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2011年新疆兵團(tuán)十四師面向全疆公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
http://www.ldmfl.com       2011-11-14      來源:國(guó)家公務(wù)員網(wǎng)
【字體: 】              

根據(jù)《兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合十四師各事業(yè)單位工作需要,經(jīng)研究決定面向全疆公開招聘45名工作人員。
一、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
1、在疆工作的各類高校畢業(yè)生;
2、在疆服務(wù)的四項(xiàng)目人員(西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者、大學(xué)生村官(連官)、“三支一扶”人員、特崗教師);
3、新疆生源的內(nèi)地高校畢業(yè)生;
4、疆外生源的新疆高校畢業(yè)生;
5、新疆戶籍人員的配偶及子女;
6、援疆干部的配偶及子女;
下列人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職以及法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
2、近五年來被兵團(tuán)、各師公務(wù)員主管部門認(rèn)定在公務(wù)員考錄過程中有違紀(jì)行為的。
3、現(xiàn)役軍人,試用期內(nèi)的公務(wù)員,未滿五年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員。
4、十四師事業(yè)單位招錄的未滿最低服務(wù)年限的在職人員。
5、公務(wù)員被辭退未滿五年的。
6、因違規(guī)、違紀(jì)和考核不稱職被取消錄用資格未滿三年的考生。
(三)報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié),旗幟鮮明地反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng);
3、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,誠(chéng)實(shí)守信,具有為人民服務(wù)的精神;
4、年齡、性別、學(xué)歷及職稱條件需符合相關(guān)職位要求,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2011年10月31日,各職位年齡要求詳見《職位表》。
5、具備正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。
6、具備擬報(bào)職位所需的其他資格條件。
二、招聘程序和方法
報(bào)名,資格審查,筆試,面試,體檢,考察,公示和錄用。
(一)報(bào)名和資格審查
報(bào)名時(shí)間:2011年11月15日—11月25日(北京時(shí)間10:00—19:00)。
報(bào)名地點(diǎn):農(nóng)十四師人事局
招名條件:考生需持本人戶口本或身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件、職稱原件和復(fù)印件以及職位要求的其他證件、近期同底版1寸免冠彩色照片3張。
考試報(bào)名費(fèi):按自治區(qū)物價(jià)局有關(guān)規(guī)定:報(bào)名費(fèi)每人15元,筆試每科目40元、面試費(fèi)40元。
資格審查:由師人事局、用人單位按照招考簡(jiǎn)章和職位表負(fù)責(zé)進(jìn)行。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2011年11月26日-28日
外地考生可采取傳真報(bào)名,筆試前2天持本人戶口本或身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件、職稱原件和復(fù)印件以及職位要求的其他證件、近期同底版1寸免冠彩色照片3張到十四師人事局進(jìn)行資格審查和領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(二)筆試
1、筆試時(shí)間:2011年12月3日,詳細(xì)時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2、筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》,筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。筆試均為漢語(yǔ)。
(1)《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試時(shí)間120分鐘,滿分100分;
(2)《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)間120分鐘,滿分100分;
3、筆試成績(jī)公布。
筆試3天后,筆試成績(jī)?cè)诒鴪F(tuán)人事人才網(wǎng)和報(bào)名點(diǎn)公布。
根據(jù)筆試成績(jī)總體情況由十四師人事局統(tǒng)一確定進(jìn)入面試最低控制分?jǐn)?shù)線。
(三)面試
1、面試時(shí)間2011年12月10日,地點(diǎn):農(nóng)十四師機(jī)關(guān)三樓第三會(huì)議室。
2、在進(jìn)入面試最低控制分?jǐn)?shù)線以上,由高分到低分按招聘崗位與考生1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,不足1:3的按筆試成績(jī)合格的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試,面試總分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,面試均用漢語(yǔ)答題,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,不合格者不予錄用。面試費(fèi)用40元。
3、總成績(jī)計(jì)算公式:
總成績(jī)=筆試成績(jī)/筆試科目數(shù)×50%+面試成績(jī)×50%
(四)體檢
體檢時(shí)間:2011年12月5日。
按1:2的比例取總成績(jī)排名靠前的考生進(jìn)入體檢,參加體檢的考生按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)集中,體檢前三日內(nèi)不得飲酒,體檢當(dāng)日早晨空腹。體檢的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理。
(五)考察:2011年12月8日-18日
對(duì)體檢合格的考生,根據(jù)總成績(jī)排名,從高分到低分按照職位擬錄人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察人員??疾熘攸c(diǎn)是應(yīng)聘人員的政治立場(chǎng)、法紀(jì)觀念、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作實(shí)績(jī)等。如果排名靠前的考生考察不合格,按總成績(jī)排序,從體檢合格人員中依次遞補(bǔ)考察對(duì)象。
(六)公示
對(duì)考察合格的擬聘人員,在十四師機(jī)關(guān)和兵團(tuán)人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間為7天,公示內(nèi)容主要包括:考生姓名、性別、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、體檢結(jié)果、擬聘職位等。
(七)聘用
對(duì)筆試、面試、體檢、考察合格以及公示后無(wú)異議的擬招聘人員,農(nóng)十四師組織部、人事局審批后,各用人單位及行業(yè)主管部門按規(guī)定簽訂聘用合同及辦理相關(guān)手續(xù)。新聘用人員,試用期一年,試用期滿合格者正式聘用;不合格者,取消聘用資格。
三、監(jiān)督與回避
農(nóng)十四師紀(jì)檢、監(jiān)察部門對(duì)招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查,并接收社會(huì)各界的監(jiān)督意見,確保招聘工作的公開、公平、公正。監(jiān)督電話:0903-2566030
參與招聘的工作人員,要嚴(yán)格遵守招聘原則及規(guī)定,對(duì)違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對(duì)違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。
四、其他事項(xiàng)
本次招聘的具體職位詳見《二O一一年農(nóng)十四師事業(yè)單位招聘工作人員職位表》。
請(qǐng)考生務(wù)必按照指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng),屆時(shí)不參加者,視為自動(dòng)放棄。
聯(lián)系電話:0903-2566011、2566476


十四師事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表
十四師人事局
二O一一年十一月六日

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