(jī)及體檢、考察相關(guān)信息,請(qǐng)考生自行登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。
 
  (五)體檢、考察、調(diào)劑和公示
 
  1.體檢與考察
 
  面試結(jié)束后,以總成績(jī)由高分到低分排序,按各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢、考察人員1:1的比例,確定參加體檢、考察人員名單。
 
  進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)的在職在編人員,需提供原單位同意報(bào)考證明。
 
  體檢由招聘單位統(tǒng)一組織,在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的人員,視為自動(dòng)放棄,無(wú)法按要求完成所有體檢項(xiàng)目的人員,視為體檢不合格。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員與體檢機(jī)構(gòu)自行結(jié)算,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  體檢的同時(shí)進(jìn)行考察,按照全面、客觀、公正的原則,根據(jù)擬聘崗位的要求,通過(guò)查閱檔案、個(gè)別談話、函調(diào)等多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。未在規(guī)定時(shí)間配合完成考察工作的,視為考察未通過(guò)。因體檢不合格、考察未通過(guò)或在資格條件復(fù)查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名資格的,取消錄用資格。
 
  因取消錄用資格或個(gè)人原因放棄錄用資格造成的崗位空缺,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要,依據(jù)該崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),但遞補(bǔ)人員面試成績(jī)須達(dá)到60分以上。總成績(jī)并列的,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入遞補(bǔ)人員。
 
  2.調(diào)劑
 
  按照總成績(jī)依次遞補(bǔ)后,仍出現(xiàn)崗位空缺的,可采取在不同用人單位之間進(jìn)行調(diào)劑的辦法對(duì)相關(guān)崗位進(jìn)行補(bǔ)充。進(jìn)入面試人員未被所報(bào)考崗位錄用但面試成績(jī)?cè)诤细窬€以上的,按照自愿原則,可在不同用人單位同學(xué)段同學(xué)科招考崗位之間進(jìn)行調(diào)劑。
 
  參加調(diào)劑的考生應(yīng)當(dāng)符合調(diào)劑崗位規(guī)定的資格條件和要求,面試成績(jī)應(yīng)當(dāng)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上,且只能申請(qǐng)一個(gè)調(diào)劑崗位;
 
  按照總成績(jī)由高到低進(jìn)行排序確定調(diào)劑人選,總成績(jī)并列的,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定調(diào)劑人選。
 
  3.公示
 
  考察結(jié)束后,擬錄用人員名單在天津高新區(qū)管委會(huì)官方網(wǎng)站和人才服務(wù)公司提供網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
 
  公示期滿后,對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理錄用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
 
  4.補(bǔ)錄
 
  因取消錄用資格、公示結(jié)果影響錄用、擬錄用人員放棄錄用資格或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到等原因?qū)е抡衅笉徫豢杖钡?,招聘單位可根?jù)實(shí)際需要,依據(jù)該崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員面試成績(jī)須達(dá)到60分以上??偝煽?jī)并列的,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)截至開(kāi)學(xué)前,遞補(bǔ)人員嚴(yán)格履行體檢、考察、公示等程序。
 
  四、錄用與管理
 
  公示期滿無(wú)問(wèn)題的,與委托的人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期半年,試用期滿,考核合格的,繼續(xù)錄用,考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的,按規(guī)定解除勞動(dòng)合同。學(xué)校(幼兒園)負(fù)責(zé)教職工的日常工作考核和管理,教師的職稱晉升按照天津市教師職稱系列相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  相關(guān)事項(xiàng):
 
  1. 此次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  2. 如遇不可控的突發(fā)狀況,上述工作安排需做調(diào)整的,經(jīng)高新區(qū)教育系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,在天津?yàn)I海高新區(qū)管委會(huì)官網(wǎng)和報(bào)考網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。
 
  3.招聘工作中未盡事宜,由高新區(qū)教育系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
 
  本次招聘全程接受高新區(qū)紀(jì)委監(jiān)督。
 
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