?、倏忌毘謱W(xué)歷畢業(yè)證原件、院校就業(yè)推薦表。

　?、谧C明本人工作技能的相關(guān)材料。如：職稱證書、職業(yè)資格證書、專業(yè)等級考核證書或獎狀;

　?、墼诼毴藛T(事業(yè)單位在職在編人員除外)，須出具所在單位同意應(yīng)聘證明，無工作的出具《失業(yè)證》;

　?、芄裆矸葑C原件或戶口冊原件;

　?、莨P試準(zhǔn)考證

　?、陕?lián)系人及聯(lián)系方式：陳銳 0871-63615830

　　3、面試考試的方式、內(nèi)容

　?、趴荚嚪绞剑翰捎矛F(xiàn)場問答方式，結(jié)構(gòu)化面試

　?、苾?nèi)容：崗位相關(guān)專業(yè)技術(shù)水平及綜合素質(zhì)

　　4、考試時間、地點(diǎn)、聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

　?、趴荚嚂r間：另行通知

　　⑵地點(diǎn)：另行通知

　?、锹?lián)系人及聯(lián)系方式：陳銳 0871-63615830

　　(三)參加考試時注意事項(xiàng)

　　考生需攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證(原件)

　　六、考試成績的計算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考察人選的確定

　　(一)筆試卷面總分100分，占考試綜合成績的50%;考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

　　(二)面試總分100分，占考試綜合成績的50%。

　　(三)考試綜合成績按百分制計算，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。如因特殊情況出現(xiàn)低于面試比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試。考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況，以筆試成績高者進(jìn)入下一階段。

　　(四)經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考察和體檢人選。

　　七、考察、體檢

　　1、考察及體檢由昆明市人民防空辦公室所屬事業(yè)單位工作人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績和學(xué)習(xí)情況等，考察不合格者不能確定為擬聘人員;招聘單位須安排擬聘人員到縣級以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《關(guān)于規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定，有關(guān)費(fèi)用由參加體檢人員自理。

　　2、在考察或體檢中不合格的人員，由昆明市人民防空辦公室所屬事業(yè)單位工作人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、聘用

　　(一)對考察和體檢合格的擬聘用人員在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行為期7個工作日的公示，公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù)，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

　　(二)在考察和體檢階段自動放棄或考察、體檢不合格者取消聘用資格，空缺人選從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　九、招聘紀(jì)律

　　(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報，并按管理權(quán)限及時處理。

　　(二)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。

　　凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及與聘用單位負(fù)責(zé)人有直接上下級關(guān)系的崗位。

　　聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

　　2.在考試、考察和體檢過程中作弊的;

　　3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

　　十、其他事項(xiàng)

　　(一)有下列情形之一的，視為自動放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考察、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

　　1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

　　2.公示期滿10個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

　　(二)未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)、《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)招聘事宜由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系人及聯(lián)系方式：詳見各招聘單位“崗位計劃表”中“聯(lián)系人及電話”。 請?jiān)诠ぷ魅兆稍?上午9:00-11:30、下午13:30-17:00)。

　　十一、監(jiān)督電話

　　昆明市人民防空辦公室紀(jì)檢監(jiān)查室：0871-63615830：

　　中共昆明市紀(jì)委第三紀(jì)工委：0871-63105115;

　　昆明市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處： 0871-63192326。

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　　2017昆明市人民防空辦公室所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表.xls

　　昆明市人民防空辦公室

　　2017年8月17日