關(guān)于吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）綜治中心工作人員簡(jiǎn)章的公告

　　按照《阿勒泰地區(qū)面向社會(huì)公開招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心工作人員方案》要求，結(jié)合我縣當(dāng)前綜治工作需要，經(jīng)縣委、縣政府同意，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，決定面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心工作人員13名。現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象及條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);

　　2.戶籍、族別不限;

　　3.年滿18周歲及以上，40周歲及以下，退役復(fù)轉(zhuǎn)軍人可放寬至45周歲以下;

　　4.具有良好的品行和身體條件;

　　5.具有高中(中專)及以上文化程度，重點(diǎn)招聘大專中職院校畢業(yè)生、退役軍人，退役復(fù)轉(zhuǎn)軍人不限學(xué)歷;

　　6.熟練掌握國家通用語言文字;

　　7.具有符合報(bào)考崗位的其他資格條件;

　　8.凡有以下情形的不屬于招聘范圍：

　　(1)公安機(jī)關(guān)等部門單位立案審查尚未作出結(jié)論的;

　　(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

　　(3)法律法規(guī)規(guī)定其他情形。

　　崗位詳見《2020年吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心工作人員職位表》(附件)(查閱及下載地址：吉木乃縣政府網(wǎng)站(http://www.jmn.gov.cn/)。

　　二、招聘程序

　　招聘程序按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查及政審、面試、體檢、公示、聘用、調(diào)劑。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名初審時(shí)間及要求(以下均為北京時(shí)間)。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年12月12日-12月14日，星期六、星期天不休息;

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：吉木乃縣人力資源和社會(huì)保障局一樓人力資源服務(wù)中心

　　3.報(bào)名聯(lián)系人：秦亞男、加依達(dá)爾

　　4.聯(lián)系電話：0906-6192346

　　5.報(bào)名方法：

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式。在縣人社局設(shè)報(bào)名點(diǎn)，周六、日不休息。報(bào)名時(shí)需攜帶報(bào)名表、政審表、畢業(yè)證書、戶口本、身份證原件及復(fù)印件各1份，近期1寸免冠照片3張(藍(lán)底漸變色)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)，應(yīng)將報(bào)名表、政審表、畢業(yè)證書、戶口本、身份證復(fù)印件掃描件和電子照片發(fā)送至縣人社局指定電子郵箱(915250826@qq.com)。其他材料需在面試前提供原件和復(fù)印件1份，同時(shí)，在報(bào)名表中明確報(bào)名崗位，是否同意調(diào)劑等要求。

　　(二)資格審查及政審(2020年12月14日)

　　吉木乃縣委政法委、人社局、公安局聯(lián)合對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行審查和政審;縣公安局負(fù)責(zé)報(bào)名人員的政審工作，出具政審意見;紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。資格審查、政審不合格人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　政審人員填寫《2020年吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心工作人員政審表》(附件)，政審重點(diǎn)把好政治關(guān)。政審內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及家庭社會(huì)關(guān)系等方面的情況。

　　(三)面試

　　1. 政審合格人員進(jìn)入面試，按照招聘崗位分組進(jìn)行面試，計(jì)算成績。重點(diǎn)考察自我認(rèn)知能力、國家通用語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)實(shí)施能力、工作決策能力、遇事應(yīng)變能力、邏輯思維能力、計(jì)算機(jī)操作水平等。面試成績60分及以上人員，根據(jù)崗位設(shè)置要求，成績由高到低按照1：1比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　2.面試通知單領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：2020年12月15日下午16：00在吉木乃縣人社局一樓人力資源服務(wù)中心處領(lǐng)取，不再另行通知。

　　3.面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試，采用國家通用語言答題。

　　4.面試時(shí)間：面試時(shí)間、面試地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn)。

　　5.面試成績滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　6.面試需攜帶身份證原件及準(zhǔn)考證;

　　7.面試成績?cè)诩灸丝h政府網(wǎng)站(http://www.jmn.gov.cn/)進(jìn)行公布。

　　(四)體檢

　　1.體檢組織

　　按招聘職位計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定體檢人選，根據(jù)總成績排名確定。體檢工作由吉木乃縣委政法委、縣人社局統(tǒng)一組織入闈人員進(jìn)行體檢。

　　2.體檢要求

　　參加體檢的考生須在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到。入闈體檢人員未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢視為自動(dòng)放棄，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢不合格者不予聘用?？忌鷮?duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可提出復(fù)檢要求，經(jīng)統(tǒng)一招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可組織進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者不能聘用。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

　　因體檢不合格崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格人員中按總成績由高分到低分排名依次遞補(bǔ)。

　　體檢時(shí)間：具體時(shí)間安排以電話通知為準(zhǔn)。

　　(五)公示

　　對(duì)面試、體檢全部合格的擬聘用人員，通過吉木乃縣政府網(wǎng)站(http://www.jmn.gov.cn/)進(jìn)行為期7天公示。經(jīng)公示無異議的，招聘單位按照有關(guān)程序辦理擬聘用人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘用資格。對(duì)出現(xiàn)的空缺崗位，可在該崗位面試合格人員中按總成績由高分到低分排名依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢、考察、公示。

　　(六)聘用

　　1.簽訂聘用合同。公示結(jié)果無異議后，由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))與擬聘用人員簽訂《勞務(wù)聘用合同》。

　　2.招聘人員管理。新招聘的人員與聘用單位簽訂《勞務(wù)聘用合同》，一年一聘，試用期1個(gè)月，在試用期內(nèi)，經(jīng)考核不合格或發(fā)現(xiàn)有違規(guī)、違紀(jì)及弄虛作假行為的，解除合同。每年度進(jìn)行一次年度考核，考核不合格者可解除勞動(dòng)合同。合同期內(nèi)違反鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府管理制度的，可以隨時(shí)解除聘用合同。不服從組織分配者，不予聘用。

　　(七)調(diào)劑

　　調(diào)劑工作由吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘崗位出現(xiàn)空缺的、體檢不合格的，可進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。調(diào)劑在完全符合調(diào)劑崗位條件的面試合格人員中按面試成績由高分到低分排序依次順向調(diào)劑，并對(duì)調(diào)劑人員進(jìn)行體檢、公示和聘用。

　　三、聘用人員待遇

　　聘用人員工資參照吉木乃縣輔警工資待遇執(zhí)行，由縣財(cái)政予以保障。

　　四、監(jiān)督及其他要求

　　(一)監(jiān)督

　　1.為保證招聘工作的公平、公正，由紀(jì)委監(jiān)委人員對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　2.參與招聘工作的考官或工作人員，與考生之間有親屬關(guān)系以及有其他可能影響考試?yán)﹃P(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。

　　3.對(duì)違反規(guī)定的考官、工作人員以及報(bào)考人員，按規(guī)定進(jìn)行查處，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　4.對(duì)違反規(guī)定及弄虛作假的報(bào)考人員，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。

　　5.報(bào)考人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)公告，若因個(gè)人原因造成的后果責(zé)任自負(fù)。

　　(二)應(yīng)試人員疫情防控提示

　　1.考生使用手機(jī)下載安裝“中國新疆政務(wù)服務(wù)”手機(jī)APP，按要求填寫提交健康狀況信息，獲取“防疫健康碼”，并持續(xù)關(guān)注“防疫健康碼”狀態(tài)，如身體出現(xiàn)異常狀況，及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)防疫部門。“防疫健康碼”為綠碼且體溫正常的考生可正常參加考試;“防疫健康碼”為非綠碼的考生，須提供考前7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的證明。

　　2.考生應(yīng)避免到疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(境)外旅行、居住;避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸;避免去人群流動(dòng)性較大、人群密集的場(chǎng)所聚集。

　　3.凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消考試資格，終止其考試;如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

　　4.考生在趕赴考點(diǎn)途中，應(yīng)自覺佩戴符合防疫要求的口罩，做好個(gè)人防護(hù)和消殺。除核驗(yàn)身份時(shí)按要求摘戴口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)及參加考試應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

　　五、其他事項(xiàng)

　　本《簡(jiǎn)章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。

　　本《簡(jiǎn)章》未盡事宜由吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：

　　2020年吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）綜治中心工作人員職位表.xlsx

　　2020年吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）綜治中心工作人員報(bào)名表.docx

　　2020年吉木乃縣面向社會(huì)公開補(bǔ)招鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）綜治中心工作人員政審表.docx

　　吉木乃縣公開補(bǔ)招鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治中心

　　工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年12月11日