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2019年新疆總工會所屬事業(yè)單位招聘10人公告

http://www.ldmfl.com       2019-06-12 10:58      來源:新疆人力資源和社會保障廳
【字體: 】              

  自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位2019年面向社會公開招聘工作人員公告


  經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準,自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員10名。具體事宜如下:


  一、單位簡介


 ?。ㄒ唬┳灾螀^(qū)第一工人療養(yǎng)院。自治區(qū)第一工人療養(yǎng)院為自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位,公益二類,機構(gòu)規(guī)格相當縣(處)級,編制49名。自治區(qū)第一工人療養(yǎng)院主要職責任務(wù)是承擔職工職業(yè)病治療及康復(fù)等工作。


 ?。ǘ┳灾螀^(qū)第二工人療養(yǎng)院。自治區(qū)第二工人療養(yǎng)院為自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位,公益二類,機構(gòu)規(guī)格相當縣(處)級,編制31名。自治區(qū)第二工人療養(yǎng)院主要職責任務(wù)是承擔職工職業(yè)病治療及康復(fù)等工作。


 ?。ㄈ┕と藭r報社。工人時報社為自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位,公益二類,機構(gòu)規(guī)格相當縣(處)級,編制31名。工人時報社主要職責任務(wù)是編輯、出版、發(fā)行《工人時報》。


 ?。ㄋ模┳灾螀^(qū)工會干部學校。自治區(qū)工會干部學校為自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位,公益一類,機構(gòu)規(guī)格相當縣(處)級,編制40名。自治區(qū)工會干部學校主要職責任務(wù)是承擔自治區(qū)各級各類工會干部的崗位培訓和繼續(xù)教育工作;按照有關(guān)規(guī)定,開展工會理論研究工作。


  二、招聘范圍及對象


 ?。ㄒ唬┗緱l件


  1.具有中華人民共和國國籍,堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅決維護習近平總書記的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,堅定落實黨中央治疆方略特別是社會穩(wěn)定和長治久安總目標,自覺維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié);


  2.遵守國家法律、法規(guī);


  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;


  4.具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力;


  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  6.按照招聘計劃表要求年齡在35周歲及以下( 1983年10月1日后出生);


  7.具備招聘職位所需的其他條件和要求。


 ?。ǘ┎环蠗l件人員


  1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;


  2.立案審查尚未做出結(jié)論的;


  3.國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位在冊正式工作人員,單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;


  4.參加“5%人才儲備編制”“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;


  5.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。


  三、招聘崗位:


  詳見《自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位2019年面向社會公開招聘崗位計劃表》(附件1),專業(yè)類別參考《自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄(2019)》。


  四、報名


  (一)公布招聘職位和資格條件


  2019年6月13日至2019年6月21日(共7個工作日),在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn/,下同)發(fā)布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序等。


 ?。ǘ┚W(wǎng)上報名及繳費


  1.選擇職位。報考者登錄自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng),認真閱讀“公告”、“職位情況表”等,了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容,然后選擇完全符合報考條件的職位進行報名。報考人員只能選擇其中的一個職位進行報名,報名與考試時使用的身份證信息必須一致。


  2.報考者登錄自治區(qū)人力資源市場報名考試系統(tǒng)(http://bmks.xjrc365.com,下同)選擇相應(yīng)的報考單位。


  3.注冊填寫報考者基本信息及報考志愿;


  4.上傳1寸白底或藍底證件照片。(jpg、gif、png格式,照片不符合要求者,不能進入下一程序)


  5.繳費。報考人員須在規(guī)定時間內(nèi),通過支付寶繳納筆試相關(guān)費用(不按要求繳費人員不能下載打印準考證和參加筆試)。繳費成功人員請牢記繳費訂單號,以便核對繳費情況。繳費成功,即為報名確認,所報崗位及個人基本信息不能再進行改動。


  6.網(wǎng)絡(luò)報名繳費時間:


  2019年6月13日10:30--2019年6月21日18:00北京時間(休息時間除外)。


  7.下載打印《報名表》2份,資格審查時攜帶備用。(注意:繳費成功,即為報名確認,所報崗位及個人基本信息不能再進行改動)。


  8.2019年6月25日起上網(wǎng)打印準考證(考試科目、時間、地點詳見準考證)


  9.網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)咨詢電話:0991--4606779


  10.報考人員須嚴格按照招聘公告和網(wǎng)絡(luò)報名流程要求報名,每位考生只能報考同一單位中的1個崗位,報名與考試時使用的身份證必須一致。


  11.未按規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員,視為自動放棄報名資格,一切責任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的,后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考及聘用資格。


  12.報考人員對專業(yè)、學歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問的,可查閱參照2019 年度《新疆維吾爾自治區(qū)考試錄用公務(wù)員、工作人員專業(yè)參考目錄》,也可咨詢相關(guān)招考單位。


  自治區(qū)第一工人療養(yǎng)院 聯(lián)系電話:0991-8533264


  自治區(qū)第二工人療養(yǎng)院 聯(lián)系電話:139****2027


  自治區(qū)工人時報社 聯(lián)系電話:0991-8863313


  自治區(qū)工會干部學校 聯(lián)系電話:0991-2626362


  13.應(yīng)聘同一崗位,應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達不到開考比例要求的,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批后,取消該崗位的招聘計劃。


  五、筆試


  1.筆試卷面滿分100分,筆試采用閉卷方式進行,主要測試報考人員的綜合基礎(chǔ)知識和綜合素質(zhì)。


  2.筆試具體時間為2019年6月30日,詳細地點見《準考證》,報考人員在考試當天持本人準考證、身份證(有效期內(nèi)的身份證、臨時身份證,下同)及相關(guān)證件原件到準考證指定的地點參加筆試。


  3.筆試加分:


  (1)烈士配偶及其子女,筆試成績加5分;


 ?。?)使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績加5分;


 ?。?)服務(wù)期滿的“大學生服務(wù)西部計劃志愿者”“大學生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;


 ?。?)符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。


  4.根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入闈人員進行資格審查,資格審查不合格的,根據(jù)本崗位筆試成績由高到低依次遞補。凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入面試。截止面試前一日,入闈面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的,按筆試成績由高到低依次遞補;面試當日,入闈面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的,不再遞補。


  5.筆試成績、崗位排名、入闈面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布。


  六、資格審查


  資格審查包括面試前的資格審核及考察工作中的資格確認兩個環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合職位條件的情況,取消其聘用資格。資格審查合格人員方可進入面試。


  資格審查時,攜帶《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(一式2份)、《自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位2019年面向社會公開招聘工作人員信息表》(一式1份),身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、資格證及招聘崗位要求提供的其它證明材料原件及復(fù)印件,到自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組指定地點對報考者資格進行審核。其中,機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復(fù)印件。


  資格審查通過的入闈面試人員名單由自治區(qū)總工會在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布。


  七、面試


  1.工作人員崗位采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,教師崗位采取試講方式進行,試講題目為工會相關(guān)理論及業(yè)務(wù)工作。


  2.筆試成績相同者占面試入闈名額,筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者,一同入闈面試。


  3.面試具體時間及詳細地點于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上進行通知。面試人員攜帶身份證、準考證、鋼筆或中性筆,在指定的時間到指定的地點參加面試。


  4.招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)為1:1及以下入闈比例的,達到面試合格分數(shù)線,面試合格分數(shù)線為60分,通過者根據(jù)總成績可進入體檢。體檢入闈人員經(jīng)確認放棄面試資格的,按總成績由高到低依次遞補。


  因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責,未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。


  5.總成績計算方法:報考管理崗人員總成績=筆試×50%+面試×50%;報考專業(yè)技術(shù)人員總成績=筆試×40%+面試×60%


  面試結(jié)束后,由自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組,在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布面試成績、總成績排名、體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項等。


  6.面試成績當場宣布。筆試、面試總成績相同者,采取加試的方式確定總成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)。


  八、體檢


  按照總成績1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人選,由自治區(qū)總工會聯(lián)系二甲以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執(zhí)行。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者,視為放棄資格。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的,由自治區(qū)總工會另選縣級以上綜合性醫(yī)院進行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進行一次復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績排名依次遞補。體檢費(含復(fù)查費)由應(yīng)聘人員自行承擔。


  九、考察


  1.體檢合格人員進入考察,由自治區(qū)總工會派出考察組,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則,對機關(guān)、企事業(yè)單位在職報考者及非在職人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解;核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。


  2.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績排名依次遞補。


  十、確定擬聘用人員


  經(jīng)體檢、考察合格的,提請自治區(qū)總工會黨組審議,確定擬聘用人員。


  十一、公示


  擬招聘人員確定后,在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)對擬招聘人員進行公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。


  十二、辦理聘用手續(xù)


  公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用,空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。


  應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到自治區(qū)總工會組織部報到,逾期報到者,視為放棄聘用資格。


  新聘用人員實行試用期制度,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。


  十三、其他事項


  1.招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項,由自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導小組在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)總工會網(wǎng)及時進行公告。


  2.報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,并要求及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、自治區(qū)總工會網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。


  3.筆試和面試考試不指定輔導用書,不劃定復(fù)習范圍,也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。


  4.自治區(qū)總工會機關(guān)紀委對招聘工作進行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:2823401。


  5.本方案未盡事宜,由自治區(qū)總工會組織部負責解釋。聯(lián)系電話:2828846。


  附件:


  附件1、自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位2019年面向社會公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表.xls(下載)


  附件2、自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表.doc(下載)


  附件3、自治區(qū)總工會所屬事業(yè)單位2019年面向社會公開招聘工作人員信息表.doc(下載)


  自治區(qū)總工會


  2019年6月11日

 

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