為進(jìn)一步充實(shí)一線執(zhí)勤警力，第五師雙河市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員。根據(jù)《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理暫行規(guī)定》相關(guān)要求，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘職位

崗位為內(nèi)勤、交警、特警、森林分局、公安檢查站、警務(wù)站、警務(wù)室輔警。詳見(jiàn)崗位表。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)憲法，遵守法律法規(guī)和社會(huì)公德，無(wú)宗教信仰，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié);

2.具有高中或中專及以上文化程度，能夠使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字，具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

3.具有履行職責(zé)所需要的身體素質(zhì);

4.年齡在18至30周歲，持有B2及以上駕駛證、退伍軍人、或愿意從事邊境團(tuán)場(chǎng)工作的年齡可放寬至35周歲以下。

(二)下列人員不得參加本次公開(kāi)招聘：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰，或者被行政拘留、司法拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘工作程序

招聘程序主要有：報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢、考察、公示、審批聘用。

(一)報(bào)名及資格審查

1.招聘人數(shù)

此次警務(wù)輔助人員共計(jì)招聘130名。

2.報(bào)名及資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，并同時(shí)進(jìn)行資格審查。

報(bào)名截止時(shí)間：2022年12月8日。

報(bào)名地點(diǎn)：博樂(lè)墾區(qū)公安局政工監(jiān)督室、塔斯海墾區(qū)公安局政工監(jiān)督室。

報(bào)考者可根據(jù)本人條件和意愿，如實(shí)填寫(xiě)《2022年第五師雙河市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，攜帶相應(yīng)資料、證件自行至報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。一名報(bào)考者只能選報(bào)一個(gè)職位，報(bào)考者要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考職位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的職位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。

報(bào)名時(shí)需攜帶：①報(bào)名表(含2張個(gè)人近期免冠二寸藍(lán)底彩照)②本人有效居民身份證原件及復(fù)印件③學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件④大專及以上學(xué)歷需提供教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告(登錄學(xué)信網(wǎng)下載)⑤部隊(duì)退役士兵應(yīng)提供退伍證⑥報(bào)考駕駛員崗需提供本人駕駛證原件及復(fù)印件。

報(bào)考者需如實(shí)提供本人信息資料，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格及惡意報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，將按照《中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令》(第30號(hào))的有關(guān)規(guī)定予以處理。

(二)筆試

1. 筆試科目

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字，筆試考核主觀題，不指定學(xué)習(xí)資料，滿分為100分。

2. 筆試時(shí)間和地點(diǎn)

對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)考人員適時(shí)進(jìn)行筆試，具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體情況請(qǐng)關(guān)注“五師雙河公安”微信公眾號(hào)。

3、筆試成績(jī)

筆試結(jié)束后由第五師雙河市公安局根據(jù)筆試總體情況統(tǒng)一劃定合格人員后，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)面試

面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(四)體能測(cè)評(píng)

通過(guò)面試的人員全部進(jìn)入體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定執(zhí)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(五)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，按照指定項(xiàng)目進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān)，體檢不合格者不予聘用。

(六)政治審查

由五師公安局統(tǒng)一對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審。通過(guò)對(duì)社區(qū)、工作單位進(jìn)行了解和個(gè)別談話，并查閱檔案等方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。不符合條件的等額遞補(bǔ)。

(七)公示和聘用

按照職位擬招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考者的考試成績(jī)、體能測(cè)試、體檢結(jié)果、考察情況等，確定聘用人員，并通過(guò)“五師雙河公安”微信公眾號(hào)公示。公示期限為5個(gè)工作日。

公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響錄用的，由第五師公安局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。新招聘輔警，實(shí)習(xí)期(含試用期)為6個(gè)月，實(shí)習(xí)期滿，考核合格的，予以評(píng)定層級(jí);試用期或?qū)嵙?xí)期考核不合格的，依法解除勞動(dòng)合同。

四、薪資待遇及福利

1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)

人員晉升及薪酬福利參照《第五師雙河市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員層級(jí)化管理辦法(試行)》、《第五師雙河市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)保障暫行規(guī)定》執(zhí)行。

2.福利待遇

依照《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。輔警工作滿1年后，享受帶薪年假，每?jī)赡赀M(jìn)行一次體檢，標(biāo)準(zhǔn)為600元/人/次。依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含生育險(xiǎn))、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，依法繳納住房公積金。國(guó)家法律、行政法規(guī)、政府規(guī)章等規(guī)定的其他假期待遇，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

試用期滿定級(jí)后，扣除個(gè)人繳納的“五險(xiǎn)一金”，實(shí)發(fā)工資每月3823元至4777元。

五、監(jiān)督

第五師雙河市紀(jì)委監(jiān)委派駐師市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官和工作人員，與報(bào)考者之間有親屬關(guān)系以及其他可能影響考試結(jié)果利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追究問(wèn)責(zé)。報(bào)考者違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被錄用的，取消其錄用資格。

六、其他事項(xiàng)

1. 在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將根據(jù)國(guó)家、新疆維吾爾自治區(qū)和兵團(tuán)疫情防控動(dòng)態(tài)要求，發(fā)布招聘警務(wù)輔助人員疫情防控公告，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。報(bào)考者要隨時(shí)關(guān)注“五師雙河公安”微信公眾號(hào)，自覺(jué)遵守相關(guān)要求，做好參加考試準(zhǔn)備。凡違反國(guó)家、新疆維吾爾自治區(qū)和兵團(tuán)常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

2. 請(qǐng)各位報(bào)考者慎重選擇報(bào)考職位，務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng)，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。

3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考者仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考者，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

4.報(bào)考者對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，如報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考者所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考者自行承擔(dān)。

5. 對(duì)報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響招聘情形的，一律取消其聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重、性質(zhì)惡劣的，按照《中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令》(第30號(hào))的有關(guān)規(guī)定予以處理。

6. 請(qǐng)各位報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注“五師雙河公安”微信公眾號(hào)。在招聘各環(huán)節(jié)中，報(bào)考者應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的通訊方式暢通，便于以電話、短信、電子郵件等方式通知相關(guān)事項(xiàng)，因報(bào)名所填寫(xiě)通訊方式不暢所致后果由報(bào)考者自負(fù)。

7. 本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借警務(wù)輔助人員考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

8.本《公告》由第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局與第五師雙河市公安局負(fù)責(zé)解釋。

第五師雙河市公安局報(bào)名咨詢電話：0909-7678532、0909-7675127、0909-7636211

第五師雙河市紀(jì)委監(jiān)委派駐師市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督舉報(bào)電話：0909-7678527

第五師雙河市公安局

第五師雙河市人力資源和社會(huì)保障局

2022年11月29日