新疆烏魯木齊：專項培訓基層公務(wù)員

　　近日，新疆烏魯木齊市委組織部面向基層公務(wù)員開展專項培訓，參訓人員由市屬部門和各區(qū)縣從近年來新招錄的公務(wù)員中推薦1-3名35歲以下、政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、文字能力強、具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的公務(wù)員，結(jié)合崗位職責進一步篩選，確定10名基層公務(wù)員參加此次培訓。

　　組織部為幫助基層公務(wù)員盡快熟悉業(yè)務(wù)，部班子成員、各處室負責人及業(yè)務(wù)骨干利用3天時間，圍繞部風建設(shè)、組織工作、基層組織建設(shè)等7個專題，設(shè)置24項內(nèi)容，采取領(lǐng)學十八屆六中全會等會議精神、集中講授、觀看《使命》專題片等多種形式，通過實例講解、面對面交流、現(xiàn)場答疑等多種方式，介紹了組織部門主要職責和工作制度，講解了干部選拔任用及干部換屆等組織部門相關(guān)業(yè)務(wù)知識，分享了干部考察談話技巧等經(jīng)驗，幫助參訓公務(wù)員快速進入角色。培訓期間，對參訓基層公務(wù)員結(jié)合所屬單位性質(zhì)、個人特長、所學專業(yè)等安排到業(yè)務(wù)處室掛職鍛煉，為期一年。培訓期滿，由組織部門對掛職公務(wù)員工作表現(xiàn)進行考核，考核結(jié)果歸入本人檔案。