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2024年浙江杭州市上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘教師5人公告

http://www.ldmfl.com       2024-07-17 17:03      來(lái)源:杭州市上城區(qū)教育局人才招聘平臺(tái)
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杭州市上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2024年7月公開(kāi)招聘教師公告

 

杭州市上城區(qū)教育局所屬杭州市杭州中學(xué)等4家事業(yè)單位,因工作需要,公開(kāi)招聘教師5名,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》(杭人政〔2006〕5號(hào))和《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào))等文件規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘單位和崗位
 
參加本次招聘的事業(yè)單位,經(jīng)費(fèi)形式均為財(cái)政全額撥款,參加本次招聘被聘用的人員均列入事業(yè)編制。各招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他情況詳見(jiàn)附件1《杭州市上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2024年7月公開(kāi)招聘教師計(jì)劃》(以下簡(jiǎn)稱“計(jì)劃”)。
 
二、招聘對(duì)象
 
本次招聘面向以下兩類(lèi)人員:
 
(一)應(yīng)屆畢業(yè)生
 
指列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生、定向生)并且畢業(yè)時(shí)能如期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的普通高等院校2024屆畢業(yè)生。畢業(yè)后2年內(nèi)的國(guó)內(nèi)外畢業(yè)生(2022年7月1日至今),均可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。
 
需符合下列條件之一:
 
1.畢業(yè)研究生。
 
2.獲得普通高校省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、省三好學(xué)生、省級(jí)優(yōu)秀學(xué)生(團(tuán))干部等榮譽(yù)的畢業(yè)生。
 
3.獲得省級(jí)及以上師范生教學(xué)技能大賽二等獎(jiǎng)及以上的畢業(yè)生。
 
4.教育部直屬師范高校、浙江師范大學(xué)初陽(yáng)學(xué)院、杭州師范大學(xué)經(jīng)亨頤學(xué)院專(zhuān)業(yè)綜合成績(jī)排名前20%的畢業(yè)生。
 
5.普通高校專(zhuān)業(yè)綜合成績(jī)排名前10%的畢業(yè)生。
 
6.浙江省教育廳簽約的公費(fèi)師范生。
 
(二)優(yōu)秀在職教師
 
1.具有全國(guó)模范教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)優(yōu)秀班主任、省功勛教師、省優(yōu)秀教師、省春蠶獎(jiǎng)、省教壇新秀等省級(jí)及以上榮譽(yù)的在職教師。
 
2.具有副高級(jí)及以上職稱并獲得過(guò)縣(區(qū))級(jí)及以上綜合榮譽(yù)的在職教師。
 
3.具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的在職教師。
 
4.浙江省范圍內(nèi)具有中級(jí)及以上職稱并獲得過(guò)地市級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)或者在教育行政部門(mén)、業(yè)務(wù)部門(mén)組織的優(yōu)質(zhì)課評(píng)比、班主任基本功競(jìng)賽中獲省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng),或地市級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)的在職在編教師。
 
5.杭州市區(qū)范圍內(nèi)(指拱墅區(qū)、西湖區(qū)、高新(濱江)區(qū)、錢(qián)塘區(qū)、蕭山區(qū)、臨平區(qū)、余杭區(qū))獲得過(guò)地市級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的在職在編教師或具有中級(jí)及以上職稱并獲得過(guò)縣(區(qū))級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的在職在編教師。
 
三、招聘條件
 
除符合上述招聘范圍外,應(yīng)聘人員還必須符合下列條件:
 
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
 
2.遵紀(jì)守法,熱愛(ài)教育事業(yè),有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。
 
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
4.年齡要求在1988年7月17日及以后出生;符合杭州市E類(lèi)高層次人才條件的在職教師年齡放寬至1983年7月17日及以后出生;具有高級(jí)職稱或博士研究生學(xué)歷者年齡放寬至1978年7月17日及以后出生。
 
5.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。具體要求如下:
 
(1)2024屆畢業(yè)研究生或2023年7月1日至今取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證人員,報(bào)考教師崗位暫不要求提供教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū),但在聘用后一年內(nèi)(2025年8月31日前)必須取得適用的教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)(應(yīng)聘語(yǔ)文教師普通話水平要求二級(jí)甲等及以上,應(yīng)聘其他學(xué)科教師要求二級(jí)乙等及以上);
 
(2)2024屆本科生在報(bào)到時(shí)必須具備適用的教師資格證書(shū)(或國(guó)家教師資格考試合格證明)和普通話等級(jí)證書(shū)(同上);
 
(3)其他人員報(bào)考教師崗位的,報(bào)名時(shí)必須具備適用的教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)(同上)。
 
6.具有崗位要求的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱和資歷。
 
7.具備招聘崗位要求的其他條件,詳見(jiàn)“計(jì)劃”。
 
8.在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。
 
四、報(bào)名
 
本次招聘報(bào)名和資格初審采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
 
(一)注冊(cè)及報(bào)名
 
時(shí)間:2024年7月26日9時(shí)—2024年7月28日17時(shí)。應(yīng)聘人員可通過(guò)以下方式報(bào)名:
 
1.登錄杭州市上城區(qū)教育局人才招聘平臺(tái):http://scqjyjzp.ehrel.com/apply/index.action
 
2.掃描下方二維碼關(guān)注微信公眾號(hào):上城教育,進(jìn)入微熱點(diǎn)-招聘信息。
 
\
 
根據(jù)招聘單位要求和個(gè)人實(shí)際情況填報(bào)個(gè)人簡(jiǎn)歷并掃描上傳報(bào)名所需材料(詳見(jiàn)附件2)。完成報(bào)名后,應(yīng)聘者請(qǐng)關(guān)注招聘平臺(tái)或上城教育—微熱點(diǎn)-招聘信息,查看個(gè)人報(bào)名資料審核狀態(tài)和結(jié)果。
 
每人限報(bào)一個(gè)崗位,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視為無(wú)效報(bào)名。
 
(二)資格初審
 
時(shí)間:2024年7月26日9時(shí)—2024年7月29日17時(shí)。
 
各招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員不能再改報(bào)其他崗位;未通過(guò)的,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格審查。資格初審未通過(guò)的人員由招聘單位告知理由,對(duì)初審結(jié)果有疑義的報(bào)考人員,在初審結(jié)束前向報(bào)考單位反映。
 
資格審查專(zhuān)業(yè)條件參考國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄。
 
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
 
1.每位應(yīng)聘者應(yīng)提交《材料真實(shí)性保證書(shū)》(格式見(jiàn)附件2),確保所提交的報(bào)考信息和材料真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,與身份證、戶口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)證件(證明)原件一致。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。
 
2.國(guó)(境)外留學(xué)回國(guó)人員報(bào)名時(shí),應(yīng)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外(境外)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
 
3.在職在編教師報(bào)名時(shí)須上傳現(xiàn)工作單位蓋章的同意報(bào)考證明(格式見(jiàn)附件2)。
 
4.本次招聘崗位要求的“工作經(jīng)歷”以簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳費(fèi)記錄及其他有效證明為準(zhǔn),在普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷,有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為2024年6月30日。
 
五、考試
 
本次招聘采用直接考核的方式進(jìn)行。對(duì)報(bào)名人數(shù)超過(guò)該崗位招聘計(jì)劃5倍的崗位,先進(jìn)行筆試(或?qū)I(yè)技能測(cè)試,下同),筆試結(jié)束后根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按崗位招聘計(jì)劃1:5的比例確定面試對(duì)象。筆試成績(jī)僅作為是否入圍面試的依據(jù),不計(jì)入總成績(jī)。對(duì)報(bào)名人數(shù)不足該崗位招聘計(jì)劃5倍的崗位,可直接進(jìn)行面試。具體方案由招聘單位制定,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
 
面試前,由招聘單位組織對(duì)面試入圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查??忌杼峁﹫?bào)名平臺(tái)生成的《報(bào)名表》打印并簽名,以及《報(bào)名所需材料清單》中的材料原件和復(fù)印件(詳見(jiàn)附件2)。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核的,視作放棄面試資格。
 
面試以上課、試講、說(shuō)課和回答問(wèn)題等方式進(jìn)行,滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者(低于60分),不能列入體檢、考察對(duì)象。
 
面試結(jié)束后,在面試合格人員中,按面試成績(jī)從高分到低分,按1:1的比例確定體檢和考察對(duì)象。
 
六、體檢和考察
 
體檢和考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理??忌缁加胁荒軇偃谓虒W(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的,應(yīng)向體檢醫(yī)生說(shuō)明,如隱瞞不報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。
 
體檢合格人員進(jìn)入考察,考察標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,考察內(nèi)容主要為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。對(duì)存在受行政處分等處罰的,不予錄用。
 
體檢、考察的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢或考察不合格的、自動(dòng)放棄的崗位,招聘單位可在考試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)或選擇放棄。
 
七、公示及聘用
 
招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單按規(guī)定公示七個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)異議的,在公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
 
擬聘用人員逾期不能報(bào)到的,或未能在報(bào)到前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格。
 
2024屆本科生不能在報(bào)到錄用前取得適用的教師資格證書(shū)(或國(guó)家教師資格考試合格證明)和普通話等級(jí)證書(shū)的,取消聘用資格。
 
報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證書(shū)的考生,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能取得適用的教師資格證書(shū)的,解除聘用關(guān)系。
 
八、其他說(shuō)明
 
1.招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題,請(qǐng)按以下方式咨詢:
 
崗位報(bào)名咨詢電話:詳見(jiàn)附件1各招聘單位聯(lián)系方式。
 
政策咨詢電話:0571-89500569。
 
監(jiān)督投訴電話:0571-89501676。
 
電話接聽(tīng)時(shí)間:工作日上午9:00-12:00,下午14:30-18:00。
 
2.本次考試不指定考試大綱和參考用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
 
3.專(zhuān)業(yè)條件參考附件4進(jìn)行審查。
 
4.對(duì)應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
 
本公告由杭州市上城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
 
 
 
 
 
杭州市上城區(qū)教育局
 
2024年7月17日
 

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