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2019年新疆吉木乃縣農(nóng)村管理人才招聘15人公告

http://www.ldmfl.com       2019-04-17 16:02      來源:吉木乃縣政府
【字體: 】              

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  2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才簡章


  為全面貫徹黨的十九大精神,持續(xù)推進(jìn)基層組織建設(shè),多渠道選優(yōu)配強(qiáng)農(nóng)村管理人才隊伍,實(shí)現(xiàn)村干部隊伍專業(yè)化、職業(yè)化、年輕化,高標(biāo)準(zhǔn)打造一支現(xiàn)代農(nóng)村人才骨干隊伍,不斷開創(chuàng)農(nóng)村工作的新局面。吉木乃縣按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。


  一、招聘原則


  公開、公平、公正、擇優(yōu)。


  二、招聘崗位


  農(nóng)村管理人才15名,具體崗位詳見《2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才職位表》


  三、招聘條件及對象


  (一)招聘要求及條件


  1. 具有中華人民共和國國籍;


  2. 擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對民族分裂和非法宗教活動;


  3. 具有全日制大專及以上文化程度,持有經(jīng)國家、省(區(qū)、市)、自治區(qū)、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育行政主管部門或干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的畢業(yè)證書(含在部隊服役期間入學(xué)取得的軍隊院校畢業(yè)證書),退伍復(fù)轉(zhuǎn)軍人學(xué)歷可放寬至函授大專學(xué)歷;


  4. 品行良好,具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;


  5. 具備一定的“雙語”溝通交流和計算機(jī)操作能力;


  6. 年滿20周歲及以上、35周歲及以下(即:1983年8月8日至1998年8月8日期間出生);


  7. 具有符合報考崗位的其他資格條件。


  (二)招聘對象


  1. 應(yīng)(歷)屆畢業(yè)生,不限定戶籍或生源;


  2. 由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委推薦本鄉(xiāng)鎮(zhèn)符合以上條件的致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商人員、全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生等;


  3. 退伍復(fù)轉(zhuǎn)軍人;


  4. “大學(xué)生西部計劃”志愿者。


  以下人員在同等條件下優(yōu)先考慮招聘:


  1. 中共黨員;


  2. 有一年以上村干部工作經(jīng)歷的人員;


  3. 涉農(nóng)、涉牧和農(nóng)村管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生;


  4. 農(nóng)民合作社負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)村致富能手、復(fù)轉(zhuǎn)軍人。


  5. 縣自聘大學(xué)生村官和村聘用大學(xué)生臨時人員(除自治區(qū)選聘的大學(xué)生村官以外)。


  下列人員不屬于招聘范圍:


  1. 國家機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;


  2. 受到黨政紀(jì)處分尚未解除的人員;


  3. 公安機(jī)關(guān)等部門單位立案審查尚未作出結(jié)論的人員;


  4. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;


  5. 吉木乃縣在編國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員,在職村干部,在崗大學(xué)生村官和“天池計劃”人員。


  四、招聘程序


  招聘工作按照發(fā)布簡章、現(xiàn)場報名、資格審查、面試、計算機(jī)實(shí)操、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。


  (一)發(fā)布招聘簡章


  通過吉木乃縣政府網(wǎng)(http://jmn.gov.cn/)及網(wǎng)絡(luò)等多種方式發(fā)布招聘簡章。


  (二)報名


  1、報名時間(北京時間,下同):


  2019年4月15日至4月21日下午19:00


  2、報名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:


  報名地點(diǎn):吉木乃縣人社局二樓大廳


  聯(lián)系人:加依達(dá)爾、宋瑞


  聯(lián)系電話:0906-6192346


  3、報名方法


  采用現(xiàn)場報名,凡符合報考條件的考生,可通過登陸吉木乃縣政府網(wǎng)(http://jmn.gov.cn)下載《2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才報名表》。報名時攜帶報名表、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口本、身份證原件及復(fù)印件各一份、近期1寸免冠照片(含電子版)3張,黨員需要提供身份證明材料。


  4、以下證明材料,報考人員根據(jù)實(shí)際情況提供:


  (1)農(nóng)民合作社負(fù)責(zé)人需提供身份證明材料;


  (2)西部計劃志愿者需提供服務(wù)地團(tuán)委出具的證明材料;


  (3)曾任村黨支部書記需提供上級黨委出具的證明材料;


  (4)農(nóng)村致富能手需提供相關(guān)榮譽(yù)原件及印證材料;


  (5)退伍軍人需提供相關(guān)證明材料。


  (三)資格審查


  資格審查時間:2019年4月22日11:00由相關(guān)部門共同負(fù)責(zé)資格審查。


  報考人員信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,對偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。因報考信息填寫錯漏或提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成錯過聘用的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)??h委基層辦組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)職位條件和報名材料,針對報考者學(xué)歷、工作經(jīng)歷與崗位匹配度進(jìn)行資格初審,報縣人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)核,最終審定進(jìn)入考試環(huán)節(jié)人員名單。


  (四)面試


  1、面試通知單領(lǐng)取時間及地點(diǎn):


  2019年4月22日下午16:00,縣人社局二樓大廳。


  2、面試內(nèi)容:面試主要考察招聘人員的綜合素質(zhì)、國家通用語言水平能力、實(shí)際工作能力。


  3、面試時間擬定于2019年4月23日下午;面試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。(具體時間地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn))


  4、面試成績于2019年4月24日在吉木乃縣政府網(wǎng)站(http://jmn.gov.cn/)、縣人社局一樓大廳公布。


  (五)計算機(jī)考試。


  1、按照1:2的比例進(jìn)入計算機(jī)考試。若入圍人員達(dá)不到1:2時,由2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況商議確定。(進(jìn)入計算機(jī)考試人員名單將和面試成績一同公布)


  2、計算機(jī)實(shí)操準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間及地點(diǎn):


  2019年4月25日上午10:00,縣人社局二樓大廳。


  3、計算機(jī)實(shí)操內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識和辦公軟件應(yīng)用。


  4、計算機(jī)實(shí)操考試時間擬定于2019年4月25日下午;計算機(jī)實(shí)操考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。(具體時間地點(diǎn)以計算機(jī)實(shí)操準(zhǔn)考證為準(zhǔn))


  5、計算機(jī)實(shí)操準(zhǔn)考證成績于2019年4月26日在吉木乃縣政府網(wǎng)站(http://jmn.gov.cn/)、縣人社局一樓大廳公布。


  (六)總成績計算


  總成績=面試成績*60%+計算機(jī)實(shí)操成績*40%。


  總成績于計算機(jī)實(shí)操結(jié)束后3個工作日內(nèi),在吉木乃縣政府網(wǎng)予以公布。


  (七)體檢


  體檢對象根據(jù)考試成績按照從高到低的順序確定,考試成績并列的人員,同時進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢由縣委基層辦組織,由指定的體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,對體檢結(jié)果有異議的招聘人員,在接到體檢結(jié)果通知后七日內(nèi)可書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)縣委基層辦研究同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。放棄體檢或體檢不合格的,可順延遞補(bǔ)一次。體檢費(fèi)用由招聘人員自行承擔(dān)。


  (八)考察


  由組織、紀(jì)委監(jiān)委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成立考察組進(jìn)行政審。政審內(nèi)容主要包括招聘人員在單位及社會生活期間的政治思想、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況。同時進(jìn)一步核實(shí)招聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因政審不合格或自動放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位,按照總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。


  (九)公示和錄用審批


  經(jīng)考試、體檢、政審合格的人員,確定為錄用對象,并在吉木乃縣政府網(wǎng)對外公示七日。公示期間,有舉報并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題的,取消錄用資格。經(jīng)公示無異議或反映的問題不影響錄用的,經(jīng)研究后方可辦理聘用審批手續(xù)。


  擬招聘人員與原工作單位有錄(聘)用(勞動)合同關(guān)系的,在正式聘用前,須與原單位解除合同關(guān)系。


  經(jīng)審批同意招聘的人員,須在規(guī)定時限內(nèi)完成報到,簽訂錄用協(xié)議。除不可抗力的因素外,超過規(guī)定報到時間10天仍未報到的,取消聘用資格。


  五、工資待遇與管理


  1. 到村工作編制外農(nóng)村管理人才服務(wù)期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn),按照本科5987元/月(含個人社會保險繳納五險一金部分和基層補(bǔ)貼),大專5567元/月(含個人社會保險繳納五險一金部分和基層補(bǔ)貼),由縣財政按月足額撥付工資。


  2. 農(nóng)村管理人才管理及考核比照村干部有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,由縣委組織部負(fù)責(zé),日常管理由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)。


  3. 農(nóng)村管理人才實(shí)行一年一聘,試用期三個月,最少服務(wù)期為一年。根據(jù)自身條件和工作需要安排具體工作崗位(村黨支部書記、副書記,村委會副主任等),同時,根據(jù)全縣工作要求,服從組織部安排,在全縣范圍內(nèi)調(diào)劑。服務(wù)期滿后,年度考核稱職及以上的自動續(xù)聘。


  4. 農(nóng)村管理人才任村黨支部書記的,連續(xù)在崗工作3年及以上,且工作能力突出、表現(xiàn)優(yōu)秀者,優(yōu)先選拔進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子或推薦參加國家公務(wù)員、事業(yè)單位人員招錄(招聘)考試。


  六、有關(guān)要求


  全面加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用管理人才考試招聘監(jiān)督工作力度,縣委組織部、紀(jì)委監(jiān)委將組成專項工作組,對農(nóng)村管理人才人員考試招聘工作全程監(jiān)督巡視。參加考試錄用工作的考官和工作人員,與考生之間有親屬關(guān)系以及其他可能影響考試?yán)﹃P(guān)系的,需按照有關(guān)規(guī)定公務(wù)回避。對違反規(guī)定的考官、工作人員及報考人員按規(guī)定進(jìn)行查處,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。


  七、政策解釋


  本次招聘工作由吉木乃縣基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。


  附件:


  2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才職位表


  2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才報名表


  2019年吉木乃縣面向社會公開招聘編制外農(nóng)村管理人才領(lǐng)導(dǎo)小組


  2019年4月11日

 

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