2019新疆兵團(tuán)公務(wù)員考試報(bào)名入口今日起開(kāi)通
2019下半年年新疆兵團(tuán)公務(wù)員考試公告及相關(guān)政策已經(jīng)公布,本次考試計(jì)劃招錄2969人。本次考試將從今天(9月16日)10時(shí)起開(kāi)始報(bào)名,持續(xù)至9月25日18時(shí)結(jié)束,報(bào)名持續(xù)10天。請(qǐng)考生們按照規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄以下入口進(jìn)行報(bào)名!
點(diǎn)進(jìn)進(jìn)入:2019下半年新疆兵團(tuán)公務(wù)員考試報(bào)名入口
招錄工作程序
招錄程序主要有:報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、調(diào)劑、面試、體能測(cè)評(píng)(人民警察職位)、體檢、考察、公示、審批錄用。
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1. 職位查詢
各招錄部門具體招錄人數(shù)、職位、資格條件等詳見(jiàn)《職位表》。
對(duì)《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時(shí),請(qǐng)報(bào)考人員直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系,由招錄機(jī)關(guān)進(jìn)行解釋,咨詢電話詳見(jiàn)附件1。
2. 網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)考人員可登陸兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(btpta.xjbt.gov.cn),通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫(xiě)《2019年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)面向社會(huì)招錄公務(wù)員考生報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)。
報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真閱讀報(bào)考職位設(shè)定的條件,選報(bào)自己適合的職位,防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員須仔細(xì)核對(duì)填報(bào)的信息及上傳的照片,因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格復(fù)審問(wèn)題的,后果自負(fù)。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,將按照《中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令》(第30號(hào))的有關(guān)規(guī)定予以處理。
3. 查詢資格初審結(jié)果
報(bào)考人員可于9月16日至26日登陸兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(btpta.xjbt.gov.cn)查詢是否通過(guò)資格初審。9月16日18時(shí)至25日18時(shí),報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)資格初審的,可以改報(bào)其他職位。通過(guò)資格初審的,不能改報(bào)其他職位。
通過(guò)資格初審的報(bào)考人員必須在2019年9月26日18:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)。繳費(fèi)成功后打印《報(bào)名表》(參加資格復(fù)審時(shí)攜帶)。
4.相關(guān)費(fèi)用
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,公務(wù)員考試錄用主要費(fèi)用包括:報(bào)名費(fèi)每人15元,筆試考試費(fèi)每科40元。體檢費(fèi)按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。上述費(fèi)用均由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員由于個(gè)人原因無(wú)法參加考試的,不予退費(fèi)。
5. 職位取消
南疆兵團(tuán)第一、二、三、十四師職位的開(kāi)考比例為1:2(職位招錄計(jì)劃數(shù):報(bào)名人數(shù),下同),其他職位的筆試開(kāi)考比例為1:3。達(dá)不到開(kāi)考比例的,取消或核減該職位招錄計(jì)劃數(shù)。取消招錄計(jì)劃的職位于9月27日12:00在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(btpta.xjbt.gov.cn)公布。被取消招錄職位且不申請(qǐng)職位改報(bào)的報(bào)考人員,兵團(tuán)人力資源考試院予以退費(fèi)。
6. 職位改報(bào)
9月27日12:00—9月29日12:00,被取消招錄職位的報(bào)考人員可申請(qǐng)職位改報(bào)(其他職位的資格初審合格人員不得再參與職位改報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消筆試資格)。申請(qǐng)改報(bào)的報(bào)考人員需將職位改報(bào)申請(qǐng)表(附件4)以傳真的形式發(fā)送至各招錄單位。
7. 打印準(zhǔn)考證
資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員于2019年10月8日—13日登陸兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(btpta.xjbt.gov.cn)下載打印筆試準(zhǔn)考證(一式2份,參加筆試、面試時(shí)攜帶)。
筆試及后續(xù)各考錄環(huán)節(jié)均須出具身份證、準(zhǔn)考證,請(qǐng)妥善保管。
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1. 筆試科目
公共科目《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》《申論》。
《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》為客觀性試題,使用2B鉛筆在答題卡上以填涂的方式答題;《申論》為主觀性試題,使用0.5-0.7mm的黑色簽字筆在專用答題紙上用漢語(yǔ)答題。
公安專業(yè)科目:報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類的人員需加試《公安專業(yè)科目》,考試大綱詳見(jiàn)附件5。
2. 筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間:
2019年10月13日
上午 《申論》
下午 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
《公安專業(yè)科目》
具體筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)選定考試地點(diǎn)。
3.雷同卷鑒定
筆試結(jié)束后開(kāi)展雷同卷鑒定。經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門對(duì)報(bào)考人員答題情況進(jìn)行雷同卷鑒定后,確認(rèn)報(bào)考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同,給予其該科目(場(chǎng)次)考試成績(jī)無(wú)效的處理。報(bào)考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同,并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的,視具體情形,按照《中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令》(第30號(hào))第七、八條的規(guī)定,給予其取消本次考試資格的處理,并記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為5年或長(zhǎng)期記錄。
4.筆試成績(jī)
筆試結(jié)束后,由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門根據(jù)筆試成績(jī)總體情況統(tǒng)一劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。其中:對(duì)南疆第一、二、三、十四師單獨(dú)劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格。報(bào)考人員有一科無(wú)成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績(jī)=各項(xiàng)科目成績(jī)之和。
筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線于10月25日14時(shí)后登陸兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(btpta.xjbt.gov.cn)查詢。
5. 注意事項(xiàng)
報(bào)考人員須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項(xiàng)和有關(guān)要求,攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人身份證原件按時(shí)參加筆試。無(wú)身份證者,須持戶籍所在地派出所出具的貼有本人近期免冠照片的證明。證件不全的,不得進(jìn)入考場(chǎng)。
?。ㄈ┵Y格復(fù)審
1. 資格復(fù)審部門
兵直機(jī)關(guān)各招錄部門負(fù)責(zé)本部門招錄職位的資格復(fù)審。各師市公務(wù)員主管部門按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)本師市職位的資格復(fù)審。監(jiān)獄系統(tǒng)負(fù)責(zé)本系統(tǒng)職位的資格復(fù)審。部分職位在資格復(fù)審環(huán)節(jié)需進(jìn)行專業(yè)測(cè)試,不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2. 資格復(fù)審
根據(jù)職位要求的資格條件,對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行核驗(yàn)。凡與報(bào)考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員須提供有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件、筆試準(zhǔn)考證和《報(bào)名表》等材料。
大學(xué)生村官(連官)、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員應(yīng)提供自治區(qū)或兵團(tuán)、各地州或師市項(xiàng)目辦出具的證明。
在兵團(tuán)團(tuán)場(chǎng)工作的連隊(duì)(社區(qū))“兩委”成員應(yīng)提供團(tuán)場(chǎng)組織人事部門出具的證明。
職位要求有“二年基層工作經(jīng)歷的”,報(bào)考人員還需開(kāi)具二年基層工作經(jīng)歷的證明。基層工作經(jīng)歷是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn),也不視為基層工作經(jīng)歷。
資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn):另行通知。
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調(diào)劑職位:無(wú)人報(bào)考或因報(bào)考人員未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線,出現(xiàn)空缺的職位。
調(diào)劑范圍:達(dá)到筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線但未進(jìn)入面試的報(bào)考人員可以參加調(diào)劑。已進(jìn)入面試的報(bào)考人員不得再進(jìn)行調(diào)劑,違規(guī)的報(bào)考人員將取消本次面試資格。
其他要求:具體事項(xiàng)詳見(jiàn)調(diào)劑公告。
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報(bào)考人員按照筆試成績(jī)由高到低的順序,以職位擬招錄人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入。
面試組織:兵直機(jī)關(guān)招錄職位的面試由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。各師市機(jī)關(guān)招錄職位的面試由本師市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。監(jiān)獄系統(tǒng)職位的面試由當(dāng)?shù)貛熓泄珓?wù)員主管部門會(huì)同招錄部門組織實(shí)施。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,面試人數(shù)少于或等于職位招錄計(jì)劃數(shù)的,面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
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總成績(jī)=(筆試成績(jī)/2+面試成績(jī))/2。
執(zhí)法勤務(wù)職位總成績(jī)=(筆試成績(jī)/3+面試成績(jī))/2。
如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況,依次按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。
?。ㄆ撸w能測(cè)評(píng)
報(bào)考人民警察職位進(jìn)入面試的人員全部進(jìn)入體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定執(zhí)行,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測(cè)評(píng)不合格,不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(八)體檢
按照總成績(jī)由高到低的順序,以職位擬招錄人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單(如出現(xiàn)總成績(jī)相同的情況,依照筆試成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后)。
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《體檢操作手冊(cè)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào),詳見(jiàn)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施。
報(bào)考人民警察職位的人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照上述標(biāo)準(zhǔn)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。
體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予錄用。
參加體檢的報(bào)考人員按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)集中,體檢前三日不得飲酒,體檢當(dāng)日空腹。體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。體檢費(fèi)用報(bào)考人員自理。
體檢不合格者,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格需要進(jìn)行復(fù)檢的,經(jīng)兵團(tuán)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可在指定的綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(八)遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前,如有報(bào)考人員因不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)職位計(jì)劃缺額時(shí),應(yīng)按該職位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)職位只能遞補(bǔ)一次。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(九)考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察。考察堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和政治傾向,特別是在維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問(wèn)題上,是否始終做到認(rèn)識(shí)不含糊、態(tài)度不曖昧、行動(dòng)不動(dòng)搖,對(duì)政治上不合格的堅(jiān)決一票否決。采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。
在考察中,經(jīng)審定不符合招錄要求、截止公示前未能提交職位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)或證明材料的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
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兵團(tuán)公務(wù)員主管部門按照職位擬招錄計(jì)劃數(shù),根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等,確定擬錄用人員,并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(btpta.xjbt.gov.cn)公示。公示期限為五個(gè)工作日。
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公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響錄用的,由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批錄用手續(xù)。新錄用人員,試用期為一年,試用期合格者予以正式任職,不合格者,取消錄用資格。按照公務(wù)員不得兼職的有關(guān)規(guī)定,已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員,必須在招錄單位考察結(jié)束后、報(bào)批錄用手續(xù)前將解除勞動(dòng)合同(協(xié)議)材料原件提交招錄單位,否則,取消錄用。新錄用公務(wù)員在報(bào)考單位最低服務(wù)年限為五年(含試用期)(《新錄用公務(wù)員任職定級(jí)規(guī)定》中組發(fā)〔2019〕10號(hào))。未滿最低服務(wù)年限不得辭職,擅自離崗的給予開(kāi)除處理。