2016國(guó)家公務(wù)員考試申論熱點(diǎn):讓“創(chuàng)業(yè)”成就“學(xué)業(yè)”
【背景鏈接】
2015年5月,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)》,要求各高校要設(shè)置合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分積累與轉(zhuǎn)換制度,并建立教務(wù)部門(mén)牽頭的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作機(jī)制。
鼓勵(lì)和支持在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)、休學(xué)創(chuàng)業(yè),通過(guò)保留學(xué)籍,降低學(xué)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),減輕家長(zhǎng)負(fù)擔(dān),給有創(chuàng)業(yè)理想的大學(xué)生一個(gè)歷練和發(fā)展機(jī)會(huì)。
【意義】
一是有利于緩解社會(huì)就業(yè)壓力。
大學(xué)畢業(yè)生在每年的社會(huì)就業(yè)總?cè)藬?shù)中占有很大的比例。2015年,全國(guó)高校應(yīng)屆畢業(yè)生總量將達(dá)到史無(wú)前例的749萬(wàn)左右,畢業(yè)人數(shù)再創(chuàng)新高,無(wú)疑又會(huì)迎來(lái)一個(gè)新的“史上最難就業(yè)季”。如何促進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè),成了能否緩解社會(huì)就業(yè)壓力的一個(gè)風(fēng)向標(biāo)。
允許、鼓勵(lì)和支持在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),意味著大學(xué)生多了一條人生之路的選擇。從此,大學(xué)生可以根據(jù)自己實(shí)際情況,靈活地安排學(xué)業(yè)進(jìn)度。尤其是對(duì)于那些具備創(chuàng)業(yè)精神,又能碰到創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的大學(xué)生來(lái)說(shuō),這樣的制度充滿人性化,能讓他們發(fā)揮特長(zhǎng),抓住機(jī)遇,卻沒(méi)有后顧之憂。對(duì)于沒(méi)有創(chuàng)業(yè)興趣和特長(zhǎng)的大學(xué)生而言,這樣的制度能給他們帶來(lái)希望的曙光。
二是有利于培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新精神。
允許、鼓勵(lì)和支持在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),有利于培養(yǎng)他們的獨(dú)立能力和創(chuàng)新精神。許多大學(xué)生缺乏動(dòng)手能力和創(chuàng)新精神,而能夠讓在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),則有利于他們盡早的認(rèn)識(shí)社會(huì)、適應(yīng)社會(huì),為開(kāi)發(fā)潛能、激發(fā)創(chuàng)造力打下良好的基礎(chǔ)。世界上很多國(guó)家都是允許學(xué)生在大學(xué)期間可以休學(xué)創(chuàng)業(yè)的,甚至可以沒(méi)有理由的休學(xué)出去旅行、修煉。比如喬布斯就是休學(xué)了出去游玩,他跑到印度修煉,結(jié)果把事情想通了回來(lái)創(chuàng)造了蘋(píng)果。當(dāng)然,我們不可能奢望那些提前創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生都像喬布斯這樣,但喬布斯則是一個(gè)很成功的典范。
三是有利于促進(jìn)高等教育的健康發(fā)展。
允許、鼓勵(lì)和支持在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),是改革人才培養(yǎng)模式、提高大學(xué)生綜合素質(zhì)的重要措施,也符合高等教育發(fā)展的世界潮流。長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)的高等教育在允許、鼓勵(lì)和支持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)上明顯不足。俞敏洪等教育專家曾公開(kāi)講,我國(guó)的大學(xué)教育理論嚴(yán)重脫離現(xiàn)實(shí),教學(xué)內(nèi)容與市場(chǎng)需求脫節(jié)這個(gè)現(xiàn)象一直是大家最為關(guān)注的亟需解決的問(wèn)題。允許、鼓勵(lì)和支持在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),能使大學(xué)生真正有機(jī)會(huì)融入社會(huì)生活,感受社會(huì)壓力,了解社會(huì)需求。這樣一來(lái),待大學(xué)生回到大學(xué)校園,就能更有針對(duì)性地進(jìn)行理論學(xué)習(xí)。這不僅對(duì)于大學(xué)生今后的學(xué)習(xí)和工作具有積極意義,對(duì)改變高校的人才培養(yǎng)模式和教育方法也有重要意義。
【對(duì)策措施】
首先,應(yīng)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿人才培養(yǎng)全過(guò)程,面向全體大學(xué)生開(kāi)發(fā)開(kāi)設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專門(mén)課程,納入學(xué)分管理;改進(jìn)教學(xué)方法,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合,著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
其次,建立人才培養(yǎng)和就業(yè)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,及時(shí)調(diào)減就業(yè)率持續(xù)較低的專業(yè)招生計(jì)劃,使學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要相適應(yīng)、與就業(yè)對(duì)接。特別是,要對(duì)大學(xué)生進(jìn)行必要的風(fēng)險(xiǎn)教育,讓他們對(duì)創(chuàng)業(yè)失敗有必要的經(jīng)濟(jì)和心理準(zhǔn)備。
大學(xué)生創(chuàng)業(yè),政府應(yīng)當(dāng)給予支持,提高服務(wù)意識(shí)。不斷制定和完善相關(guān)政策措施,對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,降低大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款門(mén)檻,為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)提供資金扶持,從政策支持、環(huán)境保障、資源調(diào)配、管理咨詢、能力培訓(xùn)、信息傳播等各個(gè)方面提供全面有力的創(chuàng)業(yè)支撐。