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云南陸軍講武堂文物保護(hù)管理所編外人員招聘公告

http://www.ldmfl.com 2023-10-25 14:40 來源：昆明市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局

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云南陸軍講武堂文物保護(hù)管理所編外人員招聘公告

云南陸軍講武堂文物保護(hù)管理所根據(jù)工作需要，委托第三方勞務(wù)派遣單位，面向社會(huì)公開招聘2名講解員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位表

此次招聘崗位為講解員，符合聘用崗位資格條件的社會(huì)人員均可報(bào)考(含已退役士兵)，主要負(fù)責(zé)展覽區(qū)域內(nèi)講解工作，本崗位不占用單位編制，用工形式為勞務(wù)派遣。

工作時(shí)間：每周二到周日上午9:00至下午5:00(每周輪休兩天)。

工資待遇：星級(jí)工資+講解提成+社會(huì)保險(xiǎn)+中餐補(bǔ)助(2800--6000元)，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按80%計(jì)發(fā)。

二、基本條件

(一)政治條件。遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。

(二)學(xué)歷條件。大學(xué)本科以上學(xué)歷(文博、歷史、播音主持、旅游專業(yè)者從優(yōu))，普通話二級(jí)乙等以上，身體健康、五官端正，有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力。

(三)年齡條件。年齡不超過30周歲，即1992年10月(含)以后出生，博士研究生可放寬至 35 周歲，即1989年10月(含)以后出生。

(四)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄及招聘紀(jì)律行為的人員;

3.報(bào)名時(shí)屬現(xiàn)役軍人、全日制在讀的高校學(xué)生;

4.參加公開招聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

5.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名前仔細(xì)閱讀《招聘公告》，準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》并認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。已經(jīng)就業(yè)人員報(bào)考的，因與原單位勞動(dòng)關(guān)系、社保關(guān)系未妥善處理，導(dǎo)致的所有后果自行承擔(dān)。

1.報(bào)名材料

(1)報(bào)考人本人身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件1份;

(3)普通話等級(jí)證書原件及復(fù)印件1份;

(4)報(bào)名表(附件2)1份;

(5)報(bào)考承諾書(附件1)1份;

(6)個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;

提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和聘用資格。

材料遞交審核地址：昆明市官渡區(qū)怡安路367號(hào)云南(昆明官渡)國際人力資源產(chǎn)業(yè)園4樓4-29號(hào)，(雙休日及法定節(jié)假日除外)

報(bào)名時(shí)間：2023年10月25日到10月31日，每日上午9:00至11：30.下午13：30至17:00。

(二)筆試

參加筆試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例不低于5:1，如達(dá)不到開考比例的，按比例縮減招聘人數(shù)。筆試采取閉卷方式，總分100分，在綜合成績(jī)中占比40%。內(nèi)容包括云南近代史、博物館學(xué)基礎(chǔ)、博物館講解基本知識(shí)等(不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班)。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

面試采用問答試形式進(jìn)行，按筆試成績(jī)排名，從高分到低分以5:1比例確定面試人選，面試總分100分，在綜合成績(jī)中占60%。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)綜合成績(jī)計(jì)算

1.綜合成績(jī)滿分為100分，比例構(gòu)成如下：

(1)筆試成績(jī)乘以40%;

(3)面試成績(jī)乘以60%。

以上兩項(xiàng)成績(jī)相加為綜合成績(jī)

2.有以下情況不予錄用：

(1)筆試缺考、未按規(guī)定作答、違反考場(chǎng)規(guī)定;

(2)面試缺考、成績(jī)低于70分;

(3)綜合成績(jī)低于50分;

(4)偽造、虛構(gòu)報(bào)名資料的;

(6)體檢、政審不合格的;

(7)試用期內(nèi)考核不合格的。

(五)體檢

筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

體檢由第三方勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一組織實(shí)施，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(六)考察政審

考察政審的主要內(nèi)容:報(bào)考人本人是否存在違法犯罪記錄。

(七)遞補(bǔ)

體檢、考察政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

(八)聘用資格審查

1.健康體檢是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn);

2.政治審查是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)。

(九)公示

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。

(十)聘用

公示期滿無異議后，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法簽訂書面勞動(dòng)合同，試用期為一個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

辦理聘用手續(xù)前，已就業(yè)的報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。試用期滿前單位組織擬聘用人員進(jìn)行專業(yè)技能考核，考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

筆試成績(jī)有效期一年，同崗位出現(xiàn)空崗情況，按筆試成績(jī)先后順序遞補(bǔ)，采取面試考核方式確定擬聘人員。

綜合成績(jī)有效期一年，擬聘用人員因個(gè)人原因放棄錄用資格或在試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格的，按該崗位綜合成績(jī)排名先后順序遞補(bǔ)。

四、其它

后續(xù)招聘信息和公示信息請(qǐng)關(guān)注云南陸軍講武堂歷史博物館網(wǎng)站。如有疑問可撥打電話進(jìn)行咨詢。

咨詢電話：0871-63328080。

附件1報(bào)考誠信承諾書.doc

附件2報(bào)名表.xls

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