因工作需要，寧波東錢湖旅游度假區(qū)開發(fā)建設管理局擬面向社會招聘編外工作人員1名。具體要求如下：

 

一、招聘原則和辦法

 

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過資格審核、面談、體檢和考察等程序面向社會公開招聘合同制工作人員。

 

二、招聘對象基本條件

 

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

 

（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

 

（三）具有招聘職位所需的學歷、專業(yè)等要求；

 

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

 

（五）具備崗位所需的其他條件。

 

三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件：

 

序號	招聘崗位	招聘人數(shù)	學歷要求	專業(yè)要求	工作經(jīng)驗要求
1	綜合管理輔助崗	1	全日制大專及以上學歷	專業(yè)不限，中文、文秘、新聞、檔案等相關專業(yè)優(yōu)先。	35周歲及以下，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和文字功底。

四、招聘辦法和步驟

（一）報名

 

1.報名時間：2024年4月8日-4月12日24時止。

 

2.報名郵箱：179908238@qq.com

 

3.報名要求：應聘人員須在報名時間內(nèi)將《鄞州區(qū)編外人員招聘報名表》(見附件)填寫完整，加貼一寸照片后以word文檔格式，連同身份證、戶口本、學歷學位證書（國境外留學回國人員憑國外學籍證明）等證明材料的掃描件以附件形式發(fā)送至報名郵箱。招聘報名表非WORD格式，一律不予受理。

 

4.應聘人員應嚴格按照資格條件要求進行報名，所提供的材料必須真實有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

 

5.郵件名稱寫明：應聘崗位名稱+應聘人員姓名。

 

6.聯(lián)系電話：89283955(工作日上午8：30-11：30，下午14：00-17：00)。

 

（二）考試

 

考試主要采取筆試+面談形式。主要測試報考者文字能力、表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。在考試合格人員中，按總成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象。（具體考試時間、地點另行通知）。

 

（三）體檢

 

體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（浙人社發(fā)〔2010〕109號）及人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行，體檢費用自理，體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。報考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。

 

（四）考察

 

考察工作參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）〉有關條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向用人單位提交書面申請?？疾旖Y論為不宜聘用的淘汰。

 

（五）公示、錄用

 

考察合格后，對擬聘用人員進行公示。

 

招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的，按高分到低分從應試合格人員中依次等額遞補。

 

公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當理由不在規(guī)定時間內(nèi)辦理手續(xù)的，視作自動放棄。在辦理人事關系轉(zhuǎn)移或報到手續(xù)時，若發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格。聘用人員不足時，短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補錄，補錄人員的體檢、考察由本單位組織，并報人社局備案。

 

五、有關說明

 

1.報考人員須在報名第一日前取得學歷證書，研究生還須取得相應的學位證書，留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。

 

2.報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

 

3.以上編外人員由第三方人力資源公司簽訂勞動合同派遣至寧波東錢湖旅游度假區(qū)開發(fā)建設管理局。

 

寧波東錢湖旅游度假區(qū)開發(fā)建設管理局

 

2024年4月8日