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2019年浙江金華磐安縣發(fā)展和改革局招用編外工作人員公告
http://www.ldmfl.com 2019-10-14 13:43 來源:磐安縣人民政府
磐安縣發(fā)展和改革局招用編外工作人員公告
根據(jù)《磐安縣行政事業(yè)單位編外用工管理辦法(暫行)》(磐人社〔2016〕6號(hào))、《關(guān)于磐安縣行政事業(yè)單位編外用工管理的補(bǔ)充規(guī)定》(磐人社〔2017〕5號(hào))等文件精神,經(jīng)編外用工招用備案(備案號(hào) BWYG2019--024),磐安縣發(fā)展和改革局?jǐn)M招用編制外工作人員2名。具體事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)名條件
1.招用范圍:入圍2018年、2019年磐安縣各級(jí)機(jī)關(guān)單位公務(wù)員、事業(yè)單位面試人員。
2.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),作風(fēng)正派,嚴(yán)守紀(jì)律,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,身體健康。
3.年齡要求35周歲以下,全日制本科及以上文化程度。
4.專業(yè)要求:法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、建筑類、土木類、中國語言文學(xué)類。
5.具有較強(qiáng)的文字綜合能力,熟悉電腦常用辦公軟件操作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、工資待遇
聘用人員實(shí)行合同制,經(jīng)試用期考核合格后簽訂聘用合同。聘用后工資按照政府購崗人員標(biāo)準(zhǔn)確定,并按有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
三、招用程序
按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則,通過報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié),擇優(yōu)聘用。
(一)報(bào)名程序
報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):10月15日至10月22日17:00(非工作時(shí)間除外)在磐安縣發(fā)展和改革局(北鎮(zhèn)街2號(hào))五樓辦公室。
報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書原件并提交復(fù)印件各1份,以及一寸近期免冠照片1張、報(bào)名表(見附件)。確有特殊原因不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可委托他人代報(bào),代報(bào)者除攜帶上述報(bào)考人員的相關(guān)資料外,還需提供委托書、被委托人身份證原件和復(fù)印件。
(二)筆試程序
筆試采取閉卷形式,考試科目為寫作,滿分為100分。筆試考試時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。報(bào)考人員須攜帶第二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
(三)面試程序
根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3確定面試對(duì)象,最后一個(gè)名額如筆試成績相同的,成績相同人員均進(jìn)入面試(達(dá)不到人數(shù)要求的,均進(jìn)入面試)。面試結(jié)束后,將筆試、面試成績按4:6折算總成績。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。總成績的計(jì)算公式為:
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
(四)體檢考察程序
根據(jù)報(bào)考人員總成績從高分到低分按1:1確定參加體檢對(duì)象。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。已參加2019年浙江省公務(wù)員考試體檢合格的人員,視同本次體檢合格。
(五)公示招用程序
體檢、考察結(jié)束后,將擬招用人員名單在磐安縣人民政府門戶網(wǎng)站公示7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響招用的,按招用有關(guān)程序辦理招用手續(xù)。對(duì)反映有影響招用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予招用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩招用,待查清后再?zèng)Q定是否招用。
被招用人員收到招用通知,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消招用資格。
四、其他事項(xiàng)
1.本次報(bào)名截止時(shí)間到2019年10月22日下午5:00。
2.本公告未盡事宜,由磐安縣發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:0579-84662887。
磐安縣發(fā)展和改革局
2019年10月14日
附件:磐安縣發(fā)展和改革局招用編外工作人員報(bào)名表.docx
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