喀什大學2020年第二次面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員公告

　　根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號)、《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)、《關于進一步完善自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作的通知》(新人社發(fā)〔2017〕10號)、《中央組織部辦公廳人力資源社會保障部辦公廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕27號）精神，經喀什大學黨委研究，決定2020年第二次面向社會公開招聘127名事業(yè)編制工作人員。具體公告如下：

　　一、學校簡介

　　喀什大學坐落于中國歷史文化名城、中國優(yōu)秀旅游城市——新疆喀什市，是一所以培養(yǎng)基礎教育師資和經濟社會發(fā)展需要的應用型人才為使命的多科性本科學校。學?，F有15個教學單位，53個本科專業(yè)（含3個專業(yè)方向）：其中，師范類專業(yè)23個，非師范類專業(yè)30個，涵蓋理學、工學、文學、教育學、藝術學、法學、經濟學、管理學、歷史學九個學科門類。

　　學校擁有高臺和新泉2個校區(qū)，占地面積166.07萬平方米，教學設施設備先進，教學環(huán)境舒適。圖書館藏書131.55萬冊，電子圖書約60萬冊，各類文獻數據庫12個，所有圖書、報刊和電子閱覽室都采用全開放式電子閱覽服務體系；校園網及4G通信網絡覆蓋全校，能夠滿足信息化時代人才培養(yǎng)需要；教學儀器設備總值1.46億元，擁有完善的較高標準的教學實驗設備和文化、體育、衛(wèi)生等設施，完全滿足教育教學所需，全面保障和服務于學校的教學科研和人才培養(yǎng)。學校將給予青年人才大力支持，力爭使每一位青年人才都能夠共享發(fā)展，快速成才。

　　二、招聘范圍及對象

　　面向社會公開招聘，符合崗位條件要求的考生均可報名。

　　三、招聘崗位及人數（詳見附件1）

　　四、招聘原則

　　喀什大學公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考核與考察相結合的辦法進行，做到信息公開、過程公開、結果公開。

　　五、招聘崗位基本條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ碜o黨的領導，遵守國家法律和法規(guī)，作風扎實過硬；

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德；

　?。ㄋ模┓险衅笉徫荒挲g要求，30歲及以下是指1989年8月1日后出生，35歲及以下是指1984年8月1日后出生，40歲及以下是指1979年8月1日后出生，45歲及以下是指1974年8月1日后出生，具體崗位年齡詳見（附件1）；

　?。ㄎ澹釔劢逃聵I(yè)，具有較強的工作責任心和使命感，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責的能力；

　?。附處煃徫坏纳贁得褡蹇忌?，國語水平需達到普通話測試二級乙等及以上水平；應聘其他崗位的少數民族考生，國語水平需達到MHK四級乙等及以上或達到普通話測試二級乙等及以上水平；

　?。ㄆ撸刚邞邆湔衅笉徫凰嫉膶W歷并取得相應學位；海外留學歸國人員需取得國家教育部留學認證，報名時須提供證書；

　?。ò耍ｍ椪衅父咝．厴I(yè)生的崗位應聘者為應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生。擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生報名時應提供所受高等教育各階段畢業(yè)證和學位證，同時須按要求提供檔案保管部門（原畢業(yè)學校，各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門<畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心>、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構）出具的相關檔案保管證明材料；2020年應屆畢業(yè)生如未取得畢業(yè)證和學位證者應提供學信網《教育部學籍在線驗證報告》，并按期取得畢業(yè)證、學位證;

　?。ň牛┥眢w健康，能承擔正常工作；

　?。ㄊ┚邆湔衅嘎毼凰璧膶I(yè)知識、職業(yè)資格和其他條件（詳見附件1）；

　?。ㄊ唬┯幸韵虑樾沃坏娜藛T，不得報考：

　　1.曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法違紀行為正在接受審查的、尚未解除黨紀、政紀處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的；

　　2.已在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與考生解除人事關系（聘用合同關系）的；

　　3.參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協(xié)議未滿服務期的；

　　4.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的；

　　5.除2020年應屆畢業(yè)生外，在讀博士、碩士不在此次招聘范圍內。

　?。ㄊ徫凰璧钠渌麠l件。

　　六、招聘實施方法及步驟

　　本次招聘，按照公布招聘崗位和所需資格條件、報名、資格審查、考試或考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。

　　(一)公布招聘職位和資格條件

　　在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網（http://www.xjrs.gov.cn/）、喀什大學主頁（http://www.ksu.edu.cn/）發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位、資格條件及招聘程序，信息發(fā)布時間：2020年8月18日至8月30日，后續(xù)公告請以喀什大學官網公告為準。

　　(二)報名

　　考生認真閱讀招聘公告及附件，了解各崗位招聘的范圍、對象、條件和報名程序、有關政策規(guī)定、注意事項等內容，選擇完全符合報考條件的崗位報名。

　　1.報名時間：2020年8月18日至2020年8月30日24:00止。我校常年引進高層次人才，博士或高級職稱考生，8月30日后附件1中的A001、A006、A023崗位仍可繼續(xù)報名。

　　2.報名方式：網上報名。

　　考生將《喀什大學面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》電子版和其他報名所需材料原件掃描件，按順序排列并打包，發(fā)送到附件2中指定的報名投遞郵箱，發(fā)送郵件以“應聘崗位名稱+代碼+考生姓名”命名；高層次人才（博士或高級職稱考生）將《喀什大學面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》、《喀什大學高層次人才引進申報書》和其他電子版報名材料發(fā)送郵件電子郵箱：ksdxzp@163.com，以“高層次人才+姓名+學歷+專業(yè)+應聘崗位名稱”命名。

　　3.報名所需材料：

　　（1）《喀什大學面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》1份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片（表格電子版插入電子照片），所填信息必須確保真實準確；

　?。?）二代身份證（正反面、JPG/PNG/JPEG格式）；

　　（3）大學本科、研究生學歷、學位證書及教育部學歷證書電子注冊備案表（由學信網http://www.chsi.com.cn自行查詢打印、JPG/PNG/JPEG格式）；2020年應屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學位證的，須提供畢業(yè)生推薦表、所在學校出具的可按期取得畢業(yè)證、學位證證明、教育部學歷證書備案表三者之一(JPG/PNG/JPEG格式)；海外留學歸國人員須提供國家教育部留學認證（JPG/PNG/JPEG格式）；

　?。?）崗位要求是中共黨員(含預備黨員）的，需提供所在組織部門、基層黨委近期出具的證明（JPG/PNG/JPEG格式）；

　　（5）少數民族考生需提供MHK四級乙等及以上或普通話測試二級乙等及以上考試證書（JPG/PNG/JPEG格式）；

　　（6）職稱證、資格證（JPG/PNG/JPEG格式，崗位要求所需的專業(yè)技術職稱及資格證，未做要求的不用提供）；

　?。?）博士或副高職稱及以上的考生，須填寫《喀什大學高層次人才引進申報書》；

　?。?）機關、企事業(yè)單位在職考生（含合同制人員）須提供工作單位組織人事部門或相應的主管部門近期出具的關于其身份和同意報考的證明材料（應包含身份說明、同意報考的結論、JPG/PNG/JPEG格式）。

　?。?）擇業(yè)期內未落實工作單位的考生，須提供所受高等教育各階段畢業(yè)證和學位證，同時須按要求提供檔案保管部門（原畢業(yè)學校，各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門<畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心>、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構）出具的相關檔案保管證明材料（JPG/PNG/JPEG格式）。

　?。?0）報考崗位要求的其他相關資格證、工作經歷證明或研究方向證明（成績單）等材料（JPG/PNG/JPEG格式）；

　　4.報名注意事項：

　?。?）報名材料需提供原件，必須真實、準確、詳實，招聘工作任一階段如發(fā)現提供材料虛假或無法提供相關材料原件，將取消報名及聘用資格，并承擔相應責任。

　?。?）每位考生只允許報考一個崗位；

　?。?）報名與考試時使用的身份證必須一致；

　?。?）未能在規(guī)定時間內完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。

　?。?）各崗位專業(yè)要求請參考《研究生招生學科、專業(yè)代碼冊（2018年）》（附件5）、《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2012年）》（附件6）；

　?。?）報考A001、A006、A023崗位（屬于博士或高級職稱崗位），報考人員按照自治區(qū)高層次人才引進政策執(zhí)行；

　?。?）報考其他崗位的考生與招聘人數之比應不低于3:1，達不到開考比例要求的，可按規(guī)定調整或取消該崗位的招聘計劃。

　　5.報考人員若對專業(yè)資格條件有疑問，可查閱附件5和附件6；若需要電話咨詢，可查閱附件2，聯系報名崗位所在單位負責人咨詢；若需咨詢政策方面的問題，可以聯系喀什大學人事處：0998-2890228。

　　(三)資格審查

　　資格初審僅限于2020年8月30日24：00前提交有效報名材料的人員，資格初審結束前還未按照退回意見重新提交材料的視為無效報名。學校人事處將對報名人員進行資格復核審查，在招聘任一環(huán)節(jié)中發(fā)現報考者不符合崗位條件的情況，取消其報考或聘用資格。

　　資格審查初審合格人員名單及后續(xù)安排將在喀什大學官網上進行公示。

　　(四)考試

　　1.A類崗位（崗位代碼：A001-A034）采用專業(yè)及綜合能力測試方式進行考試。

　　（1）考核方式：網絡考核

　?。?）考試總成績滿分為100分，及格分60分，未達到及格分數的，不予進入下一環(huán)節(jié)。

　　教師崗位專業(yè)能力測試內容：專業(yè)基本素質（說課）能力、專業(yè)知識等；非教師崗專業(yè)能力測試內容：專業(yè)基本素質、專業(yè)知識與技能；

　　綜合能力測試內容：①舉止儀表；②知識面及綜合素質、組織協(xié)調能力；③考察考生語言表達、邏輯思維和應變能力。

　　（3）總成績計算方法：

　　總成績=專業(yè)能力測試成績(滿分50分)+綜合能力測試成績(滿分50分)。

　?。?）考試由學校自行命題，根據不同崗位成立面試專家考核組，負責對考生進行考核，總成績當場公布，若總成績相同，由喀什大學公開招聘領導小組組織進行加試，加試成績高者進入下一環(huán)節(jié)。按照招聘崗位1：1的比例從高分到低分依次確定體檢、考察人選，并在喀什大學官網公布體檢人選及體檢、考察工作相關安排。

　　2. B類崗位（崗位代碼：B001-B040）采用筆試和面試相結合的方式進行考試，考試總成績按100分計算。

　　管理崗位代碼：B001-B025崗位(不含B016崗位)，筆試成績占50%，面試成績占50%；總成績計算方法：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　專業(yè)技術崗位代碼：B016崗位、B026-B40崗位，筆試成績占40%，面試成績占60%；總成績計算方法：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　?。?）筆試

　?、倏荚嚪绞剑壕W絡在線筆試

　　②筆試卷面滿分為100分，筆試采用閉卷方式進行，使用國家通用語言文字答題。主要測試報考人員綜合基礎知識。

　　③筆試加分：烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；使用國家通用語言文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族考生，筆試成績加5分；服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”（是指大學生在畢業(yè)后到農村基層從事支農、支教、支醫(yī)和扶貧工作）人員，筆試成績加5分；符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的考生，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。

　?、芄P試成績出來后，根據筆試成績由高分到低分，按招聘人數與應聘人數1：3的比例確定面試入圍人員，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數進入面試。如有放棄者，按筆試成績由高到低依次遞補。

　?、莨P試成績相同者占面試入圍名額，筆試成績相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關情況將于考試結束后在喀什大學官網公布。

　?。?）面試

　?、倜嬖囆问剑壕W絡面試。

　?、诿嬖嚦煽儩M分為100分，主要采取現場問答方式進行綜合考核，主要內容包括：舉止儀表及現場表現、知識面、組織協(xié)調、邏輯思維及語言表達等方面。面試由學校招聘工作領導小組組織實施，由學校自行命題。根據不同崗位成立面試專家考核組（不少于7人），負責對考生進行考核，面試成績當場公布。

　?、勖嬖嚂r間及具體安排于面試前3天在喀什大學官網進行公布?？忌氃谝?guī)定時間內準備好身份證參加面試。

　?、苋雵嬖嚾藛T經確認放棄面試資格的，可按筆試成績由高到低依次等額遞補入圍面試人員；面試當日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。

　?、菝嬖嚦煽冺氝_到喀什大學劃定的面試及格分60分，未達到及格分數者，不予進入下一環(huán)節(jié)。

　　（3）筆試、面試由學校自行命題，面試成績當場公布，若總成績相同，由喀什大學公開招聘領導小組組織進行加試，加試成績高者進入下一環(huán)節(jié)。按照招聘崗位1：1的比例從高分到低分依次確定體檢、考察人選，并在喀什大學官網公布體檢人選及體檢、考察工作相關安排。

　　(五)體檢

　　學校公開招聘工作領導小組自行組織實施體檢。按照招聘崗位1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在喀什大學官網提前3天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。獲得體檢資格的考生在體檢環(huán)節(jié)進行資格復審，須按要求攜帶網絡報名時提交的所有材料原件及復印件。

　　體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢項目按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢項目（試行）》執(zhí)行。體檢標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格者進行擬聘用考察。體檢不合格且對體檢結果有異議的，須自被告知體檢結果3-5日內，由學校公開招聘領導小組另行指定二級甲等以上醫(yī)院復檢一次，復檢結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，可按報考同一招聘崗位考生總成績從高到低的順序依次遞補或取消此崗位的招聘計劃。

　　(六)考察

　　1.喀什大學將對體檢合格人員進行全面審查考核，著重考核思想政治、道德品質、現實表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？忌鷳峁犊κ泊髮W公開招聘事業(yè)單位工作人員政審表》（原件）。

　　2.考生應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學位證，或弄虛作假者，一經發(fā)現取消應聘資格。

　　3.對于出現《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）第六十條所述情形的，將取消應聘資格。

　　4.喀什大學將按照崗位招聘計劃和要求，對體檢、考察合格的推薦聘用人員提交校黨委常委會或學校人事（人才）工作領導小組會議，確定擬聘人員，并進入公示環(huán)節(jié)。

　　(七)公示

　　擬聘人員確定后，學校將在喀什大學官網公示擬聘人員名單，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

　　(八)辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　新聘人員須在規(guī)定時間到喀什大學人事處報到，逾期未報到者，視為放棄。

　　新聘人員試用期一般不超過12個月，試用期滿經單位考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用資格。

　　七、招聘監(jiān)督

　　為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，喀什大學紀律檢查委員會對本次招聘工作進行全程監(jiān)督

　　監(jiān)督電話：0998-2899055

　　八、其他事項

　?。ㄒ唬┛忌刃芯W上報名，后續(xù)各環(huán)節(jié)的具體時間，將根據本地疫情形勢和疫情防控工作的進展情況，在喀什大學官網另行通知,請考生密切關注。

　　（二）招聘過程中有關調整、補充、提示等事項，由喀什大學公開招聘領導小組在喀什大學官網及時發(fā)布公告。

　　（三）報考人員必須提交準確、暢通的聯系電話，并要及時關注喀什大學主頁發(fā)布的考試相關公告，以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。

　?。ㄋ模┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

　　（五）未盡事宜，由喀什大學人事處負責解釋。

　　附件1：喀什大學2020年第二次面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位設置一覽表

　　附件2：喀什大學2020年面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員報名聯系表

　　附件3：喀什大學面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表

　　附件4：喀什大學公開招聘事業(yè)單位工作人員政審表

　　附件5：研究生招生學科、專業(yè)代碼冊（2018年）

　　附件6：普通高等學校本科專業(yè)目錄（2012年）

　　附件7：喀什大學高層次人才引進申報書

　　附件8：喀什大學引進高層次人才優(yōu)惠政策