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云南迪慶維西縣公安局招聘警務(wù)輔助人員27人公告

http://www.ldmfl.com       2024-01-09 13:15      來(lái)源:維西公安
【字體: 】              

維西縣公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員的公告

 

根據(jù)工作需要,維西縣公安局?jǐn)M向社會(huì)公開(kāi)招聘27名公安局警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘原則
 
本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公正、平等、擇優(yōu)的原則。
 
二、招聘人數(shù)、職責(zé)、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)
 
本次招聘的警務(wù)輔助人員27名(男性26人,女性1人)。
 
主要工作職責(zé):協(xié)助人民警察開(kāi)展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng),由維西縣公安局統(tǒng)一管理使用,警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公務(wù)員身份,不納入編制管理,不行使人民警察職權(quán)。
 
采取勞務(wù)派遣方式,由維西縣人力資源市場(chǎng)依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞務(wù)關(guān)系。招聘人員上崗后,繳納五險(xiǎn),月工資2500元,用人單位給予購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn),配發(fā)警務(wù)輔助人員裝備、服裝。
 
三、招聘條件
 
(一)應(yīng)聘者必須同時(shí)具備以下基本條件:
 
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī);
 
2.具有維西縣戶籍;
 
3.年齡在18周歲以上,35周歲以下;
 
4.具有高中、中專及以上文化程度(國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷),退伍士兵學(xué)歷條件放寬為初中及以上文化程度;
 
5.身體健康、體型端正,無(wú)精神疾病史、無(wú)不良嗜好,無(wú)殘疾、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲、無(wú)色弱、無(wú)紋身、無(wú)傳染病,面部無(wú)明顯疤痕,無(wú)明顯生理缺陷及特征,雙眼單側(cè)矯正視力在4.8以上,具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力。
 
6.自愿從事警務(wù)輔助工作,服從公安機(jī)關(guān)工作安排,具有吃苦耐勞和全心全意為人民服務(wù)精神,具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念,能夠保守國(guó)家秘密;
 
7.具備國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。
 
(二)優(yōu)先聘用條件
 
公安烈士和因公犧牲民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、建檔立卡貧困戶人員,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能等特殊人才。
 
(三)不得報(bào)考的情形
 
1.受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;曾因違法行為,受到行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;有吸毒史的;受過(guò)其他違法犯罪處罰不宜聘用的。
 
2.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的。
 
3.曾因違反警輔人員有關(guān)管理規(guī)定被解除勞動(dòng)合同的。
 
4.正在接受審查或受處分且處分期限未滿的。
 
5.直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有參加非法組織、邪教組織或從事危害國(guó)家安全活動(dòng),本人與其劃不清界限的;直系血親或?qū)Ρ救擞绊戄^大的旁系血親中有被判處刑罰的或正在服刑的;直系血親或?qū)Ρ救擞绊戄^大的旁系血親中有正在被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的犯罪嫌疑分子的。
 
6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄以及失信被執(zhí)行人。
 
7.患有嚴(yán)重身體疾病或精神疾病,患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事警務(wù)輔助工作疾病的。
 
8.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生、國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的。
 
9.不得同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系;
 
10.其他不適合從事警務(wù)輔助工作情形的。
 
四、招聘方法和程序
 
此次警務(wù)輔助人員公開(kāi)招聘工作在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下,由維西縣公安局警務(wù)輔助人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施,具體方法和程序如下:
 
(一)發(fā)布招聘公告
 
通過(guò)電視臺(tái)、維西就業(yè)網(wǎng)、微信公眾號(hào)等平臺(tái)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
 
(二)報(bào)名及資格審查
 
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員須填寫報(bào)名表格,提供身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、退役證等相關(guān)證書原件及復(fù)印件和其他要求提供的證明材料?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)工作人員需按報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,內(nèi)容包括年齡、戶籍、學(xué)歷等招聘條件,審查符合條件的方可接受報(bào)名。
 
(三)面試
 
符合報(bào)名條件的人員均進(jìn)入面試。面試主要考察考生適應(yīng)擬招聘崗位工作的綜合能力情況。面試內(nèi)容及面試方式由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,根據(jù)面試者演講答辯所反映的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析解決問(wèn)題能力、邏輯思維能力、組織管理協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等進(jìn)行評(píng)分。
 
計(jì)算機(jī)測(cè)查:所有參加面試的人員,面試結(jié)束后即進(jìn)行計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用技能。
 
(四)體能測(cè)評(píng)
 
參加體能測(cè)試人員將按照面試成績(jī)從高分到低分2:1的比例擇優(yōu)確定。體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》的規(guī)定操作,測(cè)評(píng)項(xiàng)目為男子1000米跑(女子800米跑)、10米×4往返跑、縱跳摸高三個(gè)項(xiàng)目。不按時(shí)參加的視為自動(dòng)放棄。
 
(五)體檢
 
按照綜合成績(jī)的由高到低確定前27名為體檢人員。有符合優(yōu)先招聘情形的按優(yōu)先情形辦理,如果不符合優(yōu)先招聘情形或同時(shí)具備優(yōu)先招聘情形的,則按面試成績(jī)確定體檢人員,因體檢不合格造成招聘人員空缺的,按綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》等規(guī)定執(zhí)行,委托維西縣人民醫(yī)院組織,招聘組和監(jiān)督組全程參與,考生體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者取消聘用資格,按考生綜合成績(jī)排名順序,依次順延補(bǔ)足參加體檢人數(shù)。同期由禁毒大隊(duì)組織開(kāi)展毛發(fā)檢測(cè)。
 
(六)政審
 
按照體檢情況確定政審人員,政審工作由報(bào)考人員戶籍所在地派出所具體負(fù)責(zé)開(kāi)展,政審內(nèi)容以不得報(bào)考的10種情形為主,政審不合格者取消聘用資格,依次順延補(bǔ)足參加政審人數(shù)。
 
(七)公示
 
政審合格者確定為擬招聘人員,待維西縣公安局黨委會(huì)議研究通過(guò)后,由政工室將擬招聘人員材料、請(qǐng)示、編制審批表等上報(bào)就業(yè)局窗口,由縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行5天公示。公示無(wú)異議者,辦理聘用手續(xù)。
 
五、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
 
報(bào)名時(shí)間:2024年1月5日-2024年1月9日(上午8:30-12:00,下午14:30—17:30)
 
報(bào)名地點(diǎn):維西縣公安局政工室(綜合大市場(chǎng)旁)
 
六、報(bào)名方式
 
本次招聘采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘前應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,確認(rèn)本人符合相關(guān)條件?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),須攜帶1寸免冠證件照片5張、身份證原件和復(fù)印件1份(需正反面復(fù)印)、戶口本、畢業(yè)證、就業(yè)失業(yè)登記證原件和復(fù)印件1份,現(xiàn)場(chǎng)填寫相關(guān)表格。如是退役軍人或士兵,需攜帶退役證原件及復(fù)印件。
 
七、注意事項(xiàng)
 
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通。在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中,若聯(lián)系不到應(yīng)聘人員或聯(lián)系后應(yīng)聘人員不能按時(shí)到場(chǎng)的即視為自動(dòng)放棄,后果自行承擔(dān);
 
(二)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn);
 
(三)本次招聘不受開(kāi)考比例限制。
 
八、紀(jì)律與監(jiān)督
 
本次招聘工作由縣紀(jì)委監(jiān)委駐維西縣公安局紀(jì)檢組全程監(jiān)督并接受社會(huì)監(jiān)督。違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
 
其他未盡事宜,以所簽勞動(dòng)合同內(nèi)容規(guī)定為準(zhǔn)。
 
本公告由維西縣公安局負(fù)責(zé)解釋。
 
維西縣人力資源市場(chǎng)
 
2024年1月7日


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