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2024年新疆兵團(tuán)第七師胡楊河市事業(yè)單位招聘230人公告

http://www.ldmfl.com       2024-05-30 15:57      來源:新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)考試信息網(wǎng)
【字體: 】              
  2024年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第七師胡楊河市事業(yè)單位工作人員招聘公告
 
  為及時(shí)補(bǔ)充新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第七師胡楊河市事業(yè)單位工作力量,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))等有關(guān)法規(guī)政策,經(jīng)研究,第七師胡楊河市將組織開展事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。
 
  一、招聘原則和方法
 
  招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取面試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
 
  二、招聘計(jì)劃
 
  此次兵團(tuán)第七師胡楊河市事業(yè)單位公開招聘工作計(jì)劃招聘工作人員230人,涉及158個(gè)崗位。其中教育教師類80人,醫(yī)療衛(wèi)生類21人,綜合管理類129人。
 
  三、招聘對(duì)象和條件
 
  (一)招聘對(duì)象
 
  本次招聘面向各類高校畢業(yè)生,部分崗位招聘具有研究生及以上學(xué)歷或中級(jí)及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
 
 ?。ǘ┱衅笚l件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.符合招聘崗位的年齡要求:年滿18周歲以上,年齡要求在35周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1988年5月29日以后出生;年齡要求在40周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1983年5月29日以后出生;年齡要求在45周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1978年5月29日以后出生;
 
  3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié);
 
  4.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
 
  5.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;
 
  6.具備崗位所要求的其他資格條件;
 
  7.機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考,須經(jīng)原工作單位同意,提供單位同意報(bào)考證明;
 
  8.在服務(wù)期內(nèi)的基層項(xiàng)目人員(服務(wù)期限為1年的須滿6個(gè)月及以上,服務(wù)期限為2年的須滿12個(gè)月及以上)可報(bào)考。
 
  9.在符合專業(yè)等其他招聘條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)??频膷徫?。
 
  具體崗位及招聘條件詳見《2024年度第七師胡楊河市事業(yè)單位招聘崗位表》。
 
 ?。ㄈ┫铝腥藛T不屬于招聘范圍
 
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
 
  2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;
 
  3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 
  4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;
 
  5.現(xiàn)役軍人;
 
  6.在公務(wù)員和事業(yè)單位工作的公職人員被辭退未滿5年的;
 
  7.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中,報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
 
  四、信息發(fā)布平臺(tái)
 
  兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)、兵團(tuán)第七師胡楊河市政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.nqs.gov.cn/)為此次招聘工作各類信息發(fā)布的官方平臺(tái),智聯(lián)招聘網(wǎng)站為指定報(bào)名網(wǎng)站,報(bào)考人員可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。
 
  報(bào)名鏈接入口:https://btqishi.zhaopin.com/
 
  五、招聘工作程序及相關(guān)政策
 
  招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、遞補(bǔ)、考察、公示、審批聘用。
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
 
  2024年5月30日10:00至6月13日14:00
 
  報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄智聯(lián)招聘指定報(bào)名網(wǎng)站(https://btqishi.zhaopin.com/),通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫(報(bào)名表),并上傳以下材料的電子版:
 
  1.有效居民身份證、學(xué)歷證書(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明)、報(bào)考崗位要求的資格證書掃描件等材料。
 
  2.國家機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的,須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
 
  3.中共黨員證明(崗位要求需中共黨員(含預(yù)備)的應(yīng)提供所在院系,單位組織部門出具的證明,未作要求的不提供)。
 
  4.崗位要求有“基層工作經(jīng)歷”的,報(bào)考人員還需開具基層工作經(jīng)歷證明。基層工作經(jīng)歷是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。退役士兵在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷;應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開始繳納社會(huì)保險(xiǎn),也不視為基層工作經(jīng)歷。
 
  5.取得國(境)外學(xué)歷的人員,需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,并上傳認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
 
  6.報(bào)考崗位所需的其他材料。
 
  報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件,選報(bào)自己適合的崗位,防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,騙取報(bào)考資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。
 
  (二)資格審查時(shí)間
 
  2024年5月30日10:00至6月13日18:00
 
  招聘單位按照崗位要求的資格條件,結(jié)合報(bào)考人員上傳的畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷等材料,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,確定符合筆試條件人員。資格審查通過人員,進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
 
  考生可通過報(bào)名系統(tǒng)(https://btqishi.zhaopin.com/)點(diǎn)擊右上角【查看報(bào)名狀態(tài)】,查詢是否通過網(wǎng)上資格初審。如未通過,請(qǐng)及時(shí)修改或改報(bào)其他職位。
 
  1.筆試開考比例
 
  開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到開考比例的,根據(jù)崗位報(bào)名情況取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。
 
  2.崗位取消
 
  對(duì)達(dá)不到開考比例的崗位取消招聘計(jì)劃,取消或核減招聘計(jì)劃的崗位于6月14日上午12:00在兵團(tuán)第七師胡楊河市政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.nqs.gov.cn/)人事信息板塊公布。被取消招聘崗位且不申請(qǐng)崗位改報(bào)的報(bào)考人員,報(bào)名費(fèi)將于30日內(nèi)通過原繳費(fèi)渠道予以退費(fèi)。
 
  3.崗位改報(bào)
 
  被取消招聘崗位的報(bào)考人員可于6月14日16:00-18:00,登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行崗位改報(bào)。資格初審合格人員不得再參與崗位改報(bào)。(崗位改報(bào)時(shí)間段內(nèi),對(duì)首次報(bào)名的考生不予進(jìn)行資格審查)。
 
 ?。ㄈ├U費(fèi)時(shí)間
 
  2024年5月30日10:00至6月13日22:00。
 
  通過資格初審的報(bào)考人員必須在2024年6月13日22:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi),報(bào)名成功與否以繳費(fèi)確認(rèn)為準(zhǔn)。筆試崗位報(bào)名、考試費(fèi)用共計(jì)95元,免筆試崗位報(bào)名費(fèi)15元。報(bào)考人員由于個(gè)人原因未能參加考試的,不予退費(fèi)。
 
 ?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證時(shí)間
 
  繳費(fèi)確認(rèn)成功即代表報(bào)名成功,繳費(fèi)確認(rèn)后即可打印《報(bào)名表》,考生于2024年7月1日至6日登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。筆試及后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)均須出具筆試準(zhǔn)考證及報(bào)名表,請(qǐng)妥善保管。
 
 ?。ㄎ澹┕P試科目、時(shí)間、地點(diǎn)、方式
 
  筆試科目:筆試內(nèi)容包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力測試》兩科(漢語試卷),試卷滿分均為100分。綜合管理類崗位使用A類試題,教育教師類崗位使用D類試題,醫(yī)療衛(wèi)生類使用E類試題。
 
  筆試時(shí)間:綜合管理類2024年7月6日,教育教師類、醫(yī)療衛(wèi)生類2024年7月7日。
 
  具體安排為:
 
  09:00-10:30   職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
 
  12:30-14:00   綜合應(yīng)用能力測試
 
  筆試地點(diǎn):新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第七師(具體地址以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))
 
  筆試方式:現(xiàn)場筆試。
 
 ?。┟嬖囐Y格復(fù)審
 
  面試前,師市人社局對(duì)面試人選進(jìn)行資格審查。報(bào)考者須按照指定的時(shí)間、地點(diǎn)和規(guī)定要求,參加資格審查。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)影響資格審查結(jié)果的、不符合招聘崗位要求的,以及未按照要求進(jìn)行資格審查的,取消面試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中按照筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)面試人選。通過資格審查人員的名單、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等信息在兵團(tuán)第七師胡楊河市政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.nqs.gov.cn/)人事信息板塊公布。
 
  資格審查人員請(qǐng)攜帶以下材料:
 
  1.報(bào)名系統(tǒng)下載打印并有本人手寫簽名的《2024年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第七師胡楊河市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表》、《筆試準(zhǔn)考證》。
 
  2.有效居民身份證正反面、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)考崗位要求的資格證書原件和復(fù)印件。
 
  3.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。
 
  4.國家機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的,須提供所在單位主管部門出具的同意報(bào)考證明。其中,人事管理權(quán)限在縣(市、區(qū))組織或人力資源社會(huì)保障部門的,須提供縣(市、區(qū))組織或人力資源社會(huì)保障部門同意報(bào)考的證明;教育系統(tǒng)工作人員還須提供同級(jí)教育行政主管部門同意報(bào)考的證明。
 
  5.中共黨員證明(崗位要求需中共黨員(含預(yù)備)的,應(yīng)提供所在院系,單位組織部門出具的證明,未作要求的不用提供)。
 
  6.崗位要求有“基層工作經(jīng)歷”的,報(bào)考人員需開具基層工作經(jīng)歷證明?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。退役士兵在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷;應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開始繳納社會(huì)保險(xiǎn),也不視為基層工作經(jīng)歷。
 
  7.取得國(境)外學(xué)歷的人員,需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,并攜帶認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
 
  8.2024屆高校畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》及院校出具蓋學(xué)院章的大學(xué)成績單。
 
  9.崗位所需的其他材料。
 
  (七)面試方式
 
  面試方式:綜合管理類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,教育教師崗位采取試講的形式進(jìn)行,醫(yī)療衛(wèi)生類崗位采取半結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行。按照筆試成績由高到低的順序,以職位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員(僅面向退役軍人的崗位單另劃定筆試分?jǐn)?shù)線)。達(dá)不到比例的,以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。免筆試的職位參加面試的人數(shù)由用人單位按照崗位招聘人數(shù)實(shí)際情況擇優(yōu)確定。
 
  (八)考試總成績確定
 
  1.考試總成績=(筆試成績÷2)×50%+面試成績×50%。
 
  2.考試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)最后一名報(bào)考人員考試總成績出現(xiàn)并列的,并列人員以筆試成績排序。筆試成績也相同的,通過加試成績高低排序(加試形式根據(jù)實(shí)際確定)。
 
  3.面試成績滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分??忌嬖嚦煽儺?dāng)場公布,面試成績未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
 
 ?。ň牛w檢
 
  按照總成績由高到低的順序,以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院收取,按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
 
 ?。ㄊ┻f補(bǔ)
 
  面試合格人員在擬聘用公示之前如有考生放棄本次招聘考試,用人單位視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。
 
 ?。ㄊ唬┛疾?/div>
 
  體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。用人單位及主管部門牽頭組織考察,在考察中,經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書或證明材料的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在與考生簽訂誠信承諾書的前提下,考察可以采取委托的方式進(jìn)行,并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核,如存在不誠信行為,取消考生聘用資格。
 
 ?。ㄊ┕?/div>
 
  第七師胡楊河市人力資源和社會(huì)保障局按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù),根據(jù)報(bào)考人員的總成績、體檢結(jié)果、考察情況等確定擬聘用人員,并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)第七師胡楊河市政府網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。
 
 ?。ㄊ徟赣?/div>
 
  公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問題不影響聘用的,由第七師胡楊河市人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù),由各用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同,初次聘期為5年,初次就業(yè)試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。到崗后最低服務(wù)年限5年,以報(bào)到之日起算。
 
 ?。ㄊ模┑綅徍筚Y格復(fù)核
 
  擬聘用人員報(bào)到后,招聘單位對(duì)考生資格條件、體檢、考察等相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)核,如存在不誠信的行為,取消其聘用資格。
 
  六、監(jiān)督
 
  第七師胡楊河市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員,將按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的,按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的,取消其聘用資格。
 
  監(jiān)督電話:0992-3902001
 
  七、招聘有關(guān)事項(xiàng)
 
  1.請(qǐng)各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加招聘工作要求的各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng),超過時(shí)限未參加者,視為自動(dòng)放棄。
 
  2.本《公告》確定的時(shí)間、方式,因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和兵團(tuán)第七師胡楊河市政府網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
 
  3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯法律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
 
  4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守本人在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)簽署的誠信承諾,在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫、上傳個(gè)人信息,如報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致,將被視為失信行為,由此帶來的資格審查不合格及其他后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
 
  5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的,一律取消其聘用資格。
 
  6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
 
  7.本《公告》由第七師胡楊河市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
  政策咨詢電話:0992-3906059
 
  報(bào)名咨詢電話:022-58703000轉(zhuǎn)85882、85629、85010或0991-3754737
 
 
 
  第七師胡楊河市人力資源和社會(huì)保障局
 
  2024年5月29日