為加強(qiáng)教育系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，加快教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)桐鄉(xiāng)市教育局、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于公開(kāi)招聘2024年中小學(xué)（幼兒園）教師實(shí)施辦法》（桐教〔2023〕218號(hào)）文件精神及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合現(xiàn)階段教育用人實(shí)際需求，決定面向普通高校2024年畢業(yè)生招聘教師30名，具體事項(xiàng)公告如下:

 

一、招聘計(jì)劃

 

本次計(jì)劃招聘普通高中段教師14名，初中段教師16名，具體招聘崗位、計(jì)劃和要求詳見(jiàn)附件計(jì)劃表。

 

二、招聘范圍

 

普通高校2024年畢業(yè)生（不含獨(dú)立學(xué)院、民辦學(xué)校，下同）。

 

三、招聘條件

 

（一）基本條件

 

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行，有良好的職業(yè)道德；

 

2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

 

3.年齡18至35周歲（1988年4月25日至2006年4月25日期間出生）；

 

4.戶(hù)籍不限；

 

5.所學(xué)專(zhuān)業(yè)及條件符合崗位報(bào)考要求。

 

（二）其他條件

 

應(yīng)聘人員還必須滿(mǎn)足下列條件之一：

 

1.2024年普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生且在就讀期間獲得1次校級(jí)學(xué)年度（如按學(xué)期為單位評(píng)定獎(jiǎng)學(xué)金的以2學(xué)期抵1學(xué)年計(jì)，下同）研究生學(xué)業(yè)一等獎(jiǎng)學(xué)金（不包含新生學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金等理論獲獎(jiǎng)比例為100%的獎(jiǎng)學(xué)金），其中2024年世界一流大學(xué)建設(shè)高校和世界一流學(xué)科建設(shè)高校對(duì)應(yīng)建設(shè)學(xué)科（以教研函〔2017〕2號(hào)公布名單為參考，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雙一流”高校）研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生不作獎(jiǎng)學(xué)金要求。

 

2.2024年普通高校本科學(xué)歷畢業(yè)生且滿(mǎn)足下方要求任意一項(xiàng)：（1）普通高校非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生，且在大學(xué)期間獲得2次校級(jí)學(xué)年度一等及以上綜合獎(jiǎng)學(xué)金，其中2024年“雙一流”高校本科畢業(yè)生，不作獎(jiǎng)學(xué)金要求；（2）普通高校師范類(lèi)本科畢業(yè)生，且在大學(xué)期間獲得2次校級(jí)學(xué)年度二等及以上綜合獎(jiǎng)學(xué)金。其中教育部直屬師范大學(xué)和浙江師范大學(xué)初陽(yáng)學(xué)院、杭州師范大學(xué)經(jīng)亨頤教師教育學(xué)院師范類(lèi)2024年本科畢業(yè)生，不作獎(jiǎng)學(xué)金要求。

 

四、招聘程序和辦法

 

（一）報(bào)名

 

1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，時(shí)間地點(diǎn)如下：

 

（1）浙江大學(xué)報(bào)名點(diǎn)

 

報(bào)名時(shí)間：2024年4月25日9:30-11:30

 

報(bào)名地點(diǎn)：浙江大學(xué)紫金港校區(qū)堯坤樓2樓大廳

 

報(bào)名地址：杭州市西湖區(qū)余杭塘路866號(hào)

 

（2）校外報(bào)名點(diǎn)

 

報(bào)名時(shí)間：2024年4月25日9:30-11:30

 

報(bào)名地點(diǎn)：浙江大學(xué)圓正·啟真水晶酒店15樓德源廳

 

報(bào)名地址：杭州市西湖區(qū)三墩鎮(zhèn)古墩路671路

 

考生可自主選擇上述報(bào)名點(diǎn)前往報(bào)名，因進(jìn)校限制，校外人員建議優(yōu)先考慮校外報(bào)名點(diǎn)。

 

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名應(yīng)提交材料：

 

（1）《桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘2024學(xué)年教師報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2）；

 

（2）自薦書(shū)（含本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、基本情況、專(zhuān)業(yè)能力水平等）；

 

（3）2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件；

 

（4）證明符合報(bào)考條件的證明材料原件和復(fù)印件，如師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)、戶(hù)籍材料等；

 

（5）有效期內(nèi)居民身份證原件和復(fù)印件；

 

（6）其他能證明考生符合報(bào)考條件的資料。

 

（二）資格審核

 

招聘工作組根據(jù)招聘崗位所需條件，對(duì)報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。審核合格，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放考試通知。

 

（三）考試

 

當(dāng)崗位初審合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)2倍（含2倍）時(shí)，考試采取直接面試的形式。初審合格人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃數(shù)2倍的崗位，采取先筆試后面試形式，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1︰2比例確定入圍面試人員。筆試成績(jī)只作為確定入圍面試人員依據(jù)，不計(jì)入面試成績(jī)。

 

面試主要考查學(xué)生綜合素養(yǎng)，面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，合格分為70分。

 

考試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招考計(jì)劃的1︰1比例確定擬體檢、考核對(duì)象。面試成績(jī)不合格者，不能列入預(yù)簽約、體檢、考核人選。

 

具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

 

（四）預(yù)簽約

 

面試成績(jī)公布后，根據(jù)崗位成績(jī)高低，確定預(yù)錄取名單。預(yù)錄取人員與招聘單位現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行預(yù)簽約。預(yù)簽約現(xiàn)場(chǎng)放棄的，根據(jù)同一崗位考生面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。預(yù)簽約結(jié)束后放棄的，不再遞補(bǔ)。

 

（五）體檢

 

時(shí)間和地點(diǎn)由桐鄉(xiāng)市教育局另行通知。

 

入圍人員由桐鄉(xiāng)市教育局安排組織體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。自愿放棄體檢造成崗位空缺的或體檢不合格的，不再遞補(bǔ)。

 

（六）考核

 

考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行?？己瞬缓细窕蜃栽阜艞壍牟辉龠f補(bǔ)。

 

（七）公示

 

體檢、考核結(jié)束后，擬聘用人員名單在網(wǎng)站進(jìn)行公示，時(shí)間為7個(gè)工作日。公示后放棄的，不再遞補(bǔ)。

 

（八）聘用

 

本次聘用人員列入事業(yè)編制管理，統(tǒng)一在規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)。受聘人員未能按時(shí)報(bào)到或未能提供有效學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或提供的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位不符的，取消聘用資格。

 

（九）其它注意事項(xiàng)

 

1.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。報(bào)考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部35號(hào)令）處理。

 

2.本輪招聘，每位報(bào)考對(duì)象限報(bào)一個(gè)崗位。具有雙專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)名。已被桐鄉(xiāng)市教育局列入2024年新教師擬聘用對(duì)象的人員不得報(bào)考。

 

3.擬聘用人員需在2024年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，逾期未取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，或畢業(yè)證書(shū)上的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不相符的，取消聘用資格。

 

4.聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度，在招聘學(xué)校最低服務(wù)年限為三年，在本市教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為五年。

 

5.被聘用人員試用期或見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)后，經(jīng)考核不合格的，學(xué)校將解除聘用合同。

 

6.被聘用人員在2025年12月31日前未能取得相應(yīng)教師資格的，學(xué)校將解除聘用合同。

 

7.本公告未盡事宜由桐鄉(xiāng)市教育局負(fù)責(zé)解釋。

 

五、聯(lián)系方式

 

（一）招聘咨詢(xún)電話

 

桐鄉(xiāng)市教育局組織人事科

 

電話：0573-88021571 89382383

 

（二）監(jiān)督投訴電話

 

電話：0573-88110805

 

 

 

桐鄉(xiāng)市教育局

 

2024年4月16日