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云南

2024年云南楚雄技師學(xué)院緊缺人才招聘公告

http://www.ldmfl.com       2024-05-28 16:46      來(lái)源:楚雄州人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              

楚雄技師學(xué)院2024年緊缺人才招聘公告

 

為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)院協(xié)調(diào)健康發(fā)展,經(jīng)楚雄州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),學(xué)院面向社會(huì)廣泛招聘緊缺人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘原則
 
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則,按照上級(jí)部門(mén)關(guān)于事業(yè)單位緊缺人才引進(jìn)的相關(guān)程序和要求進(jìn)行招聘。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處全程監(jiān)督,確保招聘工作的公正性和嚴(yán)肅性。
 
二、招聘崗位及條件
 
(一)招聘崗位及
 
面向社會(huì)招聘3名緊缺人才,招聘崗位詳見(jiàn)附件1《楚雄技師學(xué)院2024年緊缺人才招聘崗位表》。
 
(二)招聘條件
 
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
 
2.具有良好的品行;
 
3.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或其他資格條件;
 
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
5.年齡30歲及以上指1994年6月1日(含6月1日)以前出生人員;年齡35歲及以下指1989年6月1日(含6月1日)以后出生人員。其他依此界定。
 
有下列情形之一者不得報(bào)名:
 
(1)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的;
 
(2)曾受刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查、紀(jì)律審查尚未做出結(jié)論的;
 
(3)截至2024年6月1日,楚雄州內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員不滿(mǎn)服務(wù)期的;
 
(4)曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開(kāi)除公職5年以?xún)?nèi)的;
 
(5)現(xiàn)役軍人,全日制在讀2024年7月31日以后畢業(yè)的;
 
(6)聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的;
 
(7)吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
 
(8)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
 
三、招聘程序
 
(一)發(fā)布公告
 
在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局、楚雄技師學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布招聘公告,公告時(shí)間為7個(gè)工作日。
 
(二)報(bào)名
 
1.報(bào)名時(shí)間:2024年6月5日8:00至7日17:00。
 
2.報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受除網(wǎng)絡(luò)報(bào)名以外其他任何形式的報(bào)名。報(bào)考人員登錄人事考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái)http://xnrc.easyzp.com/index.php/exam/?EXAMID=2653進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
 
3.報(bào)名時(shí)考生應(yīng)提交的材料:
 
(1)身份證、近期免冠藍(lán)底正裝小1寸電子證件照、報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)等證明材料的掃描件;
 
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件(研究生及以上學(xué)歷的需同時(shí)提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證;2024年畢業(yè)的報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告;如果是國(guó)外頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)》)。
 
4.報(bào)名注意事項(xiàng):考生需注意報(bào)名起止時(shí)間,在此時(shí)間段之外的報(bào)名一律無(wú)效。每個(gè)應(yīng)聘者只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)名。考生所填信息、上傳材料、所留號(hào)碼必須真實(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤,若所填信息錯(cuò)誤或預(yù)留號(hào)碼錯(cuò)誤,導(dǎo)致初審不合格或無(wú)法與本人取得聯(lián)系的,后果由考生自行承擔(dān);若提供虛假材料,弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格者經(jīng)查實(shí)一律取消考試資格。
 
(三)資格初審。學(xué)院緊缺人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)提供的材料審核報(bào)考人員是否符合崗位招聘條件,并于2024年6月17日將資格初審合格人員名單在楚雄技師學(xué)院官網(wǎng)(http://www.cxjsxy.cn)進(jìn)行公示。
 
(四)考試。根據(jù)報(bào)考人員資格初審情況,每個(gè)崗位報(bào)考人員資格初審合格人數(shù)在10人及以下,直接進(jìn)行面試;報(bào)考人員資格初審合格人數(shù)在10人以上,先進(jìn)行筆試,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按計(jì)劃招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人選。
 
1.筆試。采取閉卷考試方式進(jìn)行,內(nèi)容包括習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》、教育學(xué)、教育心理學(xué)等相關(guān)內(nèi)容,考試時(shí)間120分鐘,卷面成績(jī)按百分制計(jì)算。筆試時(shí)間根據(jù)學(xué)院工作安排通過(guò)電話(huà)或短信通知。
 
2.面試。面試采取教學(xué)試講和實(shí)踐操作相結(jié)合的方式進(jìn)行。教學(xué)試講、實(shí)踐操作各為100分,面試成績(jī)計(jì)算方式為教學(xué)試講×40%+實(shí)踐操作×60%(四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。教學(xué)試講內(nèi)容由考生自主選取所報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)內(nèi)容進(jìn)行講授,考生根據(jù)本人選取的講授內(nèi)容在進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)向評(píng)委提供一式七份書(shū)面教案,教案將作為專(zhuān)業(yè)考核內(nèi)容之一予以評(píng)分,每名考生試講時(shí)長(zhǎng)為20分鐘。實(shí)踐操作試題由考生代表在現(xiàn)場(chǎng)從招聘公告中公布的3套試題中統(tǒng)一隨機(jī)抽取1套進(jìn)行考試,考試內(nèi)容、時(shí)間、要求見(jiàn)附件2《楚雄技師學(xué)院2024年緊缺人才招聘實(shí)踐操作試題》。面試時(shí)間根據(jù)學(xué)院工作安排通過(guò)電話(huà)或短信通知。
 
3.成績(jī)計(jì)算。
 
(1)進(jìn)行筆試和面試的崗位,按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算綜合成績(jī)(四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
 
(2)直接進(jìn)行面試的崗位,以面試成績(jī)作為綜合成績(jī)。
 
4.成績(jī)公示。
 
(1)筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在楚雄技師學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3天。筆試最低控制成績(jī)根據(jù)所有參加筆試人員平均成績(jī)的80%(四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)確定,在發(fā)布筆試成績(jī)時(shí)一并公布。
 
(2)面試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束當(dāng)天在楚雄技師學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3天。面試最低控制成績(jī)?yōu)?0分。
 
(3)公示期間僅接受參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員查疑。
 
(五)資格復(fù)審
 
1.資格復(fù)審人員確定。
 
(1)進(jìn)行筆試和面試的崗位,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。綜合成績(jī)相同的情況下,面試成績(jī)分?jǐn)?shù)高者確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。
 
(2)直接進(jìn)行面試的崗位,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。如出現(xiàn)面試成績(jī)并列第一的情況,則增加一輪結(jié)構(gòu)化面試,結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)高者確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。
 
2.資格復(fù)審地點(diǎn)和時(shí)間通過(guò)電話(huà)或短信通知。
 
3.資格復(fù)審內(nèi)容。資格復(fù)審審核考生是否具備招聘崗位要求的具體條件,凡不具備招聘條件中的任何一項(xiàng)條件及資格復(fù)審時(shí)不能提供相關(guān)證件原件的,即資格復(fù)審不合格。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,取消考察、聘用資格。
 
資格復(fù)審時(shí),考生須提供的主要證件:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件,如果是國(guó)外頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)》原件(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)時(shí)間證明等材料的原件,其中畢業(yè)證、學(xué)位證須于2024年7月31日前提供原件,其他報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)在資格復(fù)審時(shí)提供原件)。資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員須提交無(wú)人事勞動(dòng)關(guān)系糾紛的書(shū)面承諾,如考察階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員原工作、協(xié)議、合同單位不同意與其解除、終止合同或存在勞動(dòng)人事糾紛的視為考察不合格。
 
(六)考察、體檢
 
經(jīng)資格復(fù)審合格人員,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)等額進(jìn)入考察、體檢??疾臁Ⅲw檢時(shí)本人不如實(shí)提供信息,影響考察、體檢結(jié)論或者與考察、體檢發(fā)現(xiàn)情況有明顯差別的,考察、體檢按不合格論處,不再作補(bǔ)充調(diào)查或再次體檢。
 
1.考察。主要考察應(yīng)聘人員是否具備招聘基本條件,內(nèi)容包括遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況,要求審核應(yīng)聘人員檔案、查詢(xún)被執(zhí)行失信記錄、違法犯罪等情況。
 
2.體檢。由學(xué)院統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)行普通公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 
(七)遞補(bǔ)
 
8月10日前,報(bào)考人員資格復(fù)審、考察及體檢等環(huán)節(jié)有不合格、逾期未參加、提交書(shū)面申請(qǐng)放棄的崗位,可按照該崗位綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),但遞補(bǔ)人員筆試、面試成績(jī)低于最低控制成績(jī)不再遞補(bǔ),擬聘人員開(kāi)始公示后不再遞補(bǔ)。
 
(八)確定擬聘用人員及公示
 
根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)、資格復(fù)審、考察、體檢情況確定擬聘用人員,經(jīng)學(xué)院黨委審定后,在楚雄州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
 
(九)聘用
 
公示期滿(mǎn)未發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的擬聘用人員,報(bào)楚雄州人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批等相關(guān)手續(xù)。不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到者,取消聘用資格。
 
六、相關(guān)要求
 
(一)作為緊缺人才引進(jìn)的畢業(yè)生必須取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū),因規(guī)定時(shí)限內(nèi)無(wú)法提供相關(guān)證書(shū)造成的一切后果由本人承擔(dān)。
 
(二)招聘期間,請(qǐng)報(bào)考人員主動(dòng)關(guān)注楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和楚雄技師學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布的有關(guān)信息,保證報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通,因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢而造成的后果,由報(bào)考人員自負(fù)。所有事項(xiàng)凡在網(wǎng)站公告即視為報(bào)考人員已經(jīng)知曉。
 
(三)新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期一年,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格。
 
(四)學(xué)院與新聘用人員簽訂聘用合同,約定在入職后兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書(shū),否則按約定解除聘用合同。
 
(五)聘用后須在楚雄技師學(xué)院工作滿(mǎn)五年。五年(含五年)以上方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng);五年內(nèi)申請(qǐng)辭職的,需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
 
七、紀(jì)律與監(jiān)督
 
(一)為確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正,學(xué)院紀(jì)委全程參與,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
 
(二)為確保招聘考試過(guò)程中各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,維護(hù)公開(kāi)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,學(xué)院嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律和保密紀(jì)律。工作人員和參考人員如有違反規(guī)定弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理,對(duì)參考人員取消考試聘用資格。
 
工作聯(lián)系電話(huà):0878-3031005
 
監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):
 
楚雄州人力資源和社會(huì)保障局:0878-3389685
 
楚雄技師學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處:0878-3036129
 
附件:1.楚雄技師學(xué)院2024年緊缺人才招聘崗位表
 
 
楚雄技師學(xué)院
 
2024年5月28日

附件1

楚雄技師學(xué)院2024年緊缺人才招聘崗位表

崗位

代碼

崗位

名稱(chēng)

人數(shù)

性別

民族

生源或戶(hù)籍地

年齡

學(xué)歷學(xué)位

專(zhuān)業(yè)

應(yīng)(往)屆

其他招聘

條件

2401001

烹飪專(zhuān)業(yè)課教師

2

不限

不限

不限

30歲及以下

國(guó)民教育本科及以上學(xué)歷

本科:烹飪與營(yíng)養(yǎng)教育、食品營(yíng)養(yǎng)與健康、烹飪與餐飲管理專(zhuān)業(yè)

研究生:食品科學(xué)與工程一級(jí)學(xué)科

不限

須具有中式烹調(diào)師、西式烹調(diào)師、中式面點(diǎn)師、西式面點(diǎn)師職業(yè)資格證書(shū)(職業(yè)技能等級(jí)證書(shū))高級(jí)工(三級(jí))及以上證書(shū)之一,并獲得省級(jí)政府職能部門(mén)組織的技能大賽一等獎(jiǎng)(前三名)及以上成績(jī)或者國(guó)家級(jí)政府職能部門(mén)組織的技能大賽一、二、三等獎(jiǎng)(前三名)及以上成績(jī)。

2401002

電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)課教師

1

不限

不限

不限

35歲及以下

碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位

電子商務(wù)、信息管理與電子商務(wù)、物流管理與電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)

不限

 
 

合計(jì)

3

             
 
 


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