亚洲香蕉网综合久久,欧美一区二区三区网站,国产一区二区三区亚洲综合,国产一区在线观看免费,国产99在线播放免费,91精品视频免费观看,91精品视频免费观看

當(dāng)前位置:主頁  >> 各地招考  >> 新疆   
新疆

2024年新疆第二醫(yī)學(xué)院招聘42人公告

http://www.ldmfl.com       2024-03-12 14:43      來源:新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳
【字體: 】              
  新疆第二醫(yī)學(xué)院2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》(新人社發(fā)〔2013〕141號)等有關(guān)規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,經(jīng)新疆第二醫(yī)學(xué)院黨委常委會研究,現(xiàn)組織實施2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員考試工作,本次公開招聘共計22個崗位42人?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
  一、單位簡介
 
  新疆第二醫(yī)學(xué)院坐落于國家重要的石油石化工業(yè)基地——新疆克拉瑪依市,是一所以醫(yī)學(xué)類為主,理學(xué)、管理學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的自治區(qū)直屬全日制普通本科高校。學(xué)校的前身是新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院,創(chuàng)辦于2003年,為新疆醫(yī)科大學(xué)舉辦的普通本科獨立學(xué)院。2012年,經(jīng)自治區(qū)人民政府批準(zhǔn),新疆醫(yī)科大學(xué)與克拉瑪依市采取合作辦學(xué)的方式共同建設(shè)厚博學(xué)院。2015年9月,厚博學(xué)院整體遷至克拉瑪依市。2021年1月25日,教育部批準(zhǔn)厚博學(xué)院轉(zhuǎn)設(shè)為新疆第二醫(yī)學(xué)院。
 
  二、招聘范圍及條件
 
  (一)招聘范圍:面向社會公開招聘,符合崗位條件的應(yīng)聘人員均可報名。
 
 ?。ǘ┱衅笚l件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍。
 
  2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
 
  3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行。
 
  4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
 
  5.具有符合崗位要求的工作能力。
 
  6.具有崗位所需的專業(yè)知識、職(執(zhí))業(yè)資格及崗位要求的其他條件。
 
  7.符合招聘崗位年齡要求,35周歲及以下是指1988年3月8日(含)后出生;45周歲及以下是指1978年3月8日(含)后出生。具體年齡要求詳見《新疆第二醫(yī)學(xué)院2024年度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)(附件1)。
 
  8.下列人員不得報考事業(yè)單位:(1)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;(2)立案審查尚未作出結(jié)論的;(3)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;(4)已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員,單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;(5)參加“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;(6)在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員;(7)應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;(8)法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
 
  三、待遇
 
 ?。ㄒ唬﹨⒓颖敬握衅副黄赣玫娜藛T,給予國家事業(yè)單位編制。
 
 ?。ǘ┒惽澳晷剑涸谕瓿蓪W(xué)院規(guī)定的工作任務(wù),年度考核合格及以上等次,研究生不少于20萬/年,博士不少于50萬/年(待遇期內(nèi))。此外學(xué)院以人事分配制度改革為切入點,建立了“獎優(yōu)促勤”的考核機(jī)制和“多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬”的績效分配體系。
 
 ?。ㄈ┨峁┗驹O(shè)施完善的教職工公寓,研究生兩人一套,博士、具有副高級及以上職稱的高層次人才享受人才公寓一套或入住學(xué)院教職工公寓,一人一套。
 
  (四)繳納社會保險、住房公積金,享受位居全國前列的克拉瑪依市醫(yī)保待遇;妥善安排子女入學(xué)。
 
 ?。ㄎ澹W(xué)院具有本科辦學(xué)資質(zhì),且具有職稱自主評審權(quán),晉升通道暢通。
 
  四、公開招聘程序
 
  公開招聘程序主要有:報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等。
 
  (一)報名
 
  1.報名方式:報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行。具體登錄https://zp.xjsmc.edu.cn/進(jìn)行報名,并上傳報名所需材料。請符合招聘基本條件和崗位資格條件的應(yīng)聘人員,結(jié)合自身條件,如實填寫報考信息。應(yīng)聘人員須按照畢業(yè)證注明的專業(yè)名稱選擇符合自身學(xué)歷、專業(yè)條件的崗位報考。各崗位專業(yè)要求請參考《2018年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊》(附件2)。
 
  2.報名時間:自公告發(fā)布次日起,本年度內(nèi)有效,招滿為止。
 
  3.報名所需資料:
 
  將下列材料在報名系統(tǒng)進(jìn)行上傳,未按要求準(zhǔn)備以下材料報名無效。
 
 ?。?)掃描版(PDF格式)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(貼近期彩色正面免冠1寸證件照片,所填信息必須確保真實準(zhǔn)確)(附件3)。
 
 ?。?)掃描版(PDF格式)《新疆第二醫(yī)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員考察表》(附件4)。“應(yīng)聘者所在單位意見”一欄,2024年應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校提供該生在校期間思想表現(xiàn)材料,并加蓋學(xué)校公章;歷屆畢業(yè)生如已參加工作,由原工作單位或社區(qū)出具思想表現(xiàn)材料,并加蓋單位公章;暫無工作單位的由居住地所在社區(qū)出具思想表現(xiàn)材料。
 
 ?。?)掃描件(PDF格式)已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員須提供工作單位組織人事部門出具的同意報考的證明材料(加蓋單位公章)。
 
  (4)掃描件(PDF格式)本科、研究生階段的畢業(yè)證、學(xué)位證。同時還需提供相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書電子版、紙質(zhì)版驗證報告:教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(由學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢打印)、學(xué)位認(rèn)證報告(由中國學(xué)位與研究生教育信息https://www.chinadegrees.cn/cqva/gateway.html自行查詢打印)。應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,需提供電子版學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗證報告。
 
 ?。?)掃描件(PDF格式)考生本人身份證。
 
 ?。?)個人簡歷(需包含教育背景、科研情況,簡歷中提及的論文及科研等學(xué)術(shù)資料電子版原文或佐證材料)。
 
  (7)電子版藍(lán)底免冠證件照。
 
 ?。?)掃描件(PDF格式)崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證等其他證明材料的。
 
 ?。ǘ┵Y格審查
 
  由學(xué)院組織部(人事處)根據(jù)崗位要求的資格條件,對應(yīng)聘人員網(wǎng)絡(luò)報名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)審核。
 
  資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報考資格條件的,依照有關(guān)規(guī)定取消報考資格或聘用資格。應(yīng)聘者提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實的,給予取消本次報考資格的處理;應(yīng)聘者有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予取消本次報考資格的處理,并記入事業(yè)單位公開招聘考試誠信檔案庫,記錄期限為5年。
 
  (三)考核
 
  考核環(huán)節(jié)分為:面試(含試講)、試工兩個環(huán)節(jié),總成績按100分計算,其中,面試(含試講)成績占70%,試工成績占30%。博士或具有副高級以上職稱的考生采取“一事一議”原則,按照實際情況組織考核,考核合格后與我院簽訂協(xié)議。
 
  1.面試(含試講)
 
  面試(含試講)成績滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。成績在新疆第二醫(yī)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.xjsmc.edu.cn/)進(jìn)行公告。具體組織形式、時間及相關(guān)要求另行通知。
 
  2.試工
 
  試工滿分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。試工時間不少于7天,試工具體時間及相關(guān)要求另行通知。
 
  試工結(jié)束后,按照總成績由高分到低分排序,按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。結(jié)果在新疆第二醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站公告(https://www.xjsmc.edu.cn/)。
 
  3.總成績計算方法
 
  總成績=面試(含試講)×70%+試工×30%
 
  報考同崗位考生總成績相同者,采取加試的方式確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
 
 ?。ㄋ模w檢
 
  按招聘崗位及人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定組織實施,費用由應(yīng)聘者自理。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者,視為放棄錄用資格。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的,由我院另行指定二級甲等以上醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢只進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額,按照成績由高分到低分的原則,依次等額遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄎ澹┛疾?/div>
 
  1.學(xué)院將對擬聘人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況,并將個人檔案一并報考察部門審核。
 
  2.在考察中,經(jīng)審定不符合招聘條件和要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書或其他證明材料的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。應(yīng)屆畢業(yè)生因畢業(yè)院校原因不能及時提供檔案材料的,須提供院校相關(guān)證明材料。
 
  3.考察結(jié)束后,考察合格人員進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。
 
 ?。┕?/div>
 
  學(xué)院將按照崗位用人計劃和要求,對體檢、考察合格的推薦聘用人員進(jìn)行審核,確定擬聘用人員。
 
  擬聘人員確定后,在新疆第二醫(yī)學(xué)院官網(wǎng)對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
 
  經(jīng)公示無異議的,按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的,由我校調(diào)查核實情況,凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的,取消擬聘人員聘用資格,并按照總成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。
 
 ?。ㄆ撸┢赣?/div>
 
  學(xué)院與擬聘人員將在1個月內(nèi)按照平等自愿、協(xié)商一致的要求簽訂聘用合同。凡擬聘人員無正當(dāng)理由、逾期未簽訂聘用合同的,視為應(yīng)聘人員自行放棄聘用資格。
 
  因自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額,按照成績由高分到低分的原則,依次等額遞補(bǔ)。
 
  事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為12個月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。
 
  五、監(jiān)督、紀(jì)律及其他要求
 
 ?。ㄒ唬┍敬喂_招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
 
 ?。ǘ┍敬喂_招聘實行回避制度,對違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)相關(guān)規(guī)定的按照有關(guān)要求給予處理或處分。
 
 ?。ㄈ┌凑铡妒聵I(yè)單位工作人員培訓(xùn)規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕4號),新聘用工作人員應(yīng)當(dāng)進(jìn)行崗前培訓(xùn),以提高適應(yīng)單位和崗位工作的能力。
 
 ?。ㄋ模?yīng)聘人員自報名至擬聘用人員公示(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便工作人員聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。
 
 ?。ㄎ澹┢渌幢M事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
 
 ?。┍O(jiān)督電話:0990-7564847
 
  六、信息發(fā)布
 
  本次事業(yè)單位招聘公告在自治區(qū)人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(http://rst.xinjiang.gov.cn/)、新疆第二醫(yī)學(xué)院主頁(https://www.xjsmc.edu.cn/)發(fā)布。
 
  資格審查、考核、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)在新疆第二醫(yī)學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布。
 
  七、政策解讀
 
  (一)本招聘公告由新疆第二醫(yī)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0990-7564815。
 
 ?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
 
 
 
 
  新疆第二醫(yī)學(xué)院
 
  2024年3月8日