為進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境,推動(dòng)林芝市高質(zhì)量發(fā)展、促進(jìn)改革開放先行,有效提高市政務(wù)服務(wù)中心服務(wù)能力和水平,更好服務(wù)企業(yè)和群眾,經(jīng)林芝市人民政府同意,擬面向社會(huì)公開招聘輔助性崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

一、招聘計(jì)劃

 

林芝市行政審批和便民服務(wù)局計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘輔助性崗位工作人員35名。

 

二、報(bào)考條件

 

(一)遵守中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、宗教觀和文化觀,在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,在反對(duì)分裂、揭批達(dá)賴、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等政治原則問題上立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明。

 

(二)具有良好的政治素質(zhì)、道德品行。

 

(三)具有正常履行窗口部門工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

(四)具有全日制大專及以上文化程度。

 

(五)年齡在十八周歲以上(2005年8月1日及以前出生),三十五周歲以下(1988年8月1日及以后出生)。

 

(六)林芝市戶籍、建檔立卡戶、烈士子女、困難職工子女等優(yōu)先。

 

(七)下列人員不得報(bào)考:

 

1.因犯罪受過刑事處罰的。

 

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

 

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

 

4.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的。

 

5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其他情形的。

 

三、招聘程序

 

招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、政審、體檢、公示、簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。

 

(一)發(fā)布公告

 

在林芝市人民政府、林芝市人力資源和社會(huì)保障局等門戶網(wǎng)站和微林芝、林芝發(fā)布、林芝政務(wù)服務(wù)微信公眾號(hào),林芝政務(wù)服務(wù)抖音號(hào)發(fā)布招聘公告。

 

(二)報(bào)名

 

1.招聘采用本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間:2023年8月17日至2023年8月25日(節(jié)假日除外)早上9:30—13:00、下午15:30—18:30,逾期不予受理;報(bào)名地點(diǎn):林芝市行政審批和便民服務(wù)局三樓業(yè)務(wù)監(jiān)督科(廣福大道18號(hào)附1號(hào)林芝市政務(wù)服務(wù)中心,聯(lián)系電話:0894-5936729)。

 

2.報(bào)名時(shí)需提交《林芝市行政審批和便民服務(wù)局公開招聘輔助性崗位工作人員報(bào)名表》紙質(zhì)版一份(考生提前下載填寫)、電子版一份發(fā)至報(bào)名專用郵箱(xzspbmfwj@163.com),個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等,現(xiàn)場(chǎng)審核后原件退還本人,交復(fù)印件,同時(shí),需提交近期藍(lán)底正面一寸免冠證件照兩張(含電子版)。

 

(三)資格審查

 

林芝市行政審批和便民服務(wù)局根據(jù)發(fā)布的報(bào)考條件,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)確認(rèn)合格后,通知符合條件的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

 

(四)筆試

 

1.所有符合報(bào)名條件人員進(jìn)入筆試,筆試內(nèi)容參考行政能力測(cè)試和公共基礎(chǔ)知識(shí)相關(guān)內(nèi)容。筆試成績滿分100分,考試時(shí)間150分鐘,采取閉卷的形式進(jìn)行,不指定考試復(fù)習(xí)資料,不組織或委托第三方舉辦任何培訓(xùn)。

 

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證,筆試成績將在林芝政務(wù)服務(wù)微信公眾號(hào)、市政務(wù)服務(wù)中心公示欄公布。

 

(五)面試

 

1.按照筆試成績由高到低1:2的比例確定面試人員(比例不足的按實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定)。

 

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)在林芝政務(wù)服務(wù)微信公眾號(hào)另行通知。

 

3.參加面試人員必須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證。

 

(六)政審

 

按筆試成績占60%和面試成績占40%計(jì)算個(gè)人總成績,根據(jù)招聘人數(shù),按總成績從高到低的順序確定人選,填寫應(yīng)聘人員政審表,并組織政治審查,經(jīng)政審合格的通知體檢,政審中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,按成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

(七)體檢

 

參加體檢人員自行到林芝市人民醫(yī)院參加健康體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在接到體檢結(jié)論3日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

(八)公示

 

體檢合格人員確定為擬聘用人員,在林芝市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、林芝政務(wù)服務(wù)微信公眾號(hào)和市政務(wù)中心公示欄進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示無異議的,確定為聘用人員。

 

(九)簽訂勞動(dòng)合同

 

新聘用人員試用期為1個(gè)月,試用期間或試用期滿不合格的取消聘用。經(jīng)試用合格并愿意繼續(xù)留崗的,簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同每1年簽訂1次。由于試用期不合格或聘用人員自愿放棄、自動(dòng)離職等原因出現(xiàn)的崗位空缺,按照工作需要依次遞補(bǔ)。

 

四、工資及福利待遇

 

(一)工資按5310元/人/月執(zhí)行(含績效工資),連續(xù)每2年考核合格上調(diào)基本工資5%的激勵(lì)薪資,社會(huì)保險(xiǎn)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由市行政審批和便民服務(wù)局為聘用人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)參保手續(xù),個(gè)人保險(xiǎn)部分由個(gè)人承擔(dān)。

 

(二)輔助性崗位工作人員休息、休假等福利待遇參照《西藏自治區(qū)公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》執(zhí)行。

 

(三)輔助性崗位工作人員日常管理及考核獎(jiǎng)懲由林芝市行政審批和便民服務(wù)局負(fù)責(zé)。

 

(四)輔助性崗位工作人員食宿自理。

 

五、紀(jì)律要求

 

(一)報(bào)考人員填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,取消考試或聘用資格。

 

(二)報(bào)名后,報(bào)考人員應(yīng)注意及時(shí)關(guān)注了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通知,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)關(guān)注或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

 

(三)招聘過程中,聘用單位負(fù)責(zé)人、招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。

 

(四)資格審查貫穿于公開招聘的全過程,在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,可隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。

 

(五)本次招聘工作由林芝市行政審批和便民服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋,市紀(jì)委監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)招聘全過程進(jìn)行監(jiān)督。